员工招聘面试题

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资源描述

面试题语言表达能力1.谈谈你自己吧。2.谈谈你最近阅读的一本书或杂志。3.可否描述下你的个性?积极乐观的工作态度度4.你觉得自己最大的长处是什么?5.你觉得自己最大的弱点是什么?6.请谈谈在工作或生活中曾经最令你感到沮丧的一次经历。7.谈谈你对自己表现不满意的一次工作经历。8.你如何度过情绪的低潮期?自信、分析能力9.为什么你值得我们雇佣?10.你的工作中,最令你喜欢的部分是什么?11.你觉得自己具备什么样的资格来应征这项工作?12.如果我雇你,你觉得可以为部门带来什么样的贡献?13.你对于社团活动的看法如何?14.你为什么选择你现在的专业?职业道德价值观15.你找工作时最在乎什么?请谈谈你理想的工作。16.你觉得要获得职业上的成功需要具备什么样的特质与能力?17.如果时光倒流,你会选择不一样的大学生活吗?18.你认为“成功”的定义是什么?计划与执行力19.你如何规划未来,你认为5年后能达到什么样的成就?领导能力20.对于工作表现不甚理想的人员,你会以什么样的激励方式提升其工作效率?21.你如何让部属有杰出的表现?22.你喜欢什么样的上司?23.餐厅现在处于亏损状态,作为店长你会采取什么样的措施?沟通与人际交往能力24.你与同学或同事之间的相处曾有不愉快的经历吗?25.当你进入一家新的企业或产业时,你会经由何种方式获得相关知识?26.你觉得什么样的人最难相处?逻辑思维与创新力27.你有什么问题要问吗?28.你对于“创业”有什么看法?组织协调能力29.如何兼顾家庭与事业?30.如果顾客在餐厅大声抱怨,你如何处理?31.今天是你们结婚后,另一半的第一个的生日,但是今天有个非常重要的会议需要你出差,工作完成的好坏与你的晋升有直接的关系,两个只能选一个,你怎么选择?判断与决策能力32.你认为什么是自己最需要改进的?33.你觉得他人的肯定对你很重要吗?34.对于别人的批评,你通常会有什么样的反应?35.如果明知“这样做不对”,你还是会按照老板的指示去做吗?36.如果我们的竞争对手也有意愿录用你,你的态度如何?团队合作能力37.你比较喜欢团队合作方式,还是独立作业?实践活动能力38.你在学校时参加过哪些课外活动?39.你利用课余时间打过工吗?40.你有过当学生干部的经历吗?是什么职务?请谈谈在你职位上干过最让你自豪或满意的事情?专业知识与技能41.你最喜欢的管理者或管理理论是什么?42.你认为餐饮业与其他行业有什么不同,请简要分析。43.对于办公软件你的熟练程度,谈谈使用操作过一次经历。44.你认为餐厅的财务管理与整体管理有什么关系?45.请谈谈你对餐饮业的了解程度。46.你觉得管理者的什么特质最重要,举例说明。47.你认为餐厅的店长主要的工作内容有哪些?48.对于人事专员这个岗位你有什么样的认识与理解?49.人力资源管理的六大模块是什么?你比较喜欢哪个模块?50.作为人事专员,在招聘前你会进行哪些准备工作?

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