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上海市浦东新区实行其他工时所需资料模板1、上海市企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表（可自行下载，或者直接在一网通上直接打印）2、实行综合计算工作制员工工作及休息计划——样本2019年度综合计算工时工作制执行情况——样本实行综合计算工作制员工工作及休息计划一、综合计算工作制：1、正常情况下的休息安排：采取做X休X排班方式，分早、中、晚三班，上班时间为XX:XX-XX:XX；XX:XX-XX:XX；XX:XX-XX:XX。2、我司每周至少保证员工休息一天；如遇到工作繁忙，需要延长工作时间，每日工作时间延长不超过3小时。3、如果遇到工作量较少时，可安排部分员工调休，确保综合计算周期内的工作时间低于国家规定的标准工作时间。实行综合计算工作制的员工法定假日按照国务院公布休假安排执行，如安排劳动者工作，支付不低于工资300%的工资报酬。以上是本公司对于相关员工的工作和休息安排，希望浦东新区人力资源和社会保障局可以认真考虑，给予批准我公司执行其他工作时间申请。XX有限公司（公章）201X年XX月XX日2019年度综合计算工时工作制执行情况我公司根据XX行业务特点与经营需要，执行综合计算工时工作制。在维护员工工作和休息权利的前提下，对2019年度的执行情况进行汇总回顾。公司严格实行综合计算工时工作制岗位的员工为实施对象。对实行综合计算工时工作制岗位的员工根据本岗位作息表安排休息。旺季时，日延长工作时间控制在3小时内，并且每周至少安排员工有1天的休息时间，在淡季时公司安排员工补休，确保员工的月平均周、日工作时间低于法定标准工作时间，法定假日期间员工加班按300%的工资报酬支付；也保证了员工很好的休息，使职工得到满意。XX公司（公章）201X年XX月XX日3、关于实行其他工时制的会议纪要——样本关于实行其他工时制的会议纪要时间：201X年XX月XX日地点：XXXXXXXXXXX出席人员：全体人员/职工代表会议内容：一、综合计算工作制岗位：XX、XX、XX、XX、XX………1、正常情况下的休息安排：采取做X休X排班方式，分早、中、晚X班，上班时间为XX:XX-XX:XX；XX:XX-XX:XX；XX:XX-XX:XX。2、我司每周至少保证员工休息一天：如遇到工作繁忙，需要延长工作时间，每日工作时间延长不超过3小时。3、如果遇到工作量较少时，可安排部分员工调休，确保综合计算周期内的工作时间低于国家规定的标准工作时间。实行综合计算工作制的员工法定假日按照国务院公布休假安排执行，如安排劳动者工作，支付不低于工资300%的工资报酬。出席并同意人员名册见附件：附件：序号姓名岗位签名4、综合计算工时工作制——人员名册+考勤记录——样本相关办理流程：1、登录“上海一网通办”办事平台，搜索“企业实行其他工作时间审批”，选择单位注册地所在区县，如：浦东新区，页面弹出后，选择立即办理。2、企业账户登录成功后，填写《上海市企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表》并提交，预计2-3个工作日左右，会提示预约成功，可前往办事大厅提交纸质资料。3、为了便于办事，请携带好企业公章，如约前往办事大厅。4、成功提交纸质资料后预计5个工作日左右就有是否办结的通知。具体办事流程详见相关网站办事指南！此文档仅供参考。