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庆华煤2019年安全风险管控培训试卷部门：（职务）工种：姓名：得分：一、填空题：(每空1.5分，共60分)1、每年底矿长组织开展年度风险辨识，重点对容易导致(群死群伤)事故的危险因素进行安全风险辨识评估。2、安全风险分级管控工作责任体系，由矿长全面负责，分管负责人负责分管范围内的安全风险分级管控工作。3、安全风险辨识要及时编制年度评估报告，建立可能引发重特大事故的重大安全风险清单，并制定相应的管控措施。4、新水平、新采(盘)区、新工作面设计前，开展1次专项辨识，由总工程师组织有关业务科室进行。5、生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素(露天煤矿爆破参数、边坡参数)等发生重大变化时，开展1次专项辨识，由分管负责人组织有关业务科室进行。6、启封火区开展安全风险专项辨识，其结果作为编制安全技术措施依据。7、本矿发生死亡事故或涉险事故、出现重大事故隐患或所在省份发生重特大事故后，开展1次针对性的专项辨识，由矿长组织分管负责人和业务科室进行。8、重大安全风险管控措施由矿长组织实施，有具体工作方案，人员、技术、资金有保障。9、矿长每月组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行一次检查分析，针对管控过程中出现的问题调整完善管控措施，并结合年度和专项安全风险辨识评估结果，布置月度安全风险管控重点，明确责任分工。10、分管负责人每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析，检查管控措施落实情况，改进完善管控措施。11、矿井井口或存在重大安全风险区域的显著位置，要公告存在的重大安全风险、管控责任人和主要管控措施。12、入井人员和地面关键岗位人员安全培训内容包括年度和专项安全风险辨识评估结果、与本岗位相关的重大安全风险管控措施13、每年至少组织参与安全风险辨识评估工作的人员学习1次安全风险辨识评估技术。二、判断题：（每题2分，共20分）1、新水平、新采(盘)区、新工作面设计前应进行专项安全风险辨识评估。(√)2、每年初矿长要组织各分管负责人和相关业务科室、区队进行年度安全风险辨识。(×)3、生产系统发生变化时，安全风险专项辨识评估应由总工程师组织有关业务科室进行。(×)4、矿井出现重大事故隐患后，安全风险专项评估应由矿长组织分管负责人和业务科室进行。(√)5、分管负责人每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析。(√)6、每年至少组织参与安全风险辨识评估工作的人员学习1次安全风险辨识评估技术。(√)7、新水平、新采(盘)区、新工作面设计前，开展1次专项辨识，由矿长组织有关业务科室进行。(×)8、连续停工停产1个月以上的煤矿复工复产前，开展1次专项辨识。(√)9、划定的重大安全风险区域设定作业人数上限属于安全风险管控措施。(√)10、矿井应每半年至少组织参与安全风险辨识评估工作的人员学习1次安全风险辨识评估技术。(×)三、简答题：（共20分）风险辨识、评估管控的基本内容包括哪些？安全风险评估按危害程度、控制能力和管理层次将安全风险划分为哪几个等级?风险辨识、评估管控的基本内容包括：风险点识别、风险评估分级和风险管控措施确定。安全风险评估按危害程度、控制能力和管理层次将安全风险划分为重大安全风险、较大安全风险、一般安全风险和低风险四个等级。