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附件1：填表时间：姓名性别年龄部门毕业时间、学校、专业（全日制）学历类别参加工作时间进公司时间转正时间岗位设备技术岗考核内容考核指标满分实际得分遵章守纪10职业道德10应知应会能力10计划执行能力10团队协作能力10出勤情况10主动性103029.63用人部门（单位）分管领导意见员工本人签字：签字：员工绩效考核新入职员工转正以来员工绩效考核平均分，以满分30分进行折算。个人总分□考核合格（60分及以上）评价：用人部门（单位）签字：□考核不合格（60分以下）理由：用人部门（单位）签字：用人部门（单位）考核结果及评价能力态度新入职员工考核评价表满分标准□全日制研究生□全日制重点本科□全日制一般本科□其他素质遵守规章制度，注重个人行为规范和礼仪，有较强的自觉性和纪律性。爱岗敬业、积极主动、诚实守信、尽职尽责。能熟练掌握工作岗位所需的各项业务知识和技能。正确理解指示，制定合理工作计划，能独立完成任务，不需监督。主动团结同事，积极协助其他同事完成工作，团队协作意识强。无迟到、早退，擅自离岗现象，少病事假。服从工作安排，积极主动，主动承担工作任务。