招工合同

招工合同甲方：乙方：身份证号码：一乙方到甲方工厂上班，甲方培训三个月，乙方按每个月1500元计算（人民币）。二三个月以后按计件工资计算，做多少算多少，不予发固定工资。三上班下班时间按甲方工厂规章制度时间，按春冬季节调节。四乙方头一个月工资甲方不予发放，乙方做满至年末予以发放。五乙方所做产品须签上姓名，如有发现旷工，质量不达标，客户的所有开支由乙方承担，（含运费车费人工费安装费等）。六乙方如旷工、早退、迟到等，甲方有权追究乙方责任，按每分钟1元（人民币）进行处罚。七乙方如有事需提前请假，必须要有甲方同意签字，方可生效。八乙方计件，甲方有产品订单，乙方凭订单票结算工资，乙方订单票丢失，甲方不予结算工资，乙方订单须有甲方签字生效，方可结算工资，如有乙方自己开单做假，甲方可以追究乙方责任。九乙方上班操作机器须严格按照甲方要求，否则如出现问题，由乙方承担所有费用。十如乙方开始计件，有义务打扫工厂卫生，来料出料上下车等工作，甲方安排工作必须服从。十一乙方如做不到1年，含半年以上，头一个月工资自动取消。工资不予发放，如乙方做不到半年，含半年按每月1000元计算，每月发放，乙方不能追究甲方责任。十二乙方在上班时间以外发生的意外与甲方无关。十三本合同一式2份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效，具有同等法律效力。甲方：乙方年月日年月日