第1课正确认识就业

第四单元职业生涯发展与就业生活中难免有不如意的时候。得意与失意往往只是心态的问题。讨论：刚才的漫画描绘了什么现象？说明了什么问题？第1课正确认识就业一、首次就业与职业生涯发展对中职生来说，就业是对自己受教育程度的综合检验，是对自己适应社会、服务社会的素质和专业技能水平的具体测验，是服务社会、奉献社会、确定自己社会地位的开始。首次就业是最严峻的考试真正的独立家庭责任和社会责任的开端是职业生涯的起点七月份招聘会现场郑州3万人参加招聘会门被挤倒电梯变形2008年2009年新增劳动力总数1113万1300万下岗职工、失业人员等900万800万新增就业岗位1300万人1100万注：2009年，共有700万大学生无法实现就业！就业形势报告材料•以上材料说明了什么社会问题？•上述材料说明：我国现在存在着非常严重的就业困难，我国固有的劳动力供大于求的局面使我国相当长时期存在着就业难问题各抒己见：（一）我国是人口大国，就业压力很大（二）广西北部湾经济规划带来的就业机遇二、就业形势与择业资料：卫生类中职生就业状况教育部公布的2007年全国中等职业学校毕业生就业情况显示，2007年全国中等职业学校毕业生数为526.96万人，就业学生数为506.35万人，平均就业率为96.10%。医药卫生类专业就业率超过95%，略低于全国平均水平。自2002年以来，中等职业学校毕业生的就业率均保持在90%以上，特别是从2005年起，其就业率突破了95%。具体情况是：2005年为95.35%，2006年为95.6%。但是，医药卫生类人才培养和毕业生就业观念上的种种矛盾同样使这类毕业生的就业情况不容乐观，三大问题对医药卫生类人才的就业构成了阻碍：一是医药食品类人才的传统就业岗位变少，使毕业生就业难。目前国有医疗保健机构和行业的人才供求基本上保持平衡，这些机构对人才的吸纳能力变弱，大型医院基本上不再招聘工作人员，这对对口专业的大中专院校毕业生来说构成了很大的就业压力。各抒己见：•以上材料说明了什么问题？•就业选择局限于对口专业会大幅提高就业难度二是从业岗位多元化和应聘人员期望值单一之间错位。一方面是医院等传统岗位的吸纳人才的能力变弱，另一方面，一些“边缘”行业异军突起，从业结构呈现多元化。很多大中专毕业生仍然抱守传统观念，只愿意到国有医院，从事医疗、护理等传统行业，对营销等其他行业不理不睬。各抒己见：•以上材料说明了什么问题？•就业选择局限于国有医院，会大幅提高就业难度三是人才培养层次比例失调，导致大量人才不能与市场接轨。目前医药卫生类人才出现了层次性矛盾，即具有研究生以上和具有丰富工作经验的人才比较少，而具有本科、大专、中专学历的人才比较普遍。造成这种状况的原因与当前教育有很大关系，近几年高校连续扩招，迅速地培养出了一大批普通人才，数量上去了，但真正的专业人才其市场缺口仍然很大。各抒己见：虽然我国的就业形势严峻，但由于我国大力发展经济，社会对技能型人才需求很大，存在一定的“技工荒”，高级技能人才严重短缺。以上材料说明了什么问题？（二）树立正确的就业观面对这样的就业形势，你认为应该树立什么样的就业观念？饭店服务专业的小汤被学校安置在一家大酒店客房部实习，她看到在餐饮部、咖啡厅、前台实习的同学，身着漂亮的时尚套装，而自己穿的却是土黄色的工作服和老气的黑布鞋，感到十分失落。小汤工作的楼层在第三十层，是供外宾专用的客房，在校时炼成的外语口语，既让小汤与外宾能够比较顺畅地进行交流，又让她发现了自己的不足。她一方面利用闲暇时间充电，一方面抓紧机会，尽量多与外宾交流。不久，部门主管惊喜地发现身边有一个口语娴熟的小姑娘，就让她参与处理有关外宾的事务，还让她培训本部门的同事，这让小汤把以前的失落感抛到了九霄云外。小汤精湛的口语、积极的工作态度和骄人的业绩引起了酒店领导的重视，不但提前签约成为正式员工，而且很快就升任领班。客房部出了个小外语教师讨论案例问题一：•小汤看着在酒店餐饮部、咖啡厅、前台实习的同学，十分羡慕，为自己在客房部实习而心中失落。你是怎样看待小汤的？在就业时，要“先就业、再择业”，避免攀比、从众、自卑和好高骛远，要现实、冷静、自信和实事求是。正确的就业观之一：讨论案例问题二：•小汤的什么优势在工作中让她受到肯定和表扬？在激烈的就业竞争中，过硬的专业服务技能是脱颖而出的法宝。因此，要树立竞争就业的意识，不断充实和提高自己。正确的就业观之二：讨论案例问题三：小汤被单位正式录用，职位升迁为领班。给你什么启示？调整就业期望值，找准坐标，从低端就业起步，从低层次岗位做起，不应梦想通过一次就业就谋取到理想的工作岗位。正确的就业观之三：第一千零十次推销凡是去过“肯德基”店的人,都会看见店门口有座雕塑：一位外国老人，身穿白西装，态度和蔼可亲，他就是桑德斯上校。他是全世界最大的速食炸鸡连锁店的创办人，一个65岁才开始创业的人！桑德斯上校退役后，身无分文，拿到平生第一笔救济金只有105美元。他问自己：我到底还有什么资源可以利用呢？我还能对人们作出什么贡献呢？他冥思苦想，突然想起自己有一份秘方，那是一种炸鸡的秘方，人人都可能喜爱它。我何不把这份秘方卖给哪家餐馆，教他们如何制作？在后来的两年里，桑德斯驾着自己的那辆“老爷车”，穿着可笑的白西装，足迹遍及美国的每一个角落，逢人便叫卖他的秘方。他被拒绝了1009次！直到1010次，才听到第一声“同意”。多少年后，“肯德基”成了世界上最大的炸鸡连锁店。在艰苦中锻炼是成才的必要条件;社会实践是锻造人才的“熔炉”。在艰苦中锻炼在实践中提高在竞争越来越激烈的今天，聪明人往往会放低姿态，降低门槛，不计得失，少讲报酬，甚至从亏本买卖做起，这是一种战术，一种策略，一种理念。对于职场新人来说，机会重于一切，因为一旦抓住了一个极佳的表现机会，才能展示自己的才华，才能实现“华丽转身”。齐声朗读：