XXXX年度目标责任制考核汇报材料

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资源描述

汇报材料中共xx镇委员会xx镇人民政府2012年2月4日尊敬的各位领导,同志们:首先,我代表xx镇党委、政府对县考核组一行莅临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎!下面,我就xx镇2011年度综合目标任务完成情况作以简要汇报。2011年,在县委、县政府的正确领导下,我镇深入贯彻落实党的十七大、十七届五中、六中全会和全县经济工作会议精神,以科学发展观为统领,紧紧围绕“促增收、保增长、重民生、维稳定”的总体要求,坚持把促进农民增收作为第一目标、把基础设施项目建设作为工作重点、把改善民生作为根本目的、把维护稳定作为基本保障,着力抓好蚕桑、畜牧、烤烟等主导产业发展、招商引资和创业就业、移民搬迁安置和项目建设、教育卫生民生工程、三创工作、党的建设等重点工作,抢抓机遇,求真务实,锐意进取,全镇经济社会呈现出良好的发展势头,较好地完成了各项目标任务。一、全镇目标责任制完成情况(一)各项主要经济指标超额完成。2011年,我镇实现农业总产值8200万元,占全年任务的110.8%;实现规模以上工业总产值9600万元,占全年任务的120%;完成固定资产投资2900万元,占全年任务的107.4%;新上10万元以上企业5个,占全年任务的130%;实现财政收入23万元,占全年任务的104.5%。农民人均纯收入达到6374元,较上年净增1063元。(二)农村经济快速发展。蚕桑产业态势良好。2011年新建桑园240亩,占全年任务的120%;养蚕发种7080张,全镇新培育养蚕大户118户,适度规模经营示范户8户,新建标准化蚕室227间,完成蚕室改建12间,发展桑枝食用菌240万袋,桑园套种2610亩,全面完成全年发展任务。畜牧产业巩固发展。2011年全镇饲养生猪36010头,出栏22503头,存栏13507头,其中母猪存栏1027头;羊存栏6875头,出栏7252头;养牛3721头;新发展养猪百头户18户,新建万只鸡场2个,特种(獭兔)养殖大户1户,新建圈舍面积2896平方米。特色产业烤烟生产提等升级。2011年全镇种植烤烟2200亩,收购烟叶5068担,产值330万元,实现财税收入73.3万元。劳务经济、创业就业、推进有条件的居民进城落户工作全面完成。2011年全镇劳务输出4428人,其中县外3339人,县内1103人,有组织输出2867人,全面完成全年任务;完成技能培训277人,占任务的117%;积极引导返乡创业33人,占任务的132%;能人创企业7个,家庭创业260户,占任务的216.7%;广泛宣传,推进有条件的居民进城落户132户453人,占2011年任务的115%。(三)招商引资实现新的突破。2011年,我镇进一步加大招商引资力度,不断优化招商引资环境,充分利用优势资源招商,全年完成招商项目6个,到位资金总额1.525亿元,占任务的203%;实际完成投资5891万元,占任务的168%。二、移民搬迁安置工作及项目建设成效显著。陕南移民搬迁工程启动实施以来,我镇紧紧围绕县委、县政府移民搬迁安置工作总体部署,按照“统规统建、统规联建、统规自建”三种方式,以农民“进社区”集中安置示范点建设为抓手,2011年建成光明、新华、xx集镇3个集中安置点,集中安置155户461人,分散搬迁及进城安置168户700人,共搬迁安置323户1161人,占年度计划任务的221%。建成“入集镇”集中安置小区1个,“进社区”集中安置点2个,初步探索出了一条依托移民搬迁推进城乡统筹发展的新路子。认真抓好通村示范路建设,2011年完成通村示范路建设66.8公里,全镇通村公路养管合格率达95%以上。积极配合石左通乡油路xx段建设,有力的保证了工程的顺利进行。集镇建设不断加快,集镇大楼开发、集镇大桥、集镇饮水工程等项目3已经完工,即将投入使用。三、新华综合示范村建设稳步推进。我们按照新华综合示范村建设2011年实施方案,不等不靠抓落实。全面完成新建高效密植桑园50亩、新培育养蚕大户15户、发展桑枝食用菌15万袋、桑园套种350亩、发展桑园养鸡2万只、新建标准化简易蚕室8间、改建蚕室5间、新建规模在500张左右的小蚕共育示范点1个;劳务经济发展已组织开展技能培训350人次,培育劳务经济人3人,有组织劳务输出370人;新建社区服务中心、文化广场、村级小学项目已完工,水、电、路等配套设施建设已完成,社区服务中心已投入使用;规划建设集中安置点1处,全面完成升级晋档、农民增收工作,全村示范户达45户,小康户达90户。村两委班子建设进一步加强,便民服务代理制进一步深化。基本实现了基础设施完善,村容村貌整洁,居住环境优美,社会服务功能完备,村级组织坚强有力。四、三创工作初见成效。在县委、县政府的坚强领导下,在县三创办的大力支持和指导下,我镇紧紧围绕《xx县2011年三创(创卫)重点工作目标任务的通知》要求,不断加强三创工作组织管理,广泛开展全民爱国卫生运动,扎实推进创建省级卫生集镇工作,健康教育工作常抓不懈。通过各方协作努力,我镇“三创”工作已初见成效,广大居民群众的健康生活水平逐步提高,居住环境更加优美、舒适。五、社会事业全面发展(一)高度重视教育工作。教育基础设施全面升级,新华小学改造工程已经完工;义务教育阶段“蛋奶工程”全面落实,适龄儿童入学率达100%,初中辍学率低于2%;注重加强校园安全管理,年初签订了安全目标责任书,坚持每季度对学校安全进行全面检查,辖区内学校无安全事故发生;通过激励政策,教学成绩显著提升,初中教学成绩从全县最后一名越升到全县第二名,小学教学成绩从全县倒数第三名越升到全县前三名。成人文化技术学校组织设施齐备,全年开展全民健身运动5次;开展全镇卫4生大检查8次,,辖区内无安全事故发生;高质量完成了农家书屋建设任务,做到了所有行政村全覆盖,为群众科技致富提供了第一手资料;组织群众性文化活动5次,极大丰富了群众文化生活。(二)农村公共卫生管理得到加强。坚持镇领导班子定期研究卫生工作,帮助解决实际问题,将村级公共卫生管理列为综合目标考评的重要内容,建立健全了应对突发公共卫生事件处置预案。结合卫生集镇、卫生村创建工作,积极组织开展爱国卫生运动,全面提高广大群众的健康意识。组织工商、派出所对饮食摊点和商店食品定期进行安全检查,确保了饮食安全,全年无一例因食品安全引发的不安全事故发生。新型农村合作医疗工作开展顺利。2011年参合人数11203人,参合率达95%,全年累计报销21万元,并对报销补助情况每月进行公布,让广大人民群众知晓合疗所带来的实惠,促进了合疗工作顺利开展。(三)计划生育工作扎实推进。镇党委、政府切实把计划生育工作“三个一”领导机制落到实处,坚持党政一把手亲自抓,负总责,创建国家级优秀计生服务站、创建省级计生先进社区、创建计生信息化信得过县顺利通过验收;加强经费保障,对年度计生经费实行财政全额预算拨款,对村级计生网络人员报酬实行统一预算拨付;扎实开展计划生育“新农村、新家庭”活动;严格执法,依法行政,积极开展“计划生育便民维权活动”,全面落实行政执法“四项制度”;落实优惠政策,建立利益导向机制;切实开展关爱女孩行动,加强出生性别比治理;强化流动人口综合治理,实行分片负责制。全镇人口自然增长率为1.8‰;符合政策生育率达100%;落实长效节育措施率为95%;重点对象“三查”率为100%;流出人口持证率为98%;流入人口验证率为100%。育龄群众生殖健康、术后随访和节育技术全部免费,服务率达90%以上,群众满意率达100%。(四)社会保障体系不断完善。五保户、低保户供养按月实物发放到位。实行了灵活就业人员、农民工医疗保险制度,对特困户实施了医疗救助,为五保户代交合作医疗基金并对其看病实5行免费治疗。新型农村社会养老保险工作全面推进,2011年全镇参加新型农村社会养老保险人数达到6454人,共征收参保资金645400元。(五)社会大局保持和谐稳定。一是狠抓矛盾纠纷化解。认真开展“三排查、三落实”和“干部访民情”活动,切实夯实驻村干部和村干部的工作责任,经常性逐组逐户开展矛盾纠纷排查调处,各村排查出来的矛盾纠纷,驻村干部和村干部就地调处,调处不了的及时上报镇综治办,实行领导干部包案,限期解决。全年共排查各类矛盾纠纷31件,调处31件,到县上访总量明显下降,无赴省进京上访事件发生。二是积极开展平安创建。年初与各村、驻镇单位签订了《平安xx工作目标管理责任书》,明确了各自的工作职责和工作目标。同时,注重平安创建宣传工作,在各村人口比较集中的地方制定了平安创建永久性标语,使平安创建知晓率明显上升。及时查处各类治安案件,有效地打击了各类违法活动,维护了社会大局的和谐稳定。“五五”普法工作富有成效,“六五”普法顺利启动。群众的法律意识得到增强。三是切实加强安全生产管理。建立了领导安全生产责任制,成立了镇安全生产管理办公室,年初与各村、各单位签订了安全生产责任书,坚持每季度开展一次安全生产大检查,全镇安全生产形势平稳,无重大安全事故发生。六、党的建设全面加强。一是严肃纪律,圆满完成换届工作。镇党委切实抓好严肃换届纪律工作,全体领导班子成员、镇机关干部都能严格遵守换届纪律,按照“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求,自我管理、自我约束、自觉遵守,没有出现和发生违反换届纪律的现象和问题,镇党委、政府,县镇人大代表及村三委换届工作进展平稳顺利,通过换届,进一步优化了党、政班子和村三委班子结构,为我镇经济社会突破发展奠定了坚实的组织基础。二是注重实效,扎实开展干部教育培训和农村实用人才培训工作。采取以会代训的形式举办了监委会主任、计生专干和中心户长、村治保调解组织和乡镇党委换届培训班5期,培6训干部群众200余人次;举办劳动技能培训班1期,培训农村实用技术人员235人次;开展烤烟、蚕桑、畜牧等技术培训9场300余人次,印发各类技术资料700份。积极鼓励农村优秀年轻人才、复员军人、产业大户参加学历教育,着力改善村级班子的年龄结构和知识结构,提高村干部的理论水平、政策水平、管理水平和工作水平,提高干部在群众中的创造力、凝聚力和战斗力。三是明确载体,认真开展“为民服务、创先争优”主题实践活动。镇、村都制定了《创先争优活动实施方案》,成立了创先争优活动领导小组,形成了一把手负总责,层层抓落实,分工负责,协作配合的工作机制。积极营造活动氛围,召开座谈会2次,悬挂横幅4条,制作展板10块,撰写心得体会40余篇,确立了领导干部在创先争优活动中的联系点,明确了联系点工作职责。结合实际,确定了我镇创先争优活动目标,明确了镇党委、机关、村级党组织、教育卫生系统、社区党组织活动载体。加强督导检查,确保活动开展落到实处。通过扎实有效的开展活动,镇、村涌现出一大批先进党支部和优秀党员,在今年“七一”前夕,1个先进党支部和1名农村党员致富带头人受到市委表彰,两个先进党支部,两名优秀共产党员受到县委表彰,5个先进党支部、4名优秀党支部书记、20名优秀共产党员、8名党员致富带头人受到镇党委表彰。四是强化措施,“升级晋档、科学发展”活动成效显著。切实加强对“户升级、村晋档、镇创优”工作的领导,协调解决活动开展中的重大问题。结合“三联共建”主题实践活动、包抓蚕桑强村大户等重点工作,加大帮扶指导力度。结合农民增收行动计划和升级晋档总体规划,给每户农户发放了农民增收明白卡、农户信用等级评定卡、生产合作服务卡,从资金、技术给予帮扶,有力地促进了农民增收。五是完善机制,加强村干部培养管理。坚持正确的用人机制,选优配强村级班子。认真督促落实村班子重大问题决策汇报、议事规则及相关制度。强化对村干部教育培训,切实提高他们的工作能力和管理服务水平。坚持并不断完善“五步三公开”工作法,坚持村干部坐班与预约上门服务制度,集中受7理村民需要村干部解决和代办的事项。坚持每半年对村级组织的工作和村干部工作情况进行一次督查考核,完善村干部述职制度和干部评议制度,激发村干部为民办事的工作热情。六是利用远程教育,增强党员干部致富本领和政策理论水平。充分发挥远程教育资源优势,每月组织党员干部开展两次以上集中学习培训。切实提高了农村党员干部的政治理论水平和科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