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1安全、文明施工承诺书（分包单位）分包单位：2014年度2安全、文明施工承诺书（分包单位）天津恒浩建筑工程有限公司：我作为（单位名称）的法定代表人（实际控制人）和安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作和员工行为规范负全面责任，根据《安全生产法》、《天津市建设工程条例》及地方相安全生产规定，为做好天津开发区第二中学室外改造工程的安全、文明施工，规范本单位员工行为，有效防范和遏制安全生产、火灾事故发生，现郑重承诺如下：一、建立健全适合本单位安全生产、文明施工“规章制度”，各类人员岗位安全生产职责，岗位安全操作规程。二、按规定配备安全管理人员（安全员），督促其认真履行安全管理职责，充分发挥安全生产、文明施工中的作用。三、组织有关人员，根据安全生产法律法规、行业标准和政府、有关部门安全工作的要求，将隐患排查治理、全员教育培训、设备维修保养、危险源点监控、应急救援演练、安全生产经费投入等，纳入安全生产计划，并认真组织实施，确保各项工作的有序进行。四、严格落实安全生产承诺制度，组织、落实所有人员签订安全生产承诺书，教育全体职工，信守承诺，履行职责。五、认真做好安全隐患排查治理，对发现的隐患要及时进行整改，防范各类安全事故发生。六、严格落实职业安全健康管理制度，明确负责人和安全管理人员及相关人员职责，加强作业场所职业危害的监测监控，为每一个接毒接害人员配发合格的防护用品，严格落实接毒接害人员岗前、岗中、岗后体验，为所有相关从业人员建立职业健康监护档案。七、加强设备设施管理，按时进行维护保养，确保设备设施处于良好运行状态。加大安全资金投入，配备满足安全生产需要的设备设施、器材，保证不使用国家明令禁止或淘汰的设备。八、强化生产现场安全管理，对危难性较大的作业，实行管理人员现场带班制度，发现险情不能保证安全时，带班人有权下达撤离命令；在恶劣天气下，对受影响易发生事故的部位、设施，指定专人负责，一旦发现险情，立即撤离人员，果断进行处置。九、加强事故应急救援处置工作，完善应急救援预案，落实救援组织、装备和器材，将应急救援程序和具体事项落实到每一名一线员工，保证每年组织开展一次事故应急救援演练。十、严格落实事故报告制度。保证第一时间赶到事故现场，组织、指挥事故的抢险、救援工作，并按规定要求立即上报。十一、依法参加工伤保险，为全体从业人员缴纳保险费；发生安全生产事故，及时足额地对事故伤亡人员按规定进行赔付。十二、加强法制教育，规范和约束员工行为，确保其不打架、不酗酒闹事、3不盗窃公司物资、不破坏公司设施。十三、在承诺期内，若违反上述承诺内容或因本单位员工违章作业，导致发生生产安全事故，除依照有关法律法规接受政府安全生产监督部门的处罚外，本单位愿按下列条款接受贵公司的处罚：（一）轻伤事故接受1000元以上2000元以下的罚款；（二）重伤事故接受2000元以上1万元以下的罚款；（三）死亡事故接受2万元以上5万元以下的罚款；（四）发生火险、火灾或机械事故接受2000元以上5万元以下的罚款；（五）发生不依法如实报告事故或者妨碍、拒绝事故调查处理等严重违法行为，接受1万元以上5万元以下的罚款。十四、若本单位员工发生违章作业、打架、盗窃、破坏设施等违法、违纪行为，我单位愿接受贵公司如下处罚：1、违章作业未造成事故，接受50元以上500元以下的罚款；2、打架、酗酒闹事，接受500元以上2000元以下的罚款；3、盗窃物资、破坏设施，按盗窃物资价值或设施损失价值10倍的罚款，最低罚款额度1000元。承诺期限：2014年6月20日——2014年8月31日。承诺单位（盖章）：法人代表签字：实际控制人签字：2014年月日