最新局六五普法工作总结

精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创1/8最新局六五普法工作总结上半年市人社局在市委依法治市办的大力帮助、指导下，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，全面贯彻落实党的十八大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合群众路线教育活动实践，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实省、市“六五”普法规划精神，深入开展法制宣传教育，现将我局开展普法依法治理工作情况汇报如下：一是加强组织领导。我局领导高度重视普法依法治理工作，在日常工作中局党委始终把坚持普法依法治理作为带动全局的一项重要工作，由主要领导亲自抓、负总责。根据工作需要，成立了以局长为组长，各分管领导为副组长，相关部门负责人为成员的领导小组，全面推进、督促检查普法依法治理工作。二是明确工作任务。我局按照市依法治市办的要求制定了《2014年佳木斯市人力资源和社会保障局普法依法治理工作要点》、《佳木斯市人力资源和社会保障局加强社会主义法治文化建设工作方案》和《关于开展“送服务、惠民生”人力资源和社会保障政策宣传系列活动的通知》等文件，明确普法依法治理工作的指导思想、工作目标、工作重点，并将实施情况纳入年度考核，推进了我局普法依法治理工作顺利实施。三是层层落实责任。普法依法治理工作由局主要领导负精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创2/8责，各相关部门具体落实，形成层层落实，科室联动的机制。局党委要求全局上下高度重视，认真落实责任，增强普法依法治理工作的责任感，树立为广大群众服务好的理念。严格执行工作人员行为准则，把依法行政，文明执法、公正执法，贯穿于全年工作之中。1、建立完善的学习制度。一是坚持开展领导集中学法、定期学法;二是做好学习笔记和写好心得体会，保证学习时间和学习效果的落实;三是领导干部在法制教育培训时亲自进行讲授，以身作则，形成了领导干部法制教育经常化、规范化。、抓好干部职工的学习培训。我局印发了《关于加强干部教育培训工作的通知》，对全系统人员每月进行一次集中学习培训。上半年我局组织普法培训5次，干部职工参学率达到95%以上，我局通过各种方式的学习培训，使干部职工业务素质明显提高，确保了严格执法、公正执法、文明执法，为建设一支素质强、效率高、文明执法的人保执法队伍奠定了坚实的基础。1、开展“法律七进”活动。我局以服务加快发展、保障和改善民生为重点，立足本职工作，把维护社会稳定，提高机关行政效能，作为普法依法治理工作成效的重要标准。进一步健全和完善“法律七进”活动的工作制度和工作机制，深入乡村、社区、学校、企业、单位、机关、军营开展精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创3/8人社政策法规宣讲活动，推动“法律七进”活动深入开展。围绕人社重点工作以及社会关注、群众关心的热点问题、组织开展集中的专题性宣传活动。、开展“和谐劳动关系企业”创建活动。上半年我局在全市企业范围内开展和谐劳动关系企业创建评比活动，建立和谐劳动关系创建评价体系。加强调查与研究，查找影响和制约我市和谐劳动关系的因素，制定措施并建立长效机制。在各街镇企业中树立典型，以点带面，全面推广，不断扩大和谐劳动关系企业的覆盖面，促进我市社会和谐稳定。、开展人社部门政策法规宣传活动。我局各部门以多种形式开展政策法规宣传活动。一是开辟宣传栏公开宣传。先后开辟了局机关及人力资源市场大型宣传专栏、街道和社区公示栏、局大厅的电子屏幕和门户网站等公开栏目，将局主要业务、办事程序及时限、服务项目、法律依据等内容及时向社会公开。同时，利用电视台、电台、佳木斯日报等新闻媒体刊登政策文件，扩大社会的知晓度。二是设置咨询台答疑宣传。将基本养老保险、城镇居民基本医疗保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、机关事业保险、城乡保险、人力资源市场、保管人事档案等多项人社业务办理的内容、程序及要求，分别制作成宣传册(单)，放置服务窗口，供群众取阅，并设立政策法规咨询台，现场接受群众咨询，为群众提供热情服务。三是深入群众主动宣传。我局先后开展了《职精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创4/8业病防治法宣传日》活动、《工伤保险政策宣传》活动、《城镇居民社会养老保险宣传周》等活动，发放各类宣传单、宣传手册、知识问答、业务经办宣传资料10万余份，制作宣传图版15块，在全市范围内营造了知法用法、依法维权的良好氛围。四是开展维护农民工权益普法宣传活动6次，制播包罗万象、行风在线农民工维权节目5期;专门印制劳动监察投诉举报指南、3000册《建筑领域工资支付政策摘编》宣传册、10000份农民工简易劳动文本，向用工单位和劳动者免费发放;完善维权告知制度。在施工现场设立“农民工维权告示牌”74块，在出现严重拖欠工资问题项目施工现设立“警示牌”或“未缴纳工资保障金提示牌”。虽然我们在普法依法治理工作中取得了一定成绩，但还存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。下一步我们将围绕“六五”普法中期检查督导工作，推进普法依法治理工作。1、深入开展各项专项依法治理工作。坚持将日常检查与定期检查、专项检查与综合检查有机结合起来，继续开展各项执法检查，推进重点领域依法治理工作取得成效。一是认真贯彻实施《社会保险法》及其配套法规，依法开展社会保险基金监督管理，促进社会保险事业健康发展。二是认真贯彻实施《劳动合同法》及其配套法规，深入开展清理整顿人力资源市场秩序、农民工工资支付等专项执法检查活动，打击拖欠工资、不签订劳动合同、不缴纳社会保险费等违法精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创5/8行为，查处重大劳动保障违法案件。三是认真贯彻实施《公务员法》及其配套法规，严格执行公务员招考录用、考核、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休等各项制度，促进公务员依法管理。、做好“六五”普法考核验收工作。按照市依法治市办的统一部署和要求，各部门要以“六五”普法规划实施以来的工作为基础，认真做好普法考核验收的准备工作，及时收集和上报各阶段、各时期开展法制宣传教育工作经验材料、照片资料及有关数据，精心准备普法台帐、画册、专题片、电子资料等。根据金凤区《2012年依法治区工作要点》和《2012年法制宣传工作要点》要求，今年以来，我局紧紧围绕区委、区政府的中心工作，按照“六五”普法规划要求，扎实推进“六五”普法，各项普法依法治理工作取得了显著的成绩，现就具体工作总结如下;为了巩固前三个五年普法教育的成果，全面落实“六五”普法规划，拓展“六五”普法教育向纵深发展。我局把“六五”普法教育工作摆上重要位置，作为事关社会稳定、经济发展的一把手工程来抓，形成了局长李岐亲自抓、副局长张彩虹具体抓、局办公室配合抓的齐抓共管推进普法教育的工作格局，有力地促进了我局普法教育工作的新发展。切实加大了领导干部和全局干部职工的学法力度，一是精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创6/8以领导干部学法为龙头，提高依法决策水平。通过组织举办法制讲座、参加理论学习、参加普法考试、警示教育等多种形式来提高全局干部职工的法律素质和法治化管理水平，使全局干部职工学法用法逐步走上制度化、规范化。同时，把干部职工学法摆上工作的议事日程，先后集中学习了如《WTO》、《德治与法治》、《中华人民共和国统计法》、《行政执法和行政救济》、《行政许可法》等法制讲座,为干部职工依法行政、依法管理及时充电。二是以全国“六五”普法统编教材《干部法律知识读本》为主教材，要求全局干部职工认真学习邓小平民主与法治理论、依法治国、宪法、行政许可法等法律法规知识，从而提高了全局干部职工学法、用法、守法、护法的自觉性和依法执政的水平。一是干部职工的法律意识和法律素质进一步增强。通过认真学习宪法等基本法律以及自身工作、生活密切相关的法律法规，进一步提高了学法、用法、守法的自觉性和积极性，形成了遵守宪法和法律、自觉履行法定义务的良好习惯，也推动了行政机关的依法行政。二是干部职工依法办事、依法行政能力明显提高。提高了广大干部职工特别是领导干部的法治理论水平，切实加强了全局干部职工学法用法的制度化、规范化建设，不断提高了干部依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的自觉性和能力。局领导坚持带头学法用法，积极参加各类法制讲座、精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创7/8普法考试，并做到依法决策。局一把手主动向人大报告工作和法律法规的执行情况，重大决策和重要活动主动征询各方面意见，推动了行政工作逐步走上法制化轨道。三是随着“六五”普法教育的不断深化而稳步推进，我局对“六五”普法教育工作做到了有长远规划、年度计划、工作目标、具体措施，取得了令人满意的成效。一是继续加强对干部职工法制宣传教育工作，通过采取集中学习和干部职工自学的形式，进一步加强对“六五”普法的推进工作。二是针对群众关注的社会热点难点问题，开展有针对性的专项法制宣传教育，引导公民依法表达利益诉求，依法维护正当权益，促进社会矛盾的和谐化解。三是结合“12·4”全国法制宣传日和法律法规颁布实施纪念日，做好法制宣传活动。1.最新农村六五普法工作总结范文.最新六五普法工作总结.最新县六五普法工作总结.最新社区六五普法工作总结.2015局六五普法工作总结范文.2015六五普法工作总结.最新社区六五普法工作总结范文.最新农村六五普法工作总结精品文档2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创8/8.最新学校六五普法工作总结