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“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会检视剖析材料xx镇党委书记xx（2019年12月）尊敬的xx、县委巡回指导组的各位领导、同志们：大家下午好！按照中共xx县委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组《关于开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》文件要求，我紧扣习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，结合贯彻落实省委、市委、县委工作部署情况，对照“推进国家治理体系和治理能力现代化”，联系xx、xx、xx严重违纪违法案“以案促改”工作，发扬整风精神，盘点收获、检视问题、深刻剖析，坚持把自己摆进去、把职责摆进去，把工作摆进去，通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等形式，共梳理查找各类问题17条，逐条逐项进行检视剖析，深挖症结根源，制定改进措施，明确努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：一、主题教育的收获（一）增强了用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性和坚定性。主题教育中，我坚持读原著、学原文、悟原理，积极参加集体学习、专题研讨、体会交流，着力在“学思用贯通、知信行统一”上下功夫、求实效。与此同时，在通读《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》的基础上，我借助“学习强国”APP，每天抽出1小时跟进学习习近平总书记最新重要讲话及文章，以及权威媒体重要评论和资深专家解读文章，进一步增强了对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同和情感认同。（二）增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉和政治自觉。以前，我对树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的认识还停留在口号化、表象化、空泛化的层次上，没有真正理解其中蕴含的重大意义，因而在行动上缺乏自觉性，未能做到内化于心、外化于行。通过主题教育，我深刻认识到讲政治既是一种态度，也是一种能力，不是喊口号、搞表态、做虚功，而是要落实到学思践悟、知行合一的具体行动中，做到观察形势把握政治因素、推动工作体现政治要求、解决问题防范政治风险，切实从政治上扣好履职的第一粒扣子。（三）增强了履职尽责“担使命”的行动自觉。在主题教育工作中，我坚持学以致用，将政治理论学习与做好本职工作紧密相连，始终牢记全心全意为人民服务宗旨意识，积极践行群众路线，进一步转变作风，扑下身子、放下架子，深入一线认真倾听群众所思所盼所愿，有效应对合理诉求。在具体工作中，我始终秉承“抓铁有痕、踏石留印”务实作风，坚持沉下身子“抓落实”，对重点工作有部署、有检查、有落实、有问效，遇到问题、发现矛盾，不推不躲、迎难而上，确保问题不解决不松手，工作不达目标不罢休。（四）增强了对坚持走好中国特色社会主义道路的道路自信。道路问题是关系党的事业兴衰成败的首要问题。中国特色社会主义，是科学社会主义理论逻辑和中国社会发展历史逻辑的辩证统一，是根植于中国大地、反映人民意愿、适应时代发展要求的科学社会主义，是全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的必由之路。发展取得的突出成就，让我更加坚信，只有社会主义，只有中国特色社会主义才能发展中国。（五）增强了对统筹推进“四个全面”战略布局的发展自信。十九大以来，中央推进全面从严治党，全党理想信念更加坚定，党的执政基础和群众基础更加巩固，文章系壹号秘书微信公众号原创发布，侵权必究。全面建设小康社会的进程更进一步，“四个全面”战略布局在中国全面开花，硕果累累。事实证明，“四个全面”战略布局，回应了群众的期盼要求，体现了党的责任担当，指明了中国梦的现实路径。二、存在的主要问题（一）理论学习方面。一是系统思考与掌握不够深入。主要体现在学习的层次上比较浅薄、浮在水面，多数时候停留在划重点纲目、背论断金句、记重要指示的阶段，没有真正从理论角度、历史角度、实践角度、时代角度上深刻认识理论知识的逻辑关系，在追根溯源、固本培元方面下的真功夫、实功夫、硬功夫不够。比如，对习近平新时代中国特色社会主义思想只了解了概念性东西，对中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局一知半解，没有全面深刻理解，触及灵魂深处。再比如，对重要理论、重要讲话精神的笔记抄的不少，但深入思考得不够多，还停留在“一张报纸、一杯茶，围在一起听报告”的传统模式上。二是理论联系实际不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，学用结合、学以致用做得不够，理论与实践“两张皮”。比如，在工作开展中，习惯凭借自身实际工作经验想办法、出点子，没有很好的运用新发展理念，没有有效结合中国特色社会主义理论体系，没有用好科学的方法论来谋篇构思、出谋划策、以文辅政。（二）思想政治方面。一是政治警觉性和政治鉴别力还不够强。对一些违法违纪案件，特别是一些高级领导干部的严重违纪违法案件看待得比较片面。虽然也曾仔细阅读过《迟来的忏悔》等书籍，参加过xx案“以案促改”警示教育等活动，反思过违法违纪案件的恶劣影响，拥有自己的一些认识，但更多的是从经济腐败角度看待问题，对政治危害的认识还不够深刻。二是对意识形态领域的重视程度还不够高。在日常工作和生活中，对一些错误行为关心不多，对一些错误言论抵制不够，觉得自己作为基层干部，只要做到不信谣、不传谣，不发表违反党纪党规的不当言论就行，缺乏高度的警惕性和斗争性。（三）干事创业方面。一是勇于担当的意识还不够。在内心深处，自己有“为官一任、造福一方”的抱负，但在一个岗位时间久了，渐渐产生了懈怠之心，思想上、行动上主动对标对表不够及时，工作标准降低，苦干实干、主动作为的劲头不足，少了敢于担当的精神和解决问题的魄力。比如在工作中，为了保安全、防风险、维稳定，缺乏了“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”坚强斗志，对一些亟待解决的历史遗留问题和敏感问题，因为时间久远、处理困难、矛盾复杂等原因，推进力度不大。再比如，对xx、xx、xx、xx等老上访户的无理要求，害怕影响稳定,没有坚决进行反驳，助长了其嚣张气焰，给党委政府带来了不少困扰。二是开拓创新的意识还不够。我多年来在基层工作，自以为有着丰富的基层经验，自觉转变思想观念不够，习惯凭经验办事，用老办法解决问题，创造性开展工作的方法不多。比如，在如何有效发展壮大村级集体经济这一问题上，缺乏创新意识，虽然也进行了一些谋划和调研，但没有能从其他地区的成功中总结经验，更多依靠政策、项目带动，对如何积极壮大集体经济思考和研究不够，集体经济“散弱小”的现状还未彻底改变。三是均衡发展意识不强。在推动发展上缺少一些弹“钢琴”的本领，更多从区域角度出发，缺乏整体意识。比如在基层阵地建设上，更多的是把xx、xx这些区域位置较好，靠近公路沿线的“明星”村（社区）打造好，一定程度上忽视了对其他基层阵地的建设。再比如，xx、xx的产业发展比较好，一个月要去好几次，xx、xx村的产业发展没有多少“亮眼”，一年去的次数就非常有限。（四）为民服务方面。一是为民分忧解难题做得不够。在工作中将更多的精力投入到了重点项目建设、重点工作领域和重要事项上，对于群众面临的实际困难和问题关注得不够多，对群众反映的问题，被动解决较多、主动化解较少，安排得多、亲力亲为得少。比如，对一些直接来找我反映问题的群众，出于对分管领导和中层干部的信任，基本都交由职能部门去解决，没有站在群众的立场去考虑问题，对这些群众心里想什么、盼什么、有哪些具体困难和问题心里没有底。二是沉下身子接地气做得不够。自认为在xx工作多年，既当过镇长又当过书记，对各方面情况都比较熟悉，对调查研究重视不够、用得不好，深入基层一线开展实地调查研究少，进行“解剖麻雀”式的调研更少，与凡事探求就里的精神还有很大差距。比如，在实际工作中，到基层就是为了催一催工作进度，以检查代替调研，与村干部交流多，与普通群众沟通少，面对面心贴心的教育引导群众做得更少，在坚持问政于民、问需于民、问计于民方面做得还不够到位，没有真正接到“地气”。三是为民服务办实事做得不够。下村一般都停留在一些点和线上，比如在对“两不愁三保障”大排查发现问题整改情况的督察中，更多的是走访贫困村、问题村、困难村，关注的是个别因病、因灾致贫的群众，对其他贫困群众的关注度有所欠缺，对于贫困户的诉求、困难也大多安排给总支和村干部进行解决。（五）清正廉洁方面。一是自律意识不强。有时候碍于面子、碍于人情，在人情消费上盲目从众，没有带头狠刹人情消费的不正之风。比如依然把婚丧嫁娶等人际交往作为工作关系来对待，在红白喜事人情走动上参加一些吃请活动，存在庸俗化、随大流的现象。逢年过节喜欢给下属和朋友发点微信红包，虽然金额不大，文章系壹号秘书微信公众号原创发布，侵权必究。但也是自我约束不严格的一种表现，二是艰苦奋斗的精神有所衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高，个人在吃住行用等方面，比以前讲究档次、讲究质量了，这种意识不自觉地也带到了工作中。比如总希望工作环境、办公用品、生活条件的档次高一些、质量好一点，希望食堂饭菜好一些，这些都是享乐主义的具体表现。（六）“抓落实作表率”方面。一是持之以恒抓落实做得不够。比如在落实领导干部双重组织生活制度方面，还存在不经常、不持久的问题，虽然有工作忙等客观原因，但从主观上也反映出自己对这项制度不重视，没有尽可能抽出时间参加支部学习、支部组织生活会和主题党日等活动。二是对同事的包容不够。干工作讲究“立竿见影”，有时性情急躁,说话直接，批评同事不注意方式方法，不注重时间场合，没有考虑其他同志的感受。比如，有时候在会议上直接打断分管领导对工作的安排，一定程度上损害了领导的威信，对工作开展和推进产生了阻碍作用。三是对干部关心关爱不够。与干部特别是机关干部的交流较少，平时接触中多以就事论事，就工作谈工作，没有经常性的了解干部的思想动态，总是觉得自己以身作则就是最好的教育，对班子成员和年轻干部的传帮带较少。（七）推进国家治理体系和治理能力现代化方面。主要是在干部选拔上视野还不够宽。建设高素质专业化干部队伍，是坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化基础性工程，虽然自己能够严格按照干部选拔任用条例考察使用干部，做到了不分亲疏、不带成见、不存偏心，但平时将多半精力都投入到工作中，和干部特别是年轻干部谈心谈话、沟通交流得比较少，对干部情况掌握还不够翔实，忽视了一些长期在基层一线、在艰苦岗位默默奉献的干部的选任。同时，为了保障工作开展，对一些职能部门的负责人往往选用已经具备一定工作能力的，而不是有组织、有计划地把干部放到一线去真枪真刀磨砺，忽视了对干部的“轮岗”锻炼，没有为他们的成长和成熟尽到“班长”的职责。（八）对照xx、xx、xx严重违纪违法案件方面。通过认真组织学习，我从理想信念、政治操守、纪律规矩等方面追根溯源、剖析反思，深刻汲取xx、xx、xx精神之“钙”缺失、对党不忠诚不老实、滥用手中职权的惨痛教训。同时，我结合“xx”专案“以案为镜”“以案为鉴”，自我剖析、自我对照，进一步认识到了廉洁自律的重要性和迫切性，加强了拒腐防变的思想防线。（九）需要说明的事项。本人能严格执行领导干部报告个人有关重大事项等规定，如实填报个人事项有关情况，年内未发生个人重大事项变化，本人在xx有商品房1套，面积为122平方米。按规定如实报告个人有关事项。严格约束亲属和身边工作人员，没有出现疏于教育管理的问题和违法违纪的行为。本人今年没有接受组织约谈函询，无巡查反馈任务。本人管辖范围内无名贵特产类特殊资源，没有存在以权谋私、利益输送等问题。本人在工作期间严格控制“三公”经费开支，严格遵守公务接待、公务用车、办公用房等相关规定；全年共休假10天，属公休。三、产生问题的根源剖析一是理论武装学得还不够实。工学矛盾处理的不好，相比以往挤出时间来，静下心来深学细研的精神劲头有所下降，把学习当成“软指标”，有时候满足于集体学习时已经学过了，满足于自学看过了，把“看了一遍”当成“学了一遍”，把“看过了”当作“学懂了”，把“学懂了”当作“悟透了”，没有从系统的层面来整体把握、融会贯通，没有通过理论学习提高自己