包装公司-高温季防暑降温管理规定

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资源描述

高温季防暑降温管理规定一、目的为加强高温季防暑降温工作的组织落实,防止因高温天气引发的员工中暑和各类生产安全事故,切实做好员工的劳动保护,特制订本规定。二、适用范围工厂及项目组所有员工。三、职责1.集团总部企管部负责制度的制订和修订。2.各厂/项目组企管部负责防暑用品的数量统计和发放,并对防暑降温管理的执行情况进行监督检查。3.各工厂/项目组采购部负责防暑用品的采购。四、内容1.防暑用品1.1发放时间:每年6月1.2发放标准和范围:标准数量范围个人人丹1份/人各厂/项目组一线员工、露天工作员工(含现场主管)清凉油1盒/人风油精1盒/人公用驱蚊水1套办公室放1套,车间各放1套藿香正气水清凉油风油精1.3申请和审批流程1.3.1标准内防暑用品:由各厂企管部/项目组负责人根据统计数量提交申请,经各厂总经理/项目组负责人审批同意后工厂自行采购。1.3.2标准外防暑用品(超出工厂总经理授权范围的):由各厂企管部/项目组负责人根据统计数量提交申请,经各厂总经理/项目组负责人和集团总部企管部审批同意后工厂自行采购。2.清凉饮料2.1发放时间:每年6-9月份序号标准范围1冷饮(不高于1.00元/份/人)工作现场气温达到33℃,仅一线员工、露天工作员工(含现场主管)发放。气象局公布日最高气温达到35℃,所有员工发放。2绿豆汤各工厂视情况自己确定3大麦茶2.2发放标准和范围:3.环境与作息时间3.1作业现场应采取必要的通风、降温措施,对整个车间进行全面换气。3.2各厂/项目组企管部和生产部负责人可根据当地气象主管部门公布的日最高气温适当调整一线员工及露天工作员工的作息时间。五、本规定自下发之日起执行。

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