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2018年10月1日后日常工资税率表级数月应纳税所得额税率速算扣除数1不超过3000元3%02超过3000元至12000元10%2103超过12000元至25000元20%14104超过25000元至35000元25%26605超过35000元至55000元30%44106超过55000元至80000元35%71607超过80000元45%15160注：1.本表中的“月应纳税所得额”为当月工资收入按照税法规定减除五险一金、专项附加扣除数等不计说项以及起征点5000元的费用减除额之后的余额。2.以上税率为超额累进税率，即每一区间对应相应税率。税额的计算方式分为两种：（1）分别计算各区间对应的税额，然后把各区间的税额累加。（2）月应纳税所得额×对应的最高税率—该档税率对应的速算扣除数全年一次性奖金级数月应纳税所得额税率速算扣除数1不超过3.6万元3%02超过3.6万元至14.4万元10%2103超过14.4万元至30万元20%14104超过30万元至42万元25%26605超过42万元至66万元30%44106超过66万元至96万元35%71607超过96万元45%15160注：1.以上税率表为方便计算的倒推表，税法并未提供此表。税法的规定为：将当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。2.以上税率为比例税率，以奖金额对应的级次确定税率。税额=奖金额×适用税率—速算扣除数举例：奖金额为36000元，税额=36000×3%-0=1080奖金额为36001，税额=36001×10%-210=3390.13.如果当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额（5000）的，适用公式为：应纳税额＝(当月取得全年一次性奖金一当月工资薪金应纳税所得额与费用扣除额的差额)×适用税率一速算扣除数