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地质科工作管理制度汇编岗位责任制63地地质质科科科科长长岗岗位位责责任任制制在矿总工程师的直接领导下，全面负责地质科的行政工作。１、认真贯彻执行国家技术政策，上级指示和有关规定，根据保安规程和地质、测量规程，领导编制有关业务制度，并组织督促实行，及时传达落实上级文件与指示。２、组织全科人员，学习传达有关安全规程和上级文件，搞好全科的安全工作，加强职工的政治与业务学习，明确政治方向，调动一切积极因素，不断提高职工的政治理论水平与技术业务能力。3、认真执行资源法，监督检查煤炭资源的合理开采，确保煤炭资源的合理利用，并经常分析“三量”的变化动态，及时向领导汇报情况提出建议与措施。4、负责组织追查处理地质、测量事故和无效进尺，吸取教训，改进工作。5、负责全矿范围内的小煤矿管理工作。6、负责总结推广地质测量工作的先进经验及技术革新工作，并及时总结上报。7、负责组织、安排探放水、探小窑采空区工作；负责组织编制矿远景规划、基建中有关地质、水文、测量、绘图等计划。8、制定全科工作计划，检查计划的实施情况，进行综合平衡，确保计划的完成。9、负责防治水工程、地质勘探的组织落实。10、负责管理矿区因回采地地塌陷引起的农工问题，并与地方政府部门协调处理纠纷。11、负责全科职工工资、资金分配的审核工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制64地地质质科科副副科科长长岗岗位位责责任任制制1、认真贯彻执行国家标准技术政策，上级指示和有关规定，在总工程师的领导下协助科长开展工作。2、分管小煤矿管理和测量，负责矿区各类小煤矿检查和管理工作以及测量技术工作。3、负责小煤矿管理组日常工作安排与管理。4、负责矿区土地、房屋裂陷的调查工作。5、负责地面防汛工程的检查监督与管理工作。6、负责小煤矿管理组标准化及日常培训工作。7、负责制定小煤矿管理的各种制度并贯彻执行。8、负责对设计图纸进行审核，组织安排日常测量工作，监督审核测量复测、对算、解算、开口、贯通等环节工作；对大型测量工程负责制定实施方案，进行贯通误差预计并组织实施。9、负责小煤矿管理组、测量组的安全质量标准化建设工作及每月自检工作。10、负责各类图纸资料的审核工作。11、负责小煤矿管理组和测量组劳动纪律考核及工资分配工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制65地地质质科科主主任任工工程程师师岗岗位位责责任任制制1、在总工程师的领导下协助科长展开工作。2、分管地质、水文地质、钻探及储量管理工作。3、负责各类规程、措施的审批工作。4、负责地质组、资料组安全质量标准化工作安排与落实。5、负责定期组织对分管专业职工的业务培训工作。6、负责制定分管专业的年度总结和计划工作，并检查督促计划的执行工作。7、负责组织编制矿井年度生产计划、远景规划、采区地质说明书和年度防治水计划。8、负责各类图纸资料的审核工作。9、负责分管业务组日常业务的安排、检查工作。10、负责地质科安全管理精细化考核工作及分管专业的安全质量标准化工作。11、负责组织设计、掘进、回采工作面的地面调查工作。12、负责安排设计、掘进、回采、采后工作面说明书的编制和审核工作。13、负责掘送完成的回采工作面的地质验收工作。14、负责分管业务组每月一次的自检工作。15、负责组织矿井水情水害隐患排查并组织实施。16、负责地质组和资料组的劳动纪律考核以及工资分配工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制66测测量量组组岗岗位位责责任任制制1、负责建立井下平面控制及高程控制。实测各类巷道和工业广场平面图，按照生产和设计的要求，正确地标定各项工程的几何关系。２、搞好各类巷道的标定工作，及时延设中、腰线。中、腰线点至掘进工作面一般应不超过30～40米。如因变更设计、中腰线移动等原因，影响工程无法进行时，及时与施工队组联系，进行重新标定，确保队组正常安全生产。３、及时验收采掘进度，填绘采掘工程平面图，反映生产情况，为生产和设计提供可靠的测量资料。４、认真编制大型贯通测量方案和施工技术、组织措施。并报局审批后，负责实施。实测基本控制和采区控制导线，确保工程准确贯通、精度满足生产要求。５、健全矿井生产所需的基本图纸，并根据生产和设计的需要随时绘制、提供各种专业图纸。图纸要做到内容齐全、整洁美观、确保精度要求。６、及时发放巷道开口、贯通、停采停掘、复工、工程进度等通知单，以书面形式对影响采掘的各类不安全因素提前通告有关单位。７、各类巷道贯通后，要及时联测，并做好精度分析和总结工作，对测量事故要认真分析原因，吸取教训，提出改进措施。８、认真做好测量原始资料的编录，整理工作，测量资料要成册配套，与图纸资料相符，便于保管，使用方便，管理档案化。9、参加局地质处组织建立的岩移观测站的观测，分析和资料整理工作，研究岩移规律，合理地留设各种煤柱，确保受护建筑物物的安全。10、做好测量仪器、工具的保管和维修工作，仪器要建立档案台帐，专人管理，定期检查校对，及时清尘、擦洗，若有损坏，要认真追查处理。11、认真搞好业务技术学习，积极推广先进技术和先进经验，提高业务技术水平。地质科工作管理制度汇编岗位责任制67地地质质组组岗岗位位责责任任制制１、根据煤矿生产不同阶段的需要提供各种地质资料，保证矿井的正常生产。2、负责按规程规定，及时、全面收集井下所有地质、水文地质资料，做好原始记录，并进行分析判断，向有关部门及领导提供准确的地质资料及预报，保证矿井安全生产。3、按规程规定，接到生产委托书后，按时提供采区、掘进工作面、回采工作面三种地质说明书，向有关部门提供其所需地质资料。４、负责绘制、修改完善各种地质相关图纸。５、负责全矿井上下水文地质工作，并向局、矿有关单位提供水文资料。6、负责探放水设计的编制，探放水施工中到现场进行技术指导工作。7、负责全矿储量管理工作，监督检查煤炭资源的合理开采。8、参与矿井远景规划，年、月生产计划制定工作。9、生产进程中遇到地质构造复杂，煤层赋存不清时，应在主作工程师的组织下，提出合理的生产勘探工程设计，并组织有关单位实施。地质科工作管理制度汇编岗位责任制68小小窑窑管管理理组组岗岗位位责责任任制制1、负责对本矿区内及周边小煤窑开采情况进行不间断的巡视检查。2、负责对本矿范围内及周边小窑的证件检查。3、负责查明小煤窑采掘情况，并对其采掘情况及时上图，建立小煤矿各种基础台帐及卡片。4、发现小煤窑越层越界开采，与大矿贯通、无证非法开采或井口位置不符合防洪要求，威胁到大矿安全等情况时，及时向有关领导汇报，并采取有效措施进行处理。5、配合地方政府，严厉打击私挖滥采、越层越界等行为。6、协助机电部门，检查小煤窑转供电情况。7、绘制完善小煤矿分布图、小煤矿交换图建立健全各种图纸资料。8、建全测量原始记录本和工作记录本，必须保证真实可靠性。9、负责地表防洪防汛检查工作及采空裂隙调查工作。10、制定完善小煤窑检查、测量的安全技术措施；炸毁、封堵小煤窑的安全技术措施，停、送电安全技术措施。地质科工作管理制度汇编岗位责任制69资资料料组组岗岗位位责责任任制制1、负责全科所有的地质、测量、小窑资料的绘制、保管、发放等工作。2、负责及时更新上传资料，确保上传资料是最新的且上传后可以正常浏览、查询、下载。3、按“地测远程管理信息系统”管理办法及考核细则要求，负责系统服务器的管理，做到专人专用，每天上、下班前点击查看通知及地测动态，及时向科领导汇报。4、定期对地测资料进行整理分类、刻盘备份。5、负责各生产单位图纸填绘工作，要求每月5日前完成。6、未经科长批准，不得私自对外服务、向外提供图纸资料，确保资料保密性。7、熟练掌握图例，图纸资料达到质量标准化要求。8、负责日常微机室、描图室的卫生工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制70测测量量主主管管岗岗位位责责任任制制在科长及副科长的领导下，负责测量技术工作及日常测量组的工作安排，督促检查。1、根据工程设计的要求，对设计图纸进行检查审核，发现数据不符时及时与生产部门联系；解算所需的标定要素，与技术副科长核对无误后提供小组长进行现场标定；实地标定后，内业及时检查标定数据并下达开口通知单，发放到生产、采区及施工队组。2、负责测量数据库的录入，每日将小组的测量导线数据检核后上机录入数据库。3、负责各类测量通知单，两巷贯通时煤巷剩30～40米、岩巷剩20～30米时及时下达贯通警报通知单；工作面停采、停掘时及时下达停采停掘通知单。要求通知单统一编号，签名齐全，整理成册，每年存档一次。4、工作面贯通后及时组织联测，工作面资料经平差后将所有导线点数据、工作面总结、宽度图整理成册，技术副科长审核后留存。5、负责旬、月采煤、掘进、开拓验收报表的数据收集和编制。6、大型贯通，根据巷道精度要求进行贯通误差预计，制定施测方案，符合规程规定后，经技术主管审批实施。7、负责交换底图的审核工作。8、负责各测量小组的工作组织和人员协调，对测量组的技术工作负责。9、负责测量专业安全质量标准化的建设工作。10、负责每月组织召开一次自检会，对本月的测量资料进行一次全面的检查，找出问题，提出整改意见，同时将自检情况在科务会上汇报。11、负责高级导线、水准的组织、施测及成果整理计算工作，大巷每500～800米延设一次。12、配合技术副科长，负责对测工的培训工作。13、负责岩移观测站的建立，并进行定期观测，观测工作结束后，及时进行总结。14、保安煤柱的留设工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制71地地质质主主管管岗岗位位责责任任制制在科长及主任工程师的领导下，负责地质、水文地质、地质钻探、储量管理技术工作及日常地质组的工作安排，督促检查。1、参加编制矿井年度生产计划和远景规划，为其提供所需的地质资料和年度防治水计划。2、负责水文地质资料收集、整理、上报及年度年、季、月预报的编制工作。3、负责探放水设计的编制，并组织实施探放水，根据施工情况及时下发停掘、允掘通知单，探放水工作完结束后，及时进行总结。4、负责各种地质资料及图纸的初审工作。5、负责督促各种地质、水文地质资料经信息网上传工作。6、负责地质报告的编制工作。7、负责每日早上地质人员的工作安排和地质组考核工作，每月初将上月考核结果报科里。8、遇有疑难地质问题，负责组织地质技术人员进行现场会诊工作。9、负责地质专业安全质量标准化工作的安排、资料整理、归档和自查工作，每月将自检结果报科里。10、配合主任工程师对地质工的培训工作。地质科工作管理制度汇编岗位责任制72小小窑窑主主管管岗岗位位责责任任制制在科长及副科长的领导下，负责小煤窑管理组日常工作安排，督促检查。1、负责对本矿区内及周边小煤窑开采情况进行不间断的巡视检查。2、负责对本矿范围内及周边小窑的证件检查。3、负责查明小煤窑采掘情况，并对其采掘情况及时上图，建立小煤矿各种基础台帐及卡片。4、发现小煤窑越层越界开采，与大矿贯通、无证非法开采或井口位置不符合防洪要求，威胁到大矿安全等情况时，及时向有关领导汇报，并采取有效措施进行处理。5、配合地方政府，严厉打击私挖滥采、越层越界等行为。6、协助机电部门，检查小煤窑转供电情况。7、绘制完善小煤矿分布图、小煤矿交换图建立健全各种图纸资料。8、建全测量原始记录本和工作记录本，必须保证真实可靠性。9、负责地表防洪防汛及采空区裂陷情况的检查工作。10、制定完善小煤窑检查、测量的安全技术措施；炸毁、封堵小煤窑的安全技术措施，停、送电安全技术措施。地质科工作管理制度汇编岗位责任制73资资料料主主管管岗岗位位责责任任制制负责资料组日常工作安排、考核及管理工作。1、负责日常微机系统管理与维护。2、负责及时更新上传资料，确保上传资料是最新的且上传后可以正常浏览、查询、下载。3、负责系统服务器的管理，做到专人专用，每天上、下班前点击查看通知及地测动态，及时向科领导汇报。4、按“地测远程管理信息系统”管理办法及考核细则要求，督促各责任人及时提交上传资料。5、定期对地测资料进行整理分类、刻盘备份。6、定期组织对科内职工进行上机操作培训。7、按科内制定的工作计划，严格督促、考核各组员工作情况。8、负责微机室卫生管理，有权制止抽烟、玩游戏、乱扔杂物等行为。地质科工作管理制度汇