重大隐患责任分解表

设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导1、矿井全年原煤产量超过矿井核定（设计）生产能力110%的，或者矿井月产量超过矿井核定（设计）生产能力的10%的；根据矿井设计核定能力90万吨/年及工作面布置情况，每月进行均衡，制定月度作业计划。科室负责人每季向监管领导报告一次产量完成情况；监管领导每半年向矿长报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。调度室主任签字：生产副矿长签字：科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。全年因均衡把控不到位，导致产量超过矿井设计核定能力，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各10000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获全年产量超过设计核定能力，取消上述各责任人全年奖励。2、矿井开拓、准备、回采煤量可采期小于有关标准规定的最短时间组织生产、造成接续紧张的，或者采用“剃头下山‘开采的；根据矿井设计核定能力90万吨/年及工作面布置情况，合理制定月度作业计划。岗位责任人每周向队组责任人报告一次产量完成情况；队组负责人每旬向科室负责人报告一次；科室负责人每半个月向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。采掘队班长采掘队班长：采掘队队长签字：调度室主任签字：生产副矿长签字：岗位责任人、队组负责人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。每月因月度作业计划制定不精密及不按计划组织生产，导致产量超过当月计划产量的10%。造成重大隐患，予以岗位责任人、队组责任人、科室负责人、监管领导各2000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获月度产量超过当月计划产量的10%，各予以300元经济处罚。管理标准重大隐患事项隐患类型“超能力、超强度或者超定员组织生产”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号一山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解考核办法设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导坑道钻机6抽放管25节瓦斯浓度、流量、负压、温度监控装置2组瓦斯员瓦斯员：瓦检队队长签字：抽放泵站4台抽放泵站司机抽采泵站司机：机电队长签字：机电科科长签字：机电副矿长签字：入井检身登记台账井口检身室3本检身员检身员：调度主任签字：生产副矿长签字：人员定位系统井口各大巷及顺槽、工作面9台地面监控员地面监控员：监控主任签字：通风助理签字：抽放队队长签字：管理标准执行《煤矿安全规程》第48条规定布置工作面。岗位责任人每旬向科室负责人报告一次；科室负责人每月向监管领导报告一次；监管领导向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。执行《山西康伟集团南山煤业关于井下劳动定员及最大入井人数的规定》岗位责任人每班向科室负责人报告一次入井人员情况；科室负责人每旬向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项3、采掘工作面瓦斯抽采不达标组织生产的；4、煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度的；隐患类型“超能力、超强度或者超定员组织生产”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号一山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解2302综采瓦斯抽采工瓦斯抽采工：通风科科长签字：通风助理签字：考核办法岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。由于设计、布置不到位，导致采区工作面个数违反规定标准，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各10000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获采区工作面个数违反规定标准，取消全年奖励。岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。由于设计、布置不到位，导致采区工作面个数违反规定标准，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各10000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获采区工作面个数违反规定标准，取消全年奖励。设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导2302综采工作面2个瓦斯员：巡回员：1103综采工作面2个瓦斯员：巡回员：2303运输顺槽2个瓦斯员：巡回员：2303回风顺槽2个瓦斯员：巡回员：2305预抽工作面2个瓦斯员：巡回员：瓦检队队长签字：瓦斯检查牌板管理标准执行《煤矿安全规程》第149条及瓦斯员操作规程。岗位责任人每班向队组责任人报告一次当班瓦斯情况；队组负责人每天向科室负责人报告一次；科室负责人每旬向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项1、瓦斯检查存在漏检、假检的；隐患类型“瓦斯超限作业”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号二现象分析岗位分解责任分解瓦斯员巡回员通风科科长签字：通风助理签字：考核办法岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。由于组织安排不到位，导致人员不足，，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各5000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获瓦斯员检查瓦斯存在弄虚作假的，各予以10000元经济处罚。山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导2302综采工作面3个瓦斯员：1103综采工作面3个瓦斯员：2303运输顺槽2个瓦斯员：2303回风顺槽2个瓦斯员：2305预抽工作面3个瓦斯员：地面监控员：监控中心主任签字：通风助理签字：调度员：调度主任签字：生产副矿长签字：瓦检队队长签字：甲烷传感器管理标准执行《煤矿安全规程》第138、139、140条规定。岗位责任人每班向队组责任人报告一次当班瓦斯情况；队组负责人每天向科室负责人报告一次；科室负责人每旬向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项2、井下瓦斯超限后不采取措施仍继续作业的；隐患类型“瓦斯超限作业”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号二山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解瓦斯员监控值班员调度员通风科科长签字：通风助理签字：考核办法岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。由于瓦斯员履职不到位，瓦斯超限不立即撤人，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各5000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获瓦斯超限仍继续作业的，分别予以10000元经济处罚。设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导1、未建立防治突出机构并配备相应专业人员的；2、未装备矿井安全监控系统和地面永久瓦斯抽采系统或者系统不能正常运行的；3、未进行区域或者工作面突出危险性预测的；4、未按规定采取防治突出措施的；5、未进行防突措施效果检验或者防突措施检验不达标仍然组织生产建设的；6、未采取安全防护措施的；7、使用架线式电机车的；管理标准我矿不属于煤与瓦斯突出矿井重大隐患事项隐患类型“煤与瓦斯突出矿井，未按照规定实施防突措施”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号三山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解考核办法设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导1、按照《煤矿安全规程》规定应建立而未建立瓦斯抽采系统的；执行《煤矿安全规程》第145条规定。岗位责任人每周向科室负责人报告井下工作面瓦斯涌出情况；科室负责人每半个月向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。南沟抽放系统南沟风井4套通风瓦斯主管通风瓦斯主管签字：通风科长签字：通风助理签字：岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。2302综采工作面3个队组机电班长：队长签字：1103综采工作面4个队组机电班长：队长签字：2303运输顺槽2个队组机电班长：2303回风顺槽2个队组机电班长：2305预抽工作面3个队组机电班长：队长签字：队长签字：甲烷传感器管理标准执行《煤矿安全管理规定》重大隐患第19条规定。岗位责任人每周向科室负责人报告监控系统运行情况；科室负责人每半个月向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项2、未按规定安设、调校甲烷传感器，人为造成传感器失效的，瓦斯超限后不能断电或者断电范围不符合规定的；隐患类型“高瓦斯矿井未建瓦斯抽采系统和监控系统或者不能正常运行”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号四山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解队组机电班长监控主任签字：机电副矿长签字：考核办法岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导2台安全监控装置管理标准执行《煤矿安全规程》规定。岗位责任人每天向科室负责人报告监控系统运行情况；科室负责人每旬向监管领导报告一次；监管领导每月向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项3、安全监控系统出现故障没有及时采取措施予以恢复的，或者对系统记录的瓦斯超限数据进行修改、删除、屏蔽的；隐患类型“高瓦斯矿井未建瓦斯抽采系统和监控系统或者不能正常运行”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号四山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表现象分析岗位分解责任分解监控值班室监控值班员监控值班员：监控主任签字：机电副矿长签字：考核办法科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）由于瓦斯抽采系统、井上下监控系统设计不合理，造成重大隐患，予以岗位责任人、科室负责人、监管领导各5000元经济处罚。设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导东翼集中回风1个上山采区回风1个总回风1个主要通风机（备用）南沟回风井1台地面主管地面主管：通风科长签字：通风助理签字：主要通风机（运行）南沟回风井1台地面主管地面主管：通风科长签字：通风助理签字：测风牌板管理标准执行《煤矿安全管理规定》重大隐患第36条规定。岗位责任人每旬向科室负责人报告井下各地点风量分配情况；科室负责人每月向监管领导报告一次；监管领导每季向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。执行《煤矿安全规程》第121条之规定。岗位责任人每旬向科室负责人报告一次；科室负责人每月向监管领导报告一次；监管领导每季向矿长书面报告一次。报告时必须登记报告台账由报告人和接知人签字确认。重大隐患事项1、矿井总风量不足的；2、没有备用主要通风机或者两台主要通风机工作面能力不匹配的；隐患类型“通风系统不完善、不可靠”重大事故隐患，是指有下列情形之一的；序号五现象分析岗位分解责任分解通风瓦斯主管通风瓦斯主管签字：通风科长签字：通风助理签字：考核办法岗位责任人、科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）。由于风量测定不及时、不认账，造成重大隐患，予以科室负责人、监管领导各5000元经济处罚。由于上述各责任人履职不到位，被他人查获风量分配不足，风速不达要求，分别予以10000元经济处罚。科室负责人、监管领导未按规定周期报告各予以500元的经济处罚（未登记报告台账视为未报告）因通风机的主备扇能力不匹配，造成重大隐患，予以、科室负责人、监管领导各10000元经济处罚。山西康伟集团南山煤业有限公司重大隐患责任分解表设施地点数量岗位岗位责任人队组责任人科室负责人监管领导3、违反规定串联通风的；执行《煤