教师个人廉政风险自查和防控措施用表填写参考教师岗位职责:1.正确贯彻执行党和国家的教育方针,对全体学生全面负责,既教书育人,寓德于学科教学之中,以身作则,积极主动协助班主任做好学生的思想政治工作。2.认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。3.努力学习教育理论和本学科的专业知识及相关知识,理解掌握课程课程标准。制定本学科学期、学年教学工作计划。钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育、教学研究和集体备课,认真写好教案。善于总结经验教训,积极撰写教学论文。4.上好每一节课,教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,讲究教学方法,运用好多媒体教学手段充分调动学生学习的积极性,关注课堂学生表现,预防意外事故发生,完成预定的教学计划和任务。5.及时认真批改作业,不禁指出正误,还要注意指导学生的学习方法。因材施教,及时辅导,做到学困生转化工作。6.做好教学质量考查工作。按照教学质量要求和考试规定,认真做好命题、监考和阅卷评分工作,实事求是地分析讲评,研究改进教与学的方法。7.积极参与全校学生社团文化、运动会、家校心连心等重大活动的组织指导工作。教师岗位风险点及等级教师的风险点等级都为三1.对学生有无偏心,对学生耐心程度,有无体罚或变相体罚学生的情况2.对于有偿家教和校外教育机构兼职情况。3.对于收受家长礼物和礼券情况。4.向学生引导购买或推销商品、学习资料。5.向社会力量办学机构和个人介绍学生学习。6.不主动参加政治学习,防腐意识淡薄7.日常教学工作中,不认真、不严谨,出现教学事故。8.思想作风方面:如放松了对世界观人生观的进一步改造,政治素质不够高。9.岗位职责方面:在改造职责上不到位,没有更好地履行“一岗双责”。10.抑制外界不良环境方面:不能有效地、自学地抑制外界不良思想和行为的诱惑与侵蚀。11.学生评先评优、小干部任用或选拔学生参与竞赛等活动中,出现讲关系,接受请托,降低标准,不公正、不公平、不廉洁等现象。12.组织比赛、考试中可能出现试卷泄密、成绩评定不公平或其他舞弊行为。13.向社会力量办学机构和个人介绍学生学习,或从中谋利。14.班主任工作繁琐,有时对学生的行为规范教育不够,导致学生经常违反纪律。教师廉政风险防控措施1.提高思想认为。在工作上,始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观。2.严格遵守教师职业道德规范,遵守学校各项规章制度,做一名真正意义上的教师。3.自学接受同事的监督批评指正,接受家长的监督批评指正。4.加强政治思想学习,树立正确的价值观,严格遵守教师职业道德规范。5.学生评先评优、小干部任用或选拔学生参与竞赛等活动过程中,提前告知学生和家长评选方法,采用公平公正的原则实施,不徇私情。6.在教育教学中,公平公正地对待每位学生,无偏袒,无私心,接受学生和家长监督。7.不向社会力量办学机构和个人介绍学生学习,或从中谋利。