青年教师成长报告会报告材料尊敬的各位领导、老师大家下午好!今天我能够站在这里,深感荣幸和激动,感谢学院能给我这次机会,让大家认识我,了解我。我08年7月毕业于内蒙古师范大学,物理学专业,同年8月来到原内蒙古纺织工业学校工作。7年的工作经历,担任过6个教学班级的班主任、任课10余门,完成2500余学时,担任过系团总支书记、教学干事、综合办主任、系直属第九党支部组织委员等工作。本着相互交流,共同提高的原则,与大家一起分享我的工作心得和体会,有不妥之处请大家多多批评!一、任课经历入校后被分配到机电工程系,系里为我配备了两名指导教师,实训指导教师刘捍东老师,理论指导教师路超英老师,通过两位教师的耐心辅导,及领导、同事们的帮助,提高了我的动手操作能力,能够较好的完成电控实训教学工作。记得刚刚走进电控实训室时,我对电路板上的那些元器件见都没见过,更别谈认识了,刘老师一个个耐心地为我讲解,我记得刘老师那时候是满课时,天天给学生上课,上完课还得给我做指导,有一次因为一个比较复杂的线路为了让我弄明白,直到学生上晚自习后刘老师才下班回家,在这里我要向我的两位指导老师表示衷心地感谢。09年8月,为了解决当时机电工程系,学生人数多,电控实训室少的局面,利用当时现有设备和元器件建成了一个电控实训室,并投入实训教学。14年机构整合后我担任汽车美容与装潢教学团队带头人,对学物理专业的我,又是一次挑战,我利用14年的寒、暑假及休息时间完成了汽车美容与装潢专业调研和论证工作,并通过到企业实践和自己从网上购买视频资料,完成了《汽车美容》这门课程的系统学习,利用项目教学法完成汽车美容实训教学工作。15年春季开学初,通过努力完成了汽车美容实训室的初期建设工作,现可以开展汽车内外部清洗、打蜡、研磨抛光、封釉、镀膜、漆面划痕处理等实训教学,同时,大学生创业汽车养护美容工作室挂牌成立,欢迎有车一族的老师们为我们的学生提供一个实习实训的平台,我和我的学生们愿意为老师们服务,接受老师们的检验。在日常课堂教学中,最令老师们头痛的是,自己的课学生不愿意听,有的睡觉、有的玩手机、有的甚至说话扰乱课堂秩序,针对这些情况,我与大家分享我的做法,首先,课前将工作做足,比如:学生最近在玩什么游戏,我会上网收集一些关于这些游戏的一些资料,当学生注意力不集中的时候,停下专业课内容,利用三到五分钟的时间讨论这个游戏,分析游戏中对学生有教育意义的知识。例如大家所熟悉的网络游戏穿越火线,就可以培养学生的团队协作能力,其实每一个游戏都有它自身的优点,就看我们老师怎么样去正确引导了。把学生的注意力吸引回来再讲授专业课内容。当然有时候也可以收集一些最近发生的国内、外大事或有趣的事,让学生去讨论,或者去唱首歌。通过这些小插曲,我的课堂几乎没有睡觉、玩手机等课堂不良现象的出现。7年的教学工作,我先后担任过的课程有《电控实训》、《电工基础》、《安全用电》、《计算机基础》、《物理》、《电工电子技术》、《电工仪表与测量》、《汽车电工电子基础》、《汽车美容》等10余门课程,总课时达2500多学时。曾参与过五项课题,其中一项自治区立项,一项院级立项。院刊发表论文3篇,省部级论文1篇。二、班主任工作经历7年,担任6个班级的班主任。刚开始当班主任也没有什么经验,在连续几年当班主任的过程中略有一些感慨和体会,今天与大家一起分享。(一)做好班主任工作,首先对本班应该有个透彻的了解记得第一次当班主任,是我刚入职,所接手的是08秋啤酒班,当时的心情是不情愿的,因为我知道中职学校的学生是比较难管的。但是系里决定了,我只好硬着头皮上,这个班是一个定向班,表面上看来好似很平静,一旦深入接触并不是那么回事。首先在这个班级年龄层次不同,年龄大的24岁(我当时23岁),小的只有15岁。其次受教育程度不同,有读了大学一年以后回来的,也有上社会打工几年以后回来的,有的高中毕业,有的初中毕业。还有家庭情况不同,有的家庭特别困难,有的是单亲家庭等,针对这种复杂现象,在班级管理中实施分层次管理,对于年龄大的,学历层次高的在班级委以重任,比如说当班长或者当其他班干部。对于从社会上打工回来的学生,要利用班会课让他们为其他学生讲讲他们自身的经历,以及闯荡社会的感受,让学生产生共鸣,知道生活的不易,珍惜现在的校园生活。对于家庭特别困难的学生,要在生活上多关心他们,争取学校的各种困难补助,同时可联系学校的食堂、超市为他们提供一个勤工俭学的机会。例如:我现在带的14秋计算机平面设计班就有三名学生通过齐冬冬老师的联系用PS软件为外面的企业处理一些图片。对于是单亲家庭的孩子,这样的孩子在我们学校比较普遍,也是最难管理的,这些孩子大多数比较自卑,这时我们的班主任就要耐心地去了解他们,通过了解发现他们身上的闪光点,尽可能地为这些学生提供发挥他们长处的平台,让他们体会到自己的价值所在,例如:14秋平面设计班有个叫段旭的学生,她父母早就离异,她和她父亲一块过,她有个特长就是画画好,这次技能节正好给他提供了一个平台,她取得了色彩的三等奖,回来后高兴的不得了。(二)做好班主任工作,对班级的学风应常抓不懈我们知道,班主任工作千头万绪,如何引导学生树立远大理想,培养良好的道德品质,成为一个有用之才,班主任的工作任重道远。来读中职的学生,可以说是初中淘汰下来的,没有目标,有的年龄小,混日子,有的家长让学生来学校养身板,对学习不感兴趣,或者干脆不学。所以,把好入学后的第一关尤为重要,如何培养学生对本专业产生兴趣,成了班主任最重要的一项任务,也是一个班级学分建设的开始。例如:14秋计算机平面设计班,所学专业是计算机平面设计,首先开学初就应向学生讲明,这个专业所开设的课程,每门课程的实际意义,未来这个专业的就业去向,可以举例说明学校的文化长廊、宣传栏、楼道走廊宣传条幅、牌匾等都属于平面设计范畴。其次,要经常与任课老师沟通,了解班级的学习状况,哪些学生最近不学习了,要及时了解情况,想法设法帮他解决问题,不能让他落下。我这个班有个叫王云爽的学生,前一段时间想要退学,一问原因说对这个专业不感兴趣了,我说你对那个专业感兴趣,他也说不出个所以然来,我就给他分析他现在这个状况,再有一年顶岗实习了,身边的同学也相处一年多了,再说从这退学后,他也没有更好的出路,然后给他讲了这个专业是一个非常实用的专业,未来发展的空间比较大,干好了以后可以自己创业开一个广告工作室,通过给他一系列的分析,这个学生不仅没有退学,学习也有了进步,最近还报了天津理工大学的自考大专。再次,任课老师留的作业,不仅任课老师要检查,班主任也应经常检查,尤其是对于不完成作业的学生,班主任要经常查,督促他完成,必要时可多罚抄几次作业。最后,班级的学风能否长时间保持,班主任要常抓班级上课出勤率,不能学生请假,班主任就给假,甚至有时候家长来电话给学生请假,也不能轻易给假。我记得09秋机电2班有个叫郑源的学生家长给我打电话说要给孩子请两天假,说家里有事,我问她什么事,她说孩子姥姥过生日,我当时听了就告诉家长,过生日就不是一顿饭的事吗!为什么要请两天假呢?当时我就把家长教育了一顿!最后就给了这个学生一中午的假,下午正常回来上课!所以有时候班主任不仅要教育学生,学生家长的思想教育工作也得做。所以我带的这几个班,班级上课几乎全勤。(三)做好班主任工作,从日常小事抓起,养成良好的习惯就拿卫生工作来说,教室、寝室的卫生问题虽小,但通过这项日常活动,能锻炼和培养学生做人、做事的能力。同时,作为中职学生,每天的生活围绕寝室、食堂、实训室、教室这“四点一线”,没有太多的机会锻炼提高做事本领。而通过搞卫生,可以培养学生的条理性、观察力、审美情趣以及创新能力。一个人不管以后做什么事,都需要这些基本素质;让他们从身边的小事做起,使他们养成好的习惯,将来做任何事情都容易取得成功。因为中职学生自控能力比较差,这些事情不愿意做或者是趋于应付,这时班主任就应紧紧地盯着,尤其是刚入学的新生,班主任必须下大力气盯着,只要通过一学期的辛苦,之后就会省很多的事情。只要我带新生班,第一学期必定提前30—40分钟到校,第一件事就是到宿舍查看宿舍卫生打扫情况,看完以后紧接着回到班级,通报今天谁的被子叠的最好,谁的被子还需努力叠好,今天哪个宿舍卫生最好,哪个宿舍卫生哪块没有搞好,明天不能出现同样的问题!紧接着查看班级卫生情况,及时的发现问题,及时地纠正,同时表扬当日值日生。以14秋计算机平面设计这个班为例,这学期男、女生宿舍几乎没有扣过分,甚至女生2409、2411宿舍在系里达到了免检宿舍的标准。对于班级卫生,我个人有个建议,一个值日组最好不要超过四个人,因为我试过一个组七八个人,干活的老是那几个,其他人几乎不动手。这和一个和尚挑水喝,二个和尚抬水喝,三个和尚没水喝是一个道理!(四)做好班主任工作,要“严”与“爱”并重人们常说“严是爱,松是害”,“国有国法,家有家规”。班也应该有班规,在治理班级过程中,要有严明的班级纪律,让学生知道什么该干和什么不该干。“没有规矩无以成方圆”。对班级的常规管理,严明的纪律才能约束学生的思想,才能使班级稳定。但严明的班纪,并不是百事无忧,学生毕竟年龄小,自控力差,有时难免会控制不住而违纪。对违纪的同学不能听之任之,要严肃地批评教育,直至改正为止。例如:记得14秋计算机平面设计班有几个是从农牧学校退学的学生,刚入学的时候不上早操,一打听在农牧的时候就不上早操,针对他们几个我专门成了一个早操培训班,利用七八节课给他们培训早操,活动量是早操的好几倍,第一期培训是为期三天,如果再出现不上早操的现象就是六天培训,以此类推,直到上好早操,之后这几个学生再没有旷过早操,直到现在14秋计算机平面设计班早操全勤。爱虽然只有一个字,但包括着无限丰富的内容,我们有的时候把学习的督促,当作是老师的唯一,忽视了学生的情感变化;有的时候把沉默当作爱的语言,忘记了与学生丰富的交流、沟通。爱应是全方位的,老师如果只走独木桥,是到不了爱的彼岸的。爱的体现方式有很多,只要能够抓住机会,就会让学生感受到你的爱,比如:在冬天上早操时,经常叮嘱学生多穿点衣服,以防感冒。学生感冒了问问他们吃药了没有,到办公室打上一杯热水,叮嘱他们多喝开水……有时老师不经意的小动作就能使学生感受到老师对他的关注。例如:我记得09秋机电2班有个叫刘明伟的学生,有一次上课我从后窗户瞅到他在桌子上爬着,我进班就把他拽出来了,问他怎么了,为什么要睡觉。他说感冒了,我问他吃药了吗,他说没有,我说为什么没吃药,他说钱不够了,之后我拿给他20元钱去买药。直到现在这个学生逢年过节还会想起给我打个电话问候问候。关心学生的机会有很多,我们要学会观察,利用好机会,我相信每一位为人师者都深有体会,因此,我认为,班主任要做好事情不难,关键是做好小事情,而我们的爱的体现却只能从小事上做起。(五)做好班主任工作,从班干部队伍建设做起,提高管理的水平对于班主任而言,要加强班干部队伍的建设,让他们成为自己的帮手、班级的先进力量,推进整个班级管理水平的提高。比如说,小组长、寝室长,他们虽然“小”,但在班级工作中起的作用非常大,绝不能忽视。特别是寝室长,七八个同学衣食住行都在一起,如何团结向上,他的影响力是巨大的,工作难度和压力也不小。还有一个班级的班长也是至关重要的,选好一个好的班长,班主任就可以省一半的心。因此,作为班主任,要非常重视小组长、寝室长队伍建设,同时选一个好的班长,加强培训、指导和锻炼,让他们较快地成长并发挥作用,从而推动整个班级管理水平的提高。(六)做好班主任工作,要利用好学校的规章制度以我系实施“学生德育学分考核制度”为例,这项制度的建立为班主任提供了一把尚方宝剑,每个学生持一卡,一单,接受毕业生资格审查,每个学期要求学生德育学分必须达标,即使学习成绩再优秀的学生德育学分不合格,最后也不能通过毕业资格审查。这项制度从实施以来,我班学生的整体面貌有了很大改变,扣了德育学分的学生想办法要把它挣回来,没扣德育学分的学生怕扣德育学分,这样调动了学生参加课外活动和做好人好事的积极性,例如:我现在班的张炎和李晓蕊同学在公交车上把一个走失