公司员工调查问卷1

1公司员工满意度调查问卷衷心感谢您长期为公司发展所做出的努力与贡献，为了完善公司各方面管理制度，提高管理及内部服务的质量，并达到有的放矢的目的，现对我公司员工进行此次不记名调查，您的任何答题情况我们都将严格保密，不会泄露给他人，您可以放心作答。本次调查问卷的结果将被公司在实施制度调整、人力资源改革等工作时作为有效辅助，意义重大，希望大家从公司及自身的利益出发，积极配合，认真思考后、详实地填写该调查表。说明：(1)当您有超过50%的题目不作回答时，本问卷将作无效处理；(2)您的选择没有对错之分，请您按实际情况如实作答，无须询问他人，否则将影响调查结果；(3)每人限答一份问卷，多填无效。谢谢合作！个人信息1、您的性别：A、男B、女2、您的岗位类型：A、管理B、市场C、研发D、实施E、后勤F、其他3、您加入公司多长时间了：A、0-3个月B、3-6个月C、6-12个月D、1-2年E、2-3年F、3年以上4、您的年龄是：A、18-20岁B、21-25岁C、26-30岁D、31-35岁E、36岁以上5、您的最高学历是：A、大专B、本科3、其他企业文化及企业认同度6、您对公司的前途有信心吗？问卷说明2A、根本没有B、信心不足C、有较足信心D、信心十足若选择A或B，请问原因是什么：7、您认同公司的文化和价值观吗？A、非常认同B、比较认同C、一般D、不认同E、非常不认同若选择D或E，请问原因是什么：8、您对公司所参与项目的了解程度：A、不了解B、仅了解局部C、了解D、非常了解9、您愿意参加公司组织的文化活动吗？A、非常愿意B、比较愿意C、一般D、不愿意E、非常不愿意若选择D或E，请问原因是什么：10、您是否愿意长期在目前的公司工作？A、愿意B、很愿意C、非常愿意D、不愿意原因：11、您认为我公司目前缺少哪方面的优秀管理人才？（可多选）A、良好的个人素质B、具备专业的技术管理、行业知识的管理人员C、领导能力的管理人员D、具有专业管理知识的管理人员E、其它工作环境及状态12、您认为您目前的工作：A、很合适，并且有信心、有能力做好B、是我喜欢的工作，但自己能力有所欠缺C、不是我理想的工作，但我能够做好D、不太适合，希望换一个岗位13、您清楚自己的工作职责、工作内容吗？A、非常了解B、比较了解C、一般D、不了解E、非常不了3解若选择D或E，请问原因是什么：14、您在公司工作可以获得家人和朋友的认同吗？A、非常认同B、比较认同C、一般D、不认同E、非常不认同选择D或E，请问哪些方面不认同：15、工作的压力主要来自：A、任务量大B、工作难度大C、时间紧迫D、领导要求过高E、其它因素16、您清楚公司的晋升机制并认同自己的晋升渠道吗？A、非常了解并认同B、比较了解并认同C、比较了解但不认同D、不了解也不认同E、无所谓若选择D或E，请问原因及建议：17、我认为公司的晋升制度很公平：A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同18、公司在支持、协同不同员工群体之间相互沟通交流方面做得很好A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同19、我所在的部门中，在做决策时不同的观点可以进行公开的讨论和评估：A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同20、我的上级能够合理的分配工作且能够与我进行有效的沟通A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞4同若选择D或E，请问原因及建议：21、我对我直接上级感到：A、满意B、基本满意C、一般或者不确定D、不太满意E、不满意22、我对上级给与我工作的授权感到：A、满意B、基本满意C、一般或者不确定D、不太满意E、不满意23、我认为自己的能力是否得到了充分发挥？A、已尽我所能B、未能完全发挥C、没感觉D、对我的能力有些埋没E、没有能让我施展的机会如果选D或E，您希望哪方面有所改进：24、您和部门的同事配合愉快吗？A、非常愉快B、比较愉快C、一般D、不愉快E、非常不愉快25、我周围的同事们都能够致力于高质量的工作A、非常同意B、基本同意C、不确定D、不同意E、非常不同意26、您认为公司应该采用什么方法提高公司员工的工作质量（可多选）A、赏罚分明B、多了解员工的实际需要C、加强员工的培训与鼓励D、培养员工的责任心E、让员工能够了解工作的全部F、公平合理的分配制度G、完善的监督和管理制度H、其它27、您认为公司目前的工作环境：A、很好B、较好C、一般D、较差E、很差5如果选D或E，您希望哪方面有所改进：薪酬福利及培训28、我对公司的福利（如带薪假、节日金、员工旅游、体检等）感到：A、非常满意B、比较满意C、一般D、不满意E、非常不满意如果选D或E，您希望哪方面有所改进：29、我对公司提供的社会保险公积金感到：A、非常满意B、比较满意C、一般D、不满意E、非常不满意30、我对目前公司薪酬制度对人才吸引性的评价是：A、非常吸引B、较吸引C、不确定D、不够吸引E、几乎没任何吸引力如果选D或E，请列举同行业比我司薪酬制度更具吸引力的公司：31、与我的能力相比，我对自己的报酬感到：A、满意B、基本满意C、一般或者不确定D、不太满意E、不满意32、与实际付出相比，我对自己的报酬感到：A、满意B、基本满意C、一般或者不确定D、不太满意E、不满意33、只要我工作表现好，一定会得到加薪机会A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同34、我对自己的报酬与同职位（等级）但不同岗位其他同事报酬相比感到：A、满意B、基本满意C、一般或者不确定D、不太满意E、不满意635、我对公司的目前的考核制度有清晰的了解并觉得公司对我考核指标的设计是科学合理的A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同36、我能够从自己的工作中体验到一种成就感A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同37、我能够在公司的业绩和服务中看到自己的工作成果A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同38、公司的考核制度能够充分体现我的绩效和表现A、赞同B、基本赞同C、一般或者不确定D、不太赞同E、不赞同39、除薪酬外，我最看重：A、提高自己能力的机会B、好的工作环境C、和谐的人际关系D、工作的成就感E、其他：40、如果公司组织培训，您最期望参加哪些方面的培训：A、技能操作技巧B、职业素养C、商务礼仪D、团队管理技巧E、公司企业文化F、服务技巧G、沟通H、其他______二、简答题以下题目均为简答，请根据实填写，将答案用简洁明了的语言填写在题目后空白处1、您认为公司管理存在哪写问题，哪些工作需重点改进？（如公司战略规划、企业文化建设、公司架构体系、员工晋升及职业规划、项目及管理制度、福利待7遇等等）2、您对部门领导的意见和建议：3、您希望公司用什么样的方式奖励您的出色表现？4、在您工作期间，遇到哪些困难？并且需要公司特别给予支持的地方？5、对公司您还有其他意见吗？