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九天家私精英培训会要做就做NO.1激情成就梦想自我介绍个人简介姓名：张正威现任：九天家私策略发展中心推广主管曾担任：2008年—2011年掌上明珠家具2011年—2012年深圳森悦家具特长：促销、培训、区域管理。爱好：看书、写字没有过不去的坎。每次超越将会带来成长团队公约及会场纪律1、以积极的心态来参与2、自觉维护课堂公德3、将手机暂时关闭，或调到振动档4、吸烟、喝水请到休息室5、请不要在课程进行中进入教室6、课程进行期间请勿离开本楼面教学区域7、不要动俱乐部的器材有违反上面一条者，罚做10个俯卧撑。开场1、问好：2、互动：3、鼓掌：卓越团队的共同理念什么叫团队？：队名：野狼队队呼：掘地三尺，创造奇迹超越自我，永争第一迈向卓越的宣言我是我认为的我,我是最棒的,我一定会成功.成功是因为目标,锁定我的目标,世界都会为我让路.成功是因为态度,我要积极笑对人生,成功是因为策略,按照最有效的策略去行事.成功是因为决心,我要,我就能,我一定要.我就一定能.成功是因为行动,我的行动越强,我的战果就越棒.成功是因为状态,我的状态越好,成功的速度就越快!坚持到底,永不放弃,直到成功.付出不一定有回报；不付出一定没有回报。小游戏，小测试1、鼓掌；2、改变习惯；？Why为什么学习•时代需要•竞争需要•实现自我的需要依然困境重重工作总是不顺利业绩忽高忽低，不稳定错误投资，毁于一旦业务不错，可管理者太累，几乎一人擎天人员很多，精英却很少……学习很贵，不学习更贵！我们可以慢慢摸索，也可以复制最有效的成功策略！？How怎样学空杯放松参与分组选领袖PK机制-报数游戏·共同语言·队呼齐呼口号三遍好，很好，非常好要求：响亮、整齐创意、精神营销团队特训营----卓越团队的共同理念为什么会不成功为什么我们总是很忙，但是离目标缺越来越远。为什么我们身边的人，都成功了，而我没成功。。。。。。。忙成功？茫盲成功达成预期目标?成功—达成预期目标1.必须先有个目标2.目标必须达成,才算成功,否则就叫“不成功”3.目标必须量化,模糊目标无法计划4.成功是中性概念5.成功有三大标准:自己的标准他人的标准社会的标准没有目标的人是为有目标的人实现目标一分钟思考题：◆什么是你的成功？◆什么是你的目标？（现在的、一年的、十年的）成功是因为什么?虚心决心进取心雄心爱心恒心信心不怕失败肯动脑筋人格魅力强烈愿望不折不挠真诚气魄果断勇敢热情好学主动忍耐宽容信念努力乐观热情有目标口才远见能力强计划性人际关系运气环境漂亮天赋背景成功是因为什么？成功是因为什么？7%13%虚心决心进取心雄心爱心恒心信心不怕失败肯动脑筋人格魅力强烈愿望不折不挠真诚气魄果断勇敢奉献好学主动忍耐宽容信念努力乐观热情有目标80%态度其技它巧口才远见能力强计划性人际关系运气环境漂亮天赋背景赶考的故事A成功是因为什么？成功是因为态度卓越团队的共同理念一:今天的意识，可能决定不了今天的物质；但今天的意识，将决定明天的物质。假设我们的员工都能如此去思考，假设我们的员工在遇到问题时都能从自身去找原因，而不再总是找客观，找借口，找理由，试想：我们的团队将创造什么样的奇迹？交流研讨一成功是因为态度案例：1、关于你自己的；2、关于你身边的同事、朋友或亲人的；3、关于公认的成功人物或失败人士的。分析：你或他们为什么会成功？或为什么会不成功？其中的客观因素、技巧因素、态度因素各是什么？结论：？成功是因为态度让我们继续下一节……改变的轨迹内在标准外在表现期望信念态度行为结果我是我认为的我要想结果变得更好,先让行为变得更好,要想行为变得更好,先让态度变得更好.要想态度变得更好,先让信念变得更好.要想信念变得更好,先让自己选择更好的自我期望,在自己的心目当中,你认为是什么,最终你就会是什么.交流研讨二我是我认为的我请分析有下列思维方式的每一类人的“改变的轨迹”：成功是少数人的事情枪打出头鸟人心是险恶的对得起这份工资就行了不要太勉强自己了别人行，我为什么不行命运在自己的手里不成功，便成仁成功者找方法，失败者找借口付出皆有回报卓越的思维方式二:我是我认为的我写下来我们在工作生活中所秉持的信念(3条).让我们继续下一节……创始人：艾利斯ABC情绪理论基本假设：我们的情绪主要根源于我们的信念以及我们对生活情境的评价与解释主要内容：A→B→CAntecedent前因Belief信念Consequence后果AB1C1B2C2AA赶考的故事2事物的本身并不影响人，人们只受对事物看法的影响。结论交流研讨二请运用“ABC情绪理论”来分析下列事件可能出现的“ABC模式”：出门拜访顾客时，正遇到天下大雨有强劲的对手加入竞争行列自己辛辛苦苦，但没得到上司的赞赏公司人才流失严重你被公司辞退下属不听话我是一切的根源叔本华有一句名言,事物本身并不影响人,人们只受对事物看法的影响.无数事实告诉我们,一切结果的根源常常不是事物的本身,而是有权对该事物作出不同评价与解释的我们自己,我是一切的根源.我们可能无法掌控风向,但我们至少可以调整风帆.我们可能无法左右事情,但我们至少可以调整心情.让我们不再抱怨,因为,我是一切的根源.我是一切的根源卓越团队的共同理念三:让我们继续下一节……九点游戏说明思考题如何将梳子卖给和尚？不是不可能只是暂时没有找到方法卓越团队的共同理念四:不可能试想一下：当我们自己每时每刻都在想方法，当我们团队的每一个人时时都在找方法，还有什么难题能难倒我们？一句话：想不成功都很难！不是不可能,只是暂时还没有找到方法,让我们不要给自己太多的框框,不要总是自我设限.失败一定有原因,成功一定有方法,让我们调整好自己的注意焦点,把不可能这个极其消极的字眼从我们的字典中永远删去.因为即使真的遇到难题,我们至少还可以说,不是不可能,只是暂时还没有找到方法.让我们继续下一节……移山大法山不过来我就过去卓越的思维方式五:交流研讨三山不过来我就过去请分享一个关于自己或身边的人的案例：山不过来,我就过去移山大法启示我们,如果事情无法改变,我们就改变自己,如果别人不喜欢自己,那是因为我们还不够让人喜欢.如果无法说服他人,那是因为我们还不具备足够说服力.如果我们还无法成功,那是因为我们暂时还没有找到成功的方法.要想事情改变,首先得改变自己,只有借由改变自己,才会最终改变别人,只有借由改变自己,才会最终改变属于自己的世界,山,如果不过来,那就让我们过去吧!让我们继续下一节……成功捷径？按照最有效率的成功策略行事每天进步一点点卓越团队的共同理念六:每天进步一点点成功就是简单的事情重复去做,成功就是每天进步一点点,一个人,如果能每天进步一点点,哪怕是1%的进步,试想,有什么能阻挡得住他最终的成功?一个企业,如果把每天进步一点点变成为企业文化的一部分,当其中的每个人每天都能进步一点点,试想,有什么障碍能阻挡住它最终的辉煌,就数学乘式中每个乘项增加0.1,而乘积却成倍增长一样.竟争对手常常不是我们打败的,而是他们自己忘记了每天进步一点点,成功者不是比我们聪明,而是他比我们每天多进步了一点点.1×1×1×1×……×1=11.01×1.01×1.01×……×1.01≈30.99×0.99×0.99×……×0.99≈1/3细胞效应28天？29天30天成功，就是简单的事情重复着做。之所以有人不成功，并非他做不到，而是他不愿意去做简单而重复的事情。因为，越简单、越容易的事情，人们常常也越容易不去做它！习惯1.人95%的行为都是因为习惯2.改变习惯是一个不舒服的过程3.习惯是可以改变的中国成功励志畅销书：No1：《富爸爸、穷爸爸》No2：《谁动了我的奶酪》No3：《成功一定有方法》穷人之所以穷是因为养成了穷人的习惯，按照穷人的模式思考问题；富人之所以富是因为养成了富人的习惯，按照富人的模式思考问题；《富爸爸、穷爸爸》：简单的动作，练到极至，就是绝招绝招直拳写下来我要养成的好习惯6条以上21个好习惯1.时间管理，要事第一！工作准则：以结果为导向。每一分，每一秒做最有生产力的事。2.情绪管理！优秀、卓越人士皆有良好情绪！善用情绪控制器——笑脸，多微笑。3.凡事预先作计划，将目标视觉化，并制作“梦想板”。4.不说消极的话，不落入消极情绪。一旦出现立即正面处理！六点优先工作制1：时间管理情绪控制器2:情绪管理NEWEMPORIENTATIONTRAINING5.遇到挫折时，对自己大声说：太棒了！6.走路比平日稍快30％。肢体语言健康有力，不懒散萎靡。7.话速比平时稍快30％。语言表达简洁，主题明确，不占用他人过多时间。8.把重要的观念、方法写下来、并贴起来。随时提示自己。9.每天自我反省一次。10.每天坚持一次运动，如慢跑15分钟、散步半小时、跳绳、做俯卧撑、爬楼梯等，且每天增加一个单位量。成功六问9:自我反省工具清晨六问1．我今天的目标是什么？2．我的核心大目标是什么？3．我今天最重要的3件事是什么？4．我今天准备学到哪些新东西？5．我今天准备在哪些方面进步一点点？6．我今天如何更快乐些？静夜六思1．我今天是否完成了小目标？2．我今天是否更接近了大目标？3．我今天又学到了些什么？4．我今天在哪些方面还做得不够好？5．我如何才能做得更好？6．我明天的目标是什么？“俯卧撑”文化10:俯卧撑倡导：“健康”，健康的身体，健康的心理倡导：每天进步一点点倡导：不是不可能的信念倡导：坚持到底，永不放弃倡导：顽强的意志力倡导：简单的事情重复做的习惯倡导：向极限挑战的人格特质NEWEMPORIENTATIONTRAINING11.用耳倾听，非用嘴说服，不打断对方说话。12.说话时，声音有力，感觉自己声音似乎能产生有感染力的磁场。13.同理心，说话前先考虑一下对方的感受。14.每天有意识、真诚地赞美他人三次以上。15.及时写《感谢卡》，哪怕是书写在便笺纸上。16.不用训斥、指责的口吻同他人说话。11:倾听用耳倾听非用嘴说服如何倾听?赞美14：赞美赞美?他希望你欣赏的地方把下列对方身上确实存的东西说给对方听:优点长处你欣赏他的地方NEWEMPORIENTATIONTRAINING17.控制不要让自己做出“自我辩护”的第一反应。18.无论任何方面，每天必须至少做到一次“进步一点点”！19.在每天下班前，用几分钟时间做当天的整理。如整理办公桌、整理文档、检查一天的工作绩效等。20.学会理财。21.恪守诚信，说到做到。让我们继续下一节……决心决定成功卓越的思维方式七:决心决定成功追求成功也是如此,要成功,我们必须先有强烈的成功欲望,就我们有强烈的求生欲望一样,成功来源于我要,我要,我就能,我一定要,我就一定能,是决心,而不是环境在决定我们的命运,只有决心,才最终决定我们的成功.苏格拉底的故事天助自助者卓越的思维方式八:天助自助者一生当中,我们都在渴求机遇,然而我们却常常不知道自己到底要什么机遇,或不知道它会长成什么样子,即使知道,可当机遇将临时,又常常没准备好,偶尔真的很有运气抓住了一个机遇时,又因抓不住下一次机遇,或因没有足够的能力或耐力将其不断放大,而以失败告终,真正的机遇,绝不来源于机遇的本身,而来源于对机遇的定义,对机遇的认识,准备与把握.每个人都会有好运气,机遇面前人人平等,但是,能否抓住机遇,也许就不会平等,因为要想天助,必须先自助,这一切都在印证中国的一条古训,天助自助者,让我们继续下一节……太棒了！卓越团队的共同理念九:太棒了生活中，如果你真的必须面对一些不如意的事，该怎么办？该怎样对自己“说”？比如：坐车时，丢了钱包；出门时，遇到了坏天气；拜访客户时，被客户赶了出来；见上司时，被臭骂了一顿；很长一段时间的努力，一夜之间付诸东流；突然遭受失恋的打击…………这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会。凡事的发生必有其因果，必有助于我。太棒了成功者都是;精神胜利;大师.古往今来,愈是成大业者,其精神的力量愈是强大.成功旅途,失意难免,挫折难免,成功者不是没有低潮,而是他们绝