县统计局党支部书记抓党建工作述职报告

1县统计局党支部书记抓党建工作述职报告今年以来，在县直机关工委的关心和支持下，我以开展“不忘初心牢记使命”主题教育为抓手，扎实履行统计局党支部书记职责，通过抓班子、带队伍，坚持一手抓党的建设，一手抓业务工作，较好地完成了全年各项工作任务。下面，我就个人履职情况述职，恳请同志们提出批评意见。一、党建工作开展情况1、强基固本，不断加强领导班子建设。“打铁全靠自身硬”。我就职以来，围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。扎实推动“不忘初心牢记使命”主题教育往深里走，往实里走，往心里走，按照党组织星级化管理目标要求，组织制定了2019年机关党建工作要点和党建工作任务路线图，建立党建工作目标责任制。坚持把抓学习作为增强班子能力，提高干部政治理论水平的主要手段。带头学习理论，带头深入一线，按照全年局党组中心组学习计划，组织党组中心组集中学习12次，党组（扩大）学习42次，党组中心组学习制度得到全面落实，班子凝聚力不断加强，工作效率不断提升。2、强化监督，严抓党风党纪制度落实。一是严格落实“一岗双责”制度。我局将党风廉政建设列入重要议事日程，相继制定下发了《2019年xxx县统计局全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工》、《xxx县统计局全面从严治党“三个清单”》等文件。通过召开党风廉政工作会议，层层签订《党风廉政建设责任书》，明确了“一岗双责”责任制和党风廉政建设主要工作内容，每半年向县纪委汇报一次党风廉政建设工作开展情况；二是实行“三务”公开，接受党员干部及群众监督。以“党务公开”、“政务公开”、“财务公开”为重点，把党内重要决定、涉及干部职工切身利益、需要干部职工知晓的重要事务，通过“三务”公开栏全部予以公开，全面提高了管理的透明度；三是加强意识形态管理，切实开展整治党员信仰宗教和参与宗教活动问题。筑牢坚定党性信仰思想基础。四是认真做好市委第七巡察组巡察问题整改工作。针对巡察存在的7方面8个问题，及时制定整改方案，建立了整改台账，召开专题民主生活会，认真进行对照检查，深刻剖析，开展批评与自我批评，集中开展谈话。扎实做好建章立制、清退违规发放的差旅费等，全面按时完成整改工作。23、加强学习，努力树立党员良好形象。一是扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育。坚持将学习教育贯穿全过程。我本人以上率下，集中精力，集中时间开展读原著、学原文、悟原理，先后组织开展主题教育学习研讨17次、警示教育1次、主题教育知识测试2次、选树先进典型1人、邀请自治区党校教授作专题讲座、由党组书记、党员干部带头讲专题讲课3次，组织全体干部职工观看老英雄张富清等人的先进事迹纪录片。坚持将问题检视贯穿全过程。班子及班子成员从理论学习、调查研究、服务群众、工作作风等九个方面，深入检视统计工作存在的问题。查找存在5个方面共6个问题，针对存在问题制定整改措施8条，目前均已整改完毕；班子成员存在4个方面共4个问题，制订整改措施4条，目前均已整改完毕。坚持将调查研究贯穿全过程。组织开展调查研究4次，班子成员形成调研报告3篇，各专业人员形成调研报告4篇，召开调研成果研讨会。坚持将整改落实贯穿全过程。查找出问题20项，制订整改措施37项，目前均已整改完成，认真召开主题教育专题民主生活会和组织生活会，认真剖析自身存在的问题，文章系壹号秘书微信公众号原创发布，侵权必究。开展批评与自我批评。二是严格落实“三会一课”制度。党组中心组和党支部精心制定的学习计划，着重抓好党组中心组学习和党员教育培训。今年共召开党员大会12次，支委会15次，书记、党员讲党课6次，主题党日12次。三是认真做好党务工作。积极发展党员。按照2019年党员发展计划，支部今年确定入党积极分子1名，为党组织的发展注入了新鲜血液；做好党费收缴工作。每月按时对党费收缴明细进行公示并及时收缴党费；做好支部换届选举工作，按时完成支部换届选举。二、存在的主要问题今年以来，我在加强局班子队伍建设、改进工作作风、落实全面从严治党等方面做了大量的工作，也取得了一定成效，但在以下四个方面还存一些问题和不足，需要在今后工作中不断改进。第一，加强党的建设方面。落实主体责任的意识有待于进一步加强，政治站位还有待进一步提高，我本人及班子成员在组织党员政治理论学习、开展组织生活、以党建带业务等工作中，模范带头作用发挥的还不够充分，效果与制度规定和组织要求尚有一定的差距。退休党员管理难度大，严重影响党支部的组织生活质量。编制人手紧3张，党务工作者力量不足，继续培养党务干部。第二，加强理论学习方面。主要表现在平时安排的学习内容随意性较大，班子成员轮流牵头组织开展主题活动机制不健全，学习效果与“往深里走，往实里走，往心里走”有差距。党支部集体学习时，研讨安排的少，学习研讨不够充分。以忙于工作为由，基层调研抓的不紧不实、针对性不强，调研的成果应用的不好。党员干部的政治理论水平和党务工作能力与组织的要求还有一定的差距。第三，改进作风方面。“学风不浓，做功不实”的问题还比较突出，党员干部的惯性思维还比较严重，在开展工作时，方法创新不够，党组织活动相对单一，落实“三会一课”制度还不够严谨，需要不断改进提高。在制度落实方面有差距，有些党员素质不高，修养不够，沟通有一定难度，思想和作风转变还不到位，有时执行制度有得罪人的问题。第四，督导落实方面。工作安排多、检查少，没有完全发挥党支部引领示范作用，深入基层调查研究不够，特别是在开展“三进”帮扶方面，指导帮扶村和社区的党建工作，缺乏长期性、持久性的措施和办法，仅仅停留在讲党课、解决部分帮扶资金、慰问困难群众等方面，在帮助村“两委”以党建带动产业富民和新农村建设、移风易俗等方面指导不够有力，办法不多，帮扶成效不明显。三、下一步的工作打算2020年，我将进一步加强政治理论学习，不断加强自身思想作风建设，努力创造性地开展工作，不断拓宽党建工作思路，创新党建工作方法，实现党建工作与业务工作互补共促、共同发展的良性循环。一是不断夯实党建工作责任制。明确职责抓重点，把精力投入到党建工作中来，时刻牢记书记作为党建“第一责任人”的责任担当。坚持将书记抓党建工作作为首要工作，一方面认真总结党建工作中的有效做法，在党建计划、任务落实、具体举措方面下功夫，不断细化学习安排、调研内容、研讨预期等各项工作，不断将党建工作目标任务落细落实。不断加强监督考核，把已经完善的制度坚持好、运用好，努力让制度管理人、管事、管权落到实处，做到知行合一。确保党建工作始终成为推动工作的灵魂，党建工作成为引领指导各项工作的抓手，促进工作效率提升，工作作风转变，4从严治党不断加强，党支部的战斗堡垒作用全面发挥。二是不断创新党建工作思路措施。把党组织和党员“星级化”评定作为重要抓手，一方面加强阵地建设，完善党员学习基地、办公场所、公共行政区的党建氛围营造，以党建为引领，努力营造学习型机关的氛围。不断丰富党建活动内容，参照2019年的党员主题党日等活动，不断丰富组织生活方式，把党建活动与工作紧密结合起来，充分发挥党员的模范示范带动作用，在创文明城市、扫黑除恶专项斗争、关心弱势群体、共建和谐、推动“三进”等方面进行有益尝试，提升党支部影响力，争创四星级党支部。三是不断强化党员干部教育管理。紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，把“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”固化为永久性制度，不断加强党员教育管理，办公文库原创发布每年对党员干部集中培训不少于12次，组织讲党课至少2次，每月同党员干部谈心谈话不少于5人次。对党员干部实行动态管理，坚持教管结合，以教育引导为主，不断提高党员党课教育水平。积极发展新党员，不断壮大党支部队伍。四是加强党风廉政建设。始终坚持落实中央八项规定精神为统领，严格落实党风廉政建设的各项规定，坚持抓早抓小，落细落小。不断加强民主管理，落实好党组议事制度、局务会议制度和“三重一大”议事制度，确保忠诚老实做人，踏实认真干事。同时管好自己家人，管住身边工作人员，清清白白做事，确保不踩红线，不越雷池。总之，在今后的工作中，我将认真履行党支部书记的职责，充分发挥党支部战斗堡垒的作用，做到目标同向、思想同心、行动同步，并结合工作实际，创造性的开展工作，努力完成上级交给的各项工作任务，力争在新的一年取得更大的进步，各项工作再上新台阶。