公司岗位职级工资表(新)

部门职级高管营销中心设计研发中心生产技术管理中心财务审计部人力资源部总裁办岗位工资档级标准1董事长2总裁3常务副总裁4副总裁财务总监8000总经理6500设计总监600050004500二级部门正职4000一级设计师350035003000制作员3000主任设计师助理2500公司岗位职级工资表相关说明：1.原则上二级部门正职以上新履职岗位人员以岗位职级工资低档套级，考核期三个月，考核期间工资以所套用工资档级的80%核发，考核合格按100%核发。特殊情况，经公司领导研究确定可不经过考核期直接套用相关工资档级；2.公司原则上在二级部门不设副职工资档级，特殊情况下，经公司领导确定，二级部门副职工资档级可套用专员高档或二级部门正职低档工资标准；3.特殊岗位与特殊人员的工资标准，由公司领导确定后可享受相关级别工资待遇；4.公司外派一线城市（北京、上海、深圳、广州）人员异地补助每人每月1000元，其他城市每人每月500元；5.通讯费、差旅费补助，不包含在上述内容中；6.员工在初次岗位定级并确定工资后，后续工资调整以年度考评结果为依据。56789总经理总经理助理区域经理二级部门正职专员项目经理助理高级设计师二级设计师总经理副总经理工艺技术部经理二级部门正职技术部专员专员助理经理主管会计会计会计助理出纳经理人事专员人事助理主任副主任二级部门正职行政专员行政助理