CAONW公司知识管理体系的构建

西北大学硕士学位论文CAONW公司知识管理体系的构建姓名：任飞申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：吴江20050101CAONW公司知识管理体系的构建作者：任飞学位授予单位：西北大学相似文献(10条)1.期刊论文李会莉.葛新权.LIHui-li.GEXin-quan如何构建企业的知识管理体系-科技与管理2006,8(3)知识管理已成为新经济形势下企业管理的新趋势,从知识管理的相关概念入手,介绍了目前国内外一些企业实施知识管理的现状,并分析了目前我国企业实施知识管理体系的不足之处,最后从软环境建设和硬环境建设两个方面提出了如何构建和完善我国企业的知识管理体系.2.学位论文甘丽华宝钢加工中心知识管理体系构建与研究2007当前，随经济全球化和知识化的飞速发展，知识经济深刻的改变了企业的内涵和竞争格局。企业的竞争优势从对自然资源的占有和配置、经营规模、营销能力等方面转变为创造和更新知识的能力、知识和有形资本的有效配合能力等。知识管理作为现代管理新理念，日益成为企业关注的热点，成为决定企业竞争力的关键因素。宝钢加工中心体系近年来快速发展，已在国内钢铁加工配送行业树立了领先地位，如何持续保持领先是宝钢加工中心面对的下一个课题。在这样的背景下，本文重点探讨围绕提升企业核心竞争能力的目标，如何构建宝钢加工中心知识管理体系。具体的，本文从知识管理相关理论出发，回顾整理企业知识转移途径、企业知识管理驱动因素和内容框架，以及企业知识管理与竞争能力关系的相关理论；在此基础上，本文对企业知识体系和知识记忆装置进行了分析，并重点探讨了企业知识管理体系的构建方法，为加工中心知识管理体系构建提供思路；最后，本文以上海宝井为例，梳理了上海宝井知识体系，提出知识管理系统平台搭建思路，并设计了上海宝井知识管理项目的实施规划。3.学位论文刘月华管理咨询公司知识管理体系研究——道特咨询管理公司知识管理2007近年来，管理咨询业发展速度很快。国外著名管理咨询公司几乎全部进入中国，管理咨询行业进入激烈竞争态势。国内管理咨询公司面对环境的不断变化和强大的竞争对手，如何培育自身的核心竞争力，以求在众多的管理咨询公司中脱颖而出，这是一个值得研究的课题。管理咨询公司是典型的知识型企业，是服务于决策的；知识是咨询公司的立足之本，服务之源，核心利润源，所以管理咨询公司研究和实践知识管理尤为重要。管理咨询公司的核心能力是在知识管理实践中逐渐形成和发展的，两者有着密切的联系。所以说管理咨询公司要创造持续性竞争力和竞争优势，关键是要实施知识管理。本文从管理咨询的发展、项目知识构成、咨询公司知识管理特点及相应的实施策略对管理咨询公司的知识管理进行分析和探索，提出了一些在管理咨询公司推行知识管理的方法策略，并进行实证分析，通过研究管理咨询公司的知识管理，打造管理咨询公司的核心竞争力，促进我国管理咨询公司快速成长。4.期刊论文张燕敏论企业知识管理体系及其知识库-数量经济技术经济研究2002,19(4)当今国际企业管理信息发展的趋势是:从信息管理走向知识管理、从信息资源开发走向知识资源开发、由客户机/服务器结构走向Internet结构.对此,企业建立自己的知识管理体系及其知识库系统十分重要.本文主要讨论了知识管理体系及其知识库.5.学位论文张晓明T公司知识管理体系的建设问题研究2009本论文以啤酒行业的T公司为研究对象，通过信息的收集和问卷调查等手段，找出和分析该企业的知识管理体系存在的问题，并从企业的现实情况出发，运用知识管理相关理论，探讨为该企业设计和构建科学合理、与本企业发展阶段相匹配的知识管理体系。期望以此平台让企业的员工通过学习和共享，提升个人知识和能力，并促使其将他们拥有的知识、技能及创造力真正地转化为组织的知识，进而提高企业的核心竞争能力，最终实现企业与员工的双赢。br　　论文主要分为以下四个部分：br　　第一章介绍了T公司的概况，包括该公司的行业背景、公司大体情况和原有的知识管理状况。第二章描述了诊断T公司知识管理体系问题的方法和过程，并对调查结果进行分析，指出T公司知识管理体系存在的问题和原因。第三章运用知识管理相关理论对T公司的知识管理体系提出建设性方案，其中包括建设的思路、原则和具体实施方法和方案。最后对本次研究做了一个总结，对实施中遇到的问题进行了讨论，并指出本次研究的不足。6.学位论文王树平基于知识管理的企业技术创新能力研究2006人类社会正在从工业经济时代进入知识经济时代，知识资本已经成为企业经营管理最重要的资源，大大降低了人类社会对自然资源的依附。在知识经济时代，技术创新成为培育企业核心竞争力、获取竞争优势的重要源泉，而我国企业的技术创新状况从总体上看并不十分乐观，因此探索如何在知识经济条件下有效地提高我国企业的技术创新能力具有很重要的现实意义。知识管理是90年代中期以后出现的一种新的管理形式，是在知识经济的背景下应运而生的一种全新的管理理论与管理方法，是对知识的获取、整合、提炼、传递、共享和应用的全过程的管理，其目标是将最恰当的知识在最恰当的时间传递给最恰当的人，以便使他们能够做出最好的决策。那么知识管理与企业技术创新能力之间的具体关系是怎么样的、知识管理在企业技术创新能力的形成中发挥着什么样的作用、企业如何通过知识管理提高技术创新能力成为必须要解决的问题。本论文共分四章，第一章首先对问题提出的必要性进行了阐述，并对技术创新能力以及知识管理理论的相关研究进行了综述，提出了本文的研究目的和框架。本文第二章探讨了知识经济的特点及其对技术创新的要求，进而指出在知识经济条件下技术创新实质上是基于知识的创新，创新的过程是一种知识流。为了进一步分析知识管理在提高企业技术创新能力中的作用，将企业技术创新过程分为技术经济构想、技术开发以及经济开发三个阶段，并将企业技术创新能力分为技术创新决策能力、实施能力以及实现能力三个部分。技术创新决策能力依赖于企业占有资源的多寡，实施能力侧重于技术创新的效率，而实现能力则注重技术创新的效益。在此基础上，讨论了知识转化与技术创新能力的关系。第三章分析了企业知识管理在技术创新能力形成中的作用。本文认为由于技术创新各阶段的任务不同，知识管理的侧重点也有所不同。在技术经济构想阶段，知识管理的作用是通过企业内外的知识获取提高技术创新决策能力；在技术开发阶段，知识管理的作用是进行技术知识的充分共享，提高技术研发的效率，提高技术创新实施能力；在经济开发阶段，知识管理的作用是在知识扩散以及知识保护之间寻求平衡，提高技术创新实现能力；知识管理通过提高技术创新决策能力、实施能力以及实现能力最终达到企业技术创新能力的整体提高。基于此种认识，本文构建了基于知识管理的企业技术创新能力模型，深化了对技术创新能力的知识性认识。因此，本文认为要提高企业的技术创新能力，必须提高企业的知识管理水平，而知识管理水平的提高则需要企业建立完整的知识管理体系，第四章对知识管理体系的建立进行了论述。本文在对知识经济条件下技术创新实质把握的基础上，从知识管理的角度研究企业技术创新能力，分析了知识管理在技术创新能力形成中的作用，构建了基于知识管理的企业技术创新能力模型，描述了技术创新过程、知识管理、以及技术创新能力的相互关系，深化了对知识管理及企业技术创新能力的关系认识，另外本文对知识管理体系的构建给出了建议，有利于企业进一步从知识管理的角度认识、提高技术创新能力。7.会议论文吴文琦知识新说:知识变成信息才是力量,知识管理的信息化将提升企业的竞争力2007知识是发展技术、提升管理的源泉,新的知识是唯一能够保持企业可持续发展和竞争优势的资源,它是技术创新、提高生产力和满足顾客需要能力的基础,完整的知识管理体系是企业获得持续竞争优势的基础,信息化又可大大提升知识管理的水平.本文研究内容：1、构建知识供应链,完善知识管理体系,提高效益和创新能力，2、建设企业知识管理平台,实现信息化知识管理，3、知识管理是全员参与、持续改进和创新的过程,信息化贯穿其中，4、值得注意的几个问题兼作。8.学位论文林治坤我国商业银行知识管理研究2007知识管理是管理思维发展到知识经济条件下的最新表现，在经济全球化和我国加入WTO后金融市场逐步开放的背景下，我国商业银行面临着更加激烈的市场竞争，而银行知识的密集性客观上要求我国商业银行必须要运用知识管理以提高其核心竞争力。本文结合我国商业银行的经营管理现状，从知识管理的角度出发，通过对我国商业银行竞争形势进行分析，阐述了知识经济对我国商业银行的挑战和知识管理对提高商业银行核心竞争力的巨大促进作用。通过对商业银行核心竞争力的构成进行分析，指明了知识管理可以通过提高创新能力、信息反应能力、强化学习等方面来提高商业银行的核心竞争力。通过比较知识管理在企业及商业银行中的应用程度，认为建立适应银行业发展的知识管理体系，以知识为基础开展金融创新、重视人才和企业文化，构建商业银行的知识管理体系，把知识和信息作为银行的战略资源等才是我国商业银行提升管理层次，提高核心竞争力的有效途径。本文通过具体的提出我国商业银行应该从知识管理的软件设施建设、硬件设施建设和知识管理的评估和改进机制等几方面建立知识管理体系的模式设计思路，并对每一方面的建设进行了详细的论述，最后通过对青岛农行现行的知识管理方法进行介绍和分析，并以农行青岛分行为例提出了笔者对该行建立知识管理体系的具体设想，指出农行青岛分行应当从人员配备、建立知识管理平台等硬件设施建设和制定知识管理战略、创建知识管理制度、加强企业文化建设等软件设施建设方面入手，建立青岛农行规范的知识管理体系，为商业银行具体实施知识管理提供了较为可行的理论参考和模拟实践，并最终得到出结论，我国商业银行实行知识管理是必要和可行的。9.学位论文吕婷婷基于构建核心竞争力的WXSZ知识管理研究2008全文以WXSZ为对象，采用参考、比较、市场调研、讨论与归纳相结合的方法，在收集、分析有关企业知识管理的资料基础上，从企业知识管理的实际出发，分析企业知识管理方面存在的问题及实施知识管理的必要性与可行性，提出适用于类似WXSZ企业的知识管理系统方法论，并将此方法论运用到WXSZ的知识管理系统设计。基于初步研究，将尝试解决WXSZ在企业的发展过程中，尤其是在知识管理方面，存在的较多问题。以期运用企业知识管理的理论和方法提升企业的应变能力和创新能力，达到提升企业核心竞争力的目的，同时期望对类似制造业企业的知识管理运用具有借鉴意义。全文研究内容主要分为六部分：第一部分阐述知识管理基础理论的认识与研究。主要包括知识与知识管理的涵义、知识管理的理论流派、知识管理研究现状与实施现状、知识管理战略与基本流程等。第二部分阐述核心竞争力的基础知识研究。包括核心竞争力的定义及理论流派、特征、功能与作用等。第三部分研究企业知识管理与核心竞争力培育的关系，分析知识管理与核心竞争力构成要素的关系，指出知识管理是构建和提升企业核心竞争力的关键，并对其内在的作用机理进行分析。第四部分研究WXSZ公司现状及知识管理情况，采用SWOT分析方法对WXSZ知识管理实施的内外环境进行分析，并依此对WXSZ知识管理实施的必要性与可行性进行分析。第五部分针对公司现状与需求，提出WXSZ知识管理体系的构建方案，分析了知识管理方案的影响因素，并对各影响因素的具体内容初步分析。第六部分提出适用于WXSZ的知识管理系统的设计，分析了知识管理系统的总体规划及结构设计，并对系统每一模块内容及功能进行分析。10.期刊论文李绍伟.路征远.张莉浅析工程项目公司知识管理体系的构建-交通企业管理2007,22(12)现代工程项目正在朝着大型化、规模化、现代化的方向发展,项目的复杂度较之以往呈指数级倍增,在建设投资力度不断增加的情况下,工程项目的质量、进度需要通过更严格地监控和管理,才能得到保证.本文链接：：上海海事大学(wflshyxy)，授权号：b638be9a-e2d7-4f18-aaa4-9df1004