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编号：保安服务合同书1甲方：乙方：根据《中华人民共和国合同法》、《保安服务管理条例》和国家有关法律、法规，甲、乙双方经平等协商，签订本合同。一、保安服务内容、目标：1、负责甲方厂区24小时不间断安保服务，包括但不限于甲方大门口的站岗服务、甲方厂区的安保巡逻服务、甲方厂区进出车辆的登记及货物检查（站岗服务应于甲方厂区大门口外部甲方指定位置，夏天每两小时一换班，冬天每一小时一换班）。2、负责进入甲方厂区人员的登记及门口接待工作。3、保证甲方厂区人员及货物安全，维护甲方厂区进出秩序井然有序。4、服从甲方办公室的管理，按照办公室排班进行工作，具体工作事宜向甲方办公室汇报。5、乙方人员在甲方工作期间应注意文明礼仪，不得做出有损甲方企业形象及违法犯罪行为。、6、乙方派驻甲方保安员年龄岁应达到%以上，高中文化占%以上。二、聘用保安员数量、服务期限：1、甲方聘用乙方保安员名；2、服务期限自年月日时起，至年月日时止。三、工作时间：乙方应对派遣的保安人员的人员配备、岗位设置、班次安排制定详细的方案并报甲方批准，确保保安服务时间为每天24小时（包含节假日），每一班的值班人数不少于2人，甲方只负责合同约定的保安服务费，不承担保安人员的加班费及其他各种费用。2四、服务费标准及付款方式：1、保安劳动服务费每人每月元，人每月合计元（大写人民币）;带队长每月元2、服务费按甲方工人工资发放日期想乙方支付。乙方每月10日前向甲方开具正规发票；五、甲、乙双方的权利和义务：乙方派遣到甲方的保安员，由甲、乙双方共同监督和管理。（一）甲方的权利和义务1、甲方为劳动用工接受方，每月向乙方支付劳动用工服务费；2、在服务工作中，甲方有权对乙方派遣的保安员进行监督、检查和对不适合继续在甲方工作的保安员提出调换；甲方提出调换要求后，乙方应于七日内将符合要求的保安员调换到位；3、为保安员提供就餐条件，配备必要的安保器材和执勤用品（需要甲方配备的安保器材和执勤用品为：），如不具备就餐条件，可每月给保安员相应的生活补助费；乙方为甲方配备相应的橡胶棍、安全检查仪等设备。4、尊重保安员的法定权利，支持依法履行职责，为开展工作提供方便条件；5、负责调解、处理保安员在执勤工作中，与甲方人员或外来人员发生的各种矛盾纠纷和所造成的事故；6、甲方如指派保安员从事合同约定之外的工作，所造成的法律责任、经济损失和保安员的人身伤害等由甲方承担。（二）乙方的权利和义务1、乙方为劳动用工派遣方，负责为保安员发放工资、福利和服（被）装等物品；负责保安员的社会保险等法定保险的缴纳。2、负责保安员的思想教育、日常管理、业务培训和职务晋升，处理保3安员违纪违规等问题；乙方保证不定时抽查在甲方工作的保安员的在岗工作情况。3、对保安服务范围内的安全隐患，乙方有权向甲方提出改进意见，甲方应及时研究解决；4、有权拒绝承担合同以外的工作任务；5、及时调换甲方提出的不适合在甲方工作的保安员；6、保安人员在护卫范围内因公致伤、发生工伤等事故的，由乙方按社保局有关规定处理，甲方没有过错不承担责任。7、乙方派出的保安员在甲方履行职务过程中因故意或者过失造成甲方财产损失、失窃等情形的应照价赔偿甲方损失。如发生内外勾结监守自盗行为的双倍赔偿甲方损失，甲方并有权请求公安机关追究乙方人员的刑事责任。六、合同的终止、变更和续签：1、本合同到期，甲、乙双方权利义务自然终止；2、本合同自然终止前日，甲乙双方代表应进行工作交接；3、甲方须在本合同自然终止日前，付清乙方保安服务费。4、若经双方协商同意，本合同可以延期、变更或续签；5、因不可抗拒的原因致使合同不能继续履行时，应及时通知对方。七、违约责任：1、在本合同有效期限内，双方应诚信履约，不得单方面解除合同。否则，应承担违约责任并支付违约金（所聘用保安员总人数一个月的服务费）；八、争议解决：在合同履行中如发生争议，由双方协商解决；协商不成的，可向仲裁委员会申请仲裁。九、其他：1、合同未尽事宜，由双方依法另行协商；42、合同一式四份，甲、乙双方各持两份；3、合同双方签字（盖章）后生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表人：乙方代表人：年月日