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山西金晖煤焦化工有限公司法人治理结构方案法人治理结构设计的基本原则一、规范原则严格按照《公司法》的有关规定以及现代企业制度的要求设计金晖公司的法人治理结构，并以此为基础，逐步形成规范的管理体系。二、效率与控制原则在保证所有者利益，确保对企业的生产经营行为进行科学、有效监控的前提下，提高公司运作效率。三、平衡原则确保经营者、管理者责权利统一，确保所有者与经营者的责权利平衡。○——代表经办或主办提出，指该事项应由该层人员负责办理或提出；△——代表复核或核转相关部门进行审核；▲——代表由该层人员进行审批；※——代表执行，指该事项由该层人员付诸实施。人权事项人力资源部部长（主任）主管领导总经理董事长一人事任免1总经理▲2副总经理、财务总监○▲3部长（主任）○▲4副部长（副主任）○▲二考核与奖惩1总经理※2副总经理、财务总监※▲3部长（主任）※▲4副部长（副主任）※▲三招聘与录用1总经理※2副总经理、财务总监※▲3部长（主任）※○△▲4副部长（副主任）※○△▲5一般员工※△▲项目序号财权事项部长（主任）主管领导财务总监总经理董事长一财务预算1预算编制△△▲2预算执行（1）月计划内○▲（2）年计划内○△△▲3预算调整（1）月计划△△▲（2）年计划（利润基本不变）△△▲（3）年计划（利润变动或政策变动）△△▲二固定资产购置1计划内5000元以下▲2计划内5000元以上△△▲3计划外△△▲三资产报废、损耗、盈亏1正常原因（1）固定资产△△▲（2）流动资产△△▲2非正常原因△△▲四对外融资1短期借款△△▲2长期借款△△▲五对外投资1短期投资△△▲项目序号2长期投资△△▲六原煤采购1计划内100万元以下▲2计划内100万元以上△▲3计划外100万元以下△△▲4计划外100万元以上△△△▲七备品备件采购1计划内（1）一次500元以下，或月累计1000元以下▲（2）一次500元以上、5000元以下，或月累计1000元以上、10000元以下△▲（3）一次1000元以上，或月累计10000元以上△△▲2计划外（1）一次500元以上、5000元以下，或月累计1000元以上、10000元以下△▲（2）一次1000元以上，或月累计10000元以上△△▲事权事项生产技术部部长（主任）主管领导总经理董事长一年度生产经营计划编制及调整※※△△▲二采购1月度采购计划编制○▲2计划内采购活动▲3计划外采购活动▲三销售1月度销售计划编制▲2销售活动▲三生产1月度生产计划编制▲2生产活动▲项目序号