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团操教练入职考核面试人员基本要求准时：将直接体现公司的严谨的工作作风着装：副总经理级别以上人员，正装（西装、职业装）；部门经理，工服仪态：严肃而不拘禁，禁止夸张表情、言语及不必要的评论环境：面试应在无干扰的环境中进行，面试人员应保持办公室及办公桌面整洁礼仪：在面试过程中不接手机和座机电话，与应聘者保持适当目光接触程序：开场介绍语应为“你好！我是。。。是XXXX的。。。部经理，今天由我来面试。”若应聘者临时应聘无简历，应与对方共同完成简历填写并在填写过程中提问对应聘者详细描述应聘岗位职责面试过程中记录准确、快速对应聘者进行公司现状及发展介绍应详细、完整无误如不明白应聘者提出的问题不要轻易回答，再次询问或告知应聘者这个问题将由相关部门回答面试内容（整个过程60分钟）一、基本状况部分（20分钟）1.外观整体印象要求：面试人员应从外形、发型、着装、握手、言谈话语、坐姿、目光交流等方面了解应聘者的性格、自信心、表达能力等内在及外在的特质2.本身行为举止要求：面试人员应从提问中了解应聘者的品质，看待事物有无偏见，对事物的坚持度，有无团队精神等思想和心理特质3.专业程度要求：面试人员应从提问中了解应聘者的学习经历，比赛经历及专业程度，为测试部分提供理论依据4.自身背景及社会经验要求：面试人员应从提问中了解应聘者的家庭状况及相关信息，经历和经验是否足够将在今后的培养中加以强化附：基本状况面试问题（根据应聘职位选择提问）：1.毕业的院校2.所学的专业3.学习时间（长度）4.学习内容5.个人爱好6.个人经历7.有无参加过比赛8.理论基础知识掌握的如何9.掌握了哪些理论（如解剖学、运动理论）10.所学的课程中最喜欢什么？为什么11.那些是最不喜欢的？为什么12.课余时间做些什么13.如有爱好再深入问询14.爱好中最深的印象是什么15.对团队的印象是什么16.用三个词来评价你个人17.在学校最喜欢的老师是哪一个？为什么18.有没有印象最不好的老师？为什么19.在学校除了学到专业还有那些提高20.就健美操（或专业）而言哪部分较满意（如技术，气氛，感染力）21.哪方面需要提高22.现在擅长的操是哪一种23.对自己操（或专业）的评价是什么24.在此之前在哪些场馆教过操（或当过教练）25.会员是哪个年龄段的26.在上课过程中大段时间会员心律应控制在多少27.怎样保证会员将心律控制在应有的水平28.最多一天上过多少节课29.如一天上课4节，课后的感觉如何30.作为职业健美操教练如果在很累的情况下用什么方式保证一直在很高的状态上31.有什么具体调动自己的方法吗（如心理暗示，热身）32.你自己经常锻炼吗33.为何要选择本俱乐部34.除了应聘的健美操（私人）教练外还有哪些职位你有兴趣35.对于我公司有什么要问的问题吗36.还有哪些细节要知道37.如果本次面试成功，公司的人力资源部将会给你关于职务，工作要求，待遇，福利等方面新员工的入职指导二、身体测试部分（20分钟）健美操教练入职身体状况评估/考核检测项目数据评价（1-5分）表达能力柔韧（劈叉）力量（俯卧撑）爆发力（弹跳）基本动作课堂气氛教学方法沟通能力整体印象三、理论考试部分（30分钟）健美操教练入职理论考试：（5分/20题）1．请说出竞技健美操与大众健身操的具体区别？2．你所理解的大众健身操具有哪些作用？3．至今为止你接受过什么样的培训，获得了什么证书？你会不断丰富自己吗？4．在一节50分钟的健美操课程中，你将如何合理地分配时间？5．大众健身操的教学有哪几种教法？在你的课程中会用到几种？6．柔韧性对人的重要性？7．每堂课最后的伸拉与放松部分能起到什么作用？8．请说出六种基本营养素？9．列出两种锻炼以下肌肉（群）的动作，动作必须以该肌肉（群）为主动肌股四头肌股二头肌三角肌胸大肌背阔肌肱二头肌肱三头肌10．通常我们测量心率的两个部位是？11．人体正常的血压指数为多少？12．母亲生完小孩后多少时间可以进行锻炼？13．在你授课过程中，如遇到不断有人半途离开，你会怎么办？14．平时教课时，你对音乐的选择有何要求？15．你会采用什么样的方法，来增强你的课堂气氛，同时能更好地与会员交流？16．除了健美操，还有什么其他方面的特长？17．针对腹部肌肉的练习，你会采用哪几种练习方法？18．如果遇到迟到或无法上课，你会如何处理？19．跳完操后，在恢复体力、补充流失的营养成分方面，你会给会员什么样的帮助？20．假如你加入到本健身俱乐部，你将怎样开展工作？