儿童摄影员工规章制度

儿童摄影员工规章制度【篇一：儿童摄影员工管理规章制度】abc儿童摄影员工管理规章制度为了创造一支以公司利益至高无上准则，建立高素质，高水平的团队，服务于每一位客户，公司制定了以下严格的管理制度，望各位员工自觉遵守！一、员工本着互尊互爱，齐心协力，吃苦耐劳，诚实本分的精神，尊重上级不得越级打小报告，有何正确的建议或想法写文字报告交于上级部门，本店做出合理的回复！二、服从分配服从管理，不得损毁公司形象，透露本店机密。三、上班不得迟到、早退、旷工、上岗时不得嬉戏打闹，赌博、喝酒、睡觉而影响本店形象。四、工作时接听私人电话不得超过1分钟，卫生实行区域包干制，必须做到整洁清爽。五、认真听取每位客户的建议和投诉，损坏本店财物者照价赔偿，偷盗本店财物者交于公安部门处理。六、员工服务态度：1、热情接待每位客户（您好！欢迎光临，请！）做好积极、主动、热诚、微笑的服务。2、了解、各产品向客户合理介绍（工作中—不好意思！请稍等！对不起！）走路轻、说话轻。3、工作后—对本次服务是否满意？麻烦你对我们的服务提出宝贵意见！跟单，请慢走，欢迎下次光临！七、员工奖罚规定：1、全勤奖励100元，迟到、早退两分钟5元，旷工一天扣罚200元，在正常工作时间中未允许者不许请假，请假一天扣除当天工资和全勤奖。2、第三个月进行评选优秀员工，奖励200元（条件：必须全勤员工，业绩名列第一者，无客户投诉者，无拒客者）客户投诉将取消本次业绩，拒客一次扣罚50元。3、卫生区域不清洁扣罚5元/次，工作完毕后未整理干净者扣罚5元/次。4、上岗时不得嬉戏打闹、赌博、喝酒、睡觉而影响本店形象，违者扣罚100元，上班时间接听私人电话不得超过1分钟，违者扣罚50元/次。5、必须服从分配，服从管理，违者扣罚30元/次。6、透露本店机密（产品原价、客户档案、工资待遇）查明属实，将扣除当月工资的60%。【篇二：摄影部员工规章制度】摄影部员工规章制度1.上班时间必须着装、女士化妆、口齿清新（违10元）2.上班时不容许在客人面前喝水、在影棚内吃零食、吸烟、使用一次性水杯（违10元）3.上班时间所有员工电话处于静音状态、更不容许在客人面前接听私人电话（违10元）4.上班时不准带个人情绪，说脏话、在客人面前大声吵闹争论语言高雅，语气温和（违200元）5.如有任何事需要离岗必须提前请示主管经理、不能串岗（违10元）6.不容许在上班时间咀嚼口香糖（违10元）7.不容许拿公司电话打私人电话、接听私人电话不容许超过30分钟（违10元）8.上班时间不容许看与工作无关的报刊杂志（违20元）9、任何员工在店内任何地点看到任何顾客都要点头问你好！（违10元）10.不容许将共有财产非法占有、已经发现处罚金并开除11.摄影师应对自己所拍摄顾客有所了解，绝不容许在顾客拍照时出去吃饭等、让顾客等摄影师违(50元)12.如摄影器材或道具等有损坏应再第一时间通知主管和经理，并说明情况、如因通知延误后果自负。13.摄影师为顾客服务时，些介绍自己“你好！我是巴黎风情摄影师xxx为您服务，（喜欢什么风格和感觉及时和我沟通”）14.没有特殊情况不允许发生在拍照前找摄影师的情况、有特殊情况和主管经理请假、违50元）15.摄影师要精心服务每一位顾客，要有创新精神而不是千篇一律、专业技术要有明显体现（违20元）16.爱惜公司财产、自己的照相器材要妥善保管，如发现对公司财产蓄意破换或不经意损坏根据实际情况处理。17.个影棚卫生由摄影师与助理共同负责，每天必须清扫干净、主管经理随时抽查（违20元）18.坚决不容许助理替摄影师拍照(经理安排除外)（违100元）19.不容许发生丢片事件，如丢一套罚50元。以此类推（如因电脑故障，并非人为则另行对待）以上制度要严格服从、如不接受每月累计犯错5条以上开除、3条以上扣当月工资。【篇三：儿童摄影店内规定】儿童摄影店内规定一、仪容仪表：制服——要完整清洁及称身，不得穿脏或有皱折的衣服。上班期间一定要佩戴工牌上岗头发——男：头发不得油腻和有头皮，而且不得过长。女：头发梳洗整齐,长发要捆绑好，不得戴太夸张的发饰，只宜轻巧大方的发饰,头发不得掩盖眼部或脸部。脸部——男：不得蓄须，脸部要清爽宜人，口气清新。女：不得抹太多胭脂水粉，只宜稍作修饰，淡扫娥眉，轻涂口红，轻抹胭脂便可。手部——男：不得留指甲、指甲要清洁，指甲内不得藏污垢。女：不得留太长指甲，不宜涂鲜红指甲油，指甲油只可用淡色。脚部——男：清洁的鞋袜、鞋子每天上班前要擦亮。女：清洁的鞋袜，不得穿有色的袜，要穿规定的袜色，鞋子每天上班前要擦亮。气味——男：保持身体气味清新，不得有异味。女：不得用强烈香料(香水)。二、基本服务规范：1.无论在公司任何地点遇见客人，都应以微笑面对，并轻声问好。2.在路道谈话时，如客人经过，应立刻停止谈话，并礼貌迎向客人微笑问候，不可背对客人。3.在洗手间遇到客人时，应先让客人使用，不可与客人争洗手间或洗手台。上下楼梯时，如与顾客迎面使用，应主动暂停，侧身避让，请顾客先，如同向使用，注意自己步行速度，不可超越，也不要堵住路线。4.如发现客人有需要帮助及问题时，应立刻主动帮忙及处理问题。5.如在大厅看到有客人坐着等候，无人处理，应主动上前询问了解情况，不要有“也许有其它人处理”的心态，以防疏忽而引起客人不满。6.随时注意公司及卖场客人眼光可及之处的清洁整齐，如（桌面的清洁及摆放、地面的清洁，放大框的摆放，相册的整理，玻璃的明亮度，洗手台上是否有杂物，楼梯间的纸屑），令客人有一个舒适、明亮、清洁的环境。7.营业时间所有人员，不可吃东西，喝饮料。8.影楼工作人员，不可围坐一桌聊天，以免影响工作士气及影楼形象。9.确定客人离开时，才能收拾桌面，不要给客人造成不尊重的感觉。10.工作期间不得食用强刺激气味的食品，如葱、蒜等，要保持口气清新。11.工作期间，全体员工必须讲普通话，规范使用文明礼貌用语。12.上班时间为早8:00-12:00下午：14：00-19:00值班人员除外。13.上班时间不得迟到、早退、无顾旷工、请假要有医院的病假条。13.正常上班期间没有请假安旷工处理、旷工一天安三天的扣工资14.迟到或者早退一次处罚10-20元，连续三次迟到、早退安旷工处理15.每月迟到、早退、无顾旷工五次以上安开除处理，扣发当月工资。16.店内员工离职必须提前一个月写离职报告，如果没有写离职报告者安自动离职。上述管理制度为亲亲宝贝员工必须遵循的基本行为规范，为了确保各项内容落实到实处，从今日起执行，如有店内规章制度的变动另行通知，