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科学文献检索实习报告姓名：______________________学号：______________________学部：______________________班级：______________________任课老师：__________________(完成日期：年月日)作业要求《信息检索》实习报告要求及评分标准可用数据库：“中国知网”“维普资源整合服务平台”“万方数据”检索题目：检索题目可以采取自命题方式（鼓励同学们选用“自命题”来做检索），也可以在提供的题目中任选一题。1、员工忠诚度建设2、论大学生自主创业模式选择3、企业文化在人力资源管理中的作用探讨具体要求：1.分析检索题目。（10分）2.提检索词。（5分）3.制定检索策略。（15分）4（1）.结合题目，选择“中国知网”数据库做检索实习，检索结果：要求记录10条最贴近检索题目的“期刊论文”文献信息及1条最贴近检索题目的“学位论文”文献信息，及。（15分）（2）结合题目，选择“维普资源整合服务平台”数据库做检索实习，检索结果：要求记录1条最贴近检索题目的“期刊论文”文献信息，要求该篇检索结果与“中国知网”和“万方数据”检索结果不重复。（5分）（3）结合题目，选择“万方数据”数据库做检索实习，检索结果：要求记录1条最贴近检索题目的“期刊论文”文献信息，要求该篇检索结果与“中国知网”和“维普资源”检索结果不重复。（5分）5.参照你的检索结果（不限于检索结果，可扩增检索结果数量），对你所检索的这个题目写个综述（45分，其中文后参考文献格式占5分）题目我国高校毕业生就业难的经济学原因分析一、分析检索题目（比如词汇概念、背景知识、研究状况等）：答：“我国高校毕业生就业难的经济学原因分析”该题目涉及的关键词汇的定义如下：高校：高校即高等学校，泛指对公民进行高等教育的学校，与大学词义相近。现在的大学一般包括一个能授予硕士和博士学位的研究生院和数个专业学院，以及能授予学士学位的一个本科生院。高等学校也包括高等专科学校。从学校类型上讲，高等学校包括普通高等学校、成人高等学校、民办高等学校等。毕业生：得到了学位、毕业文凭或证书的人。就业：是指具有劳动能力的公民，依法从事某种有报酬或劳动收入的社会活动。...要实现求职者的高质量就业，必须...。首先应该调整自己的择业期望值，要选择好自己的职业发展道路；是继续学习、考公务员、当志愿者、从基层做起？还是自主创业、自我发展？经济学：经济学研究的是一个社会如何利用稀缺的资源生产有价值的商品，并将他们在不同的个体之间进行分配。——保罗·萨缪尔森《经济学》；经济学是一门研究财富的学问，同时也是一门研究人的学问。——马歇尔《经济学原理》日常中经济问题主要分为两点：1.研究人预期在不同的选择下“将会怎样”；2.探讨人在选择下“该要怎样”。前者称为“实证经济学”，后者称为“规范经济学”，而日常在学校教授的经济学课程属于“实证经济学”。该题目的研究状况为：李家才等人认为我国知识失业是高等教育过度发展的结果持该理论者认为:我国是个工业化尚未完成，现代化还相当遥远的发展中国家,现代社会因子的发育有限且缓慢,对以大学生为代表的知识型人力资源的需求远没达到预想的程度,在这种情况下,尽管我国的高等教育发展水平并不高,但由于人口基数大,扩张幅度过大,导致了高等教育的过度化发展,是造成我国知识失业的主要原因;近年来我国出现了过剩经济现象,经济发展速度放慢,消费疲软和经济结构调整,导致了宏观就业总形势的严峻,我国的知识失业现象是有效需求不足造成的;思想观念的陈旧,政府部门用人单位、学校、家长、毕业生本人的观念并未跟上形势的变化,毕业生依赖心理强,市场意识不足等;用人单位的非理性选择,即用人单位出于种种目的盲目引进高学历人才,进行人才高消费假象说,认为中国现在正处于工业化和城市化的快速推进阶段,对人才潜在的总需求很大,因此严格意义上并不存在所谓的知识失业或人才过剩,而是由于现实的种种社会!经济等原因造成了表面上的人才过剩和知识失业的假象;很多学者认为高等教育改革滞后,体现在专业设置与市场脱节,高等教育质量受扩招影响有所下降;制度因素制约毕业生就业,当前的人事、户籍、市场等制度制约毕业生及时就业;等待性失业有所增加,刘听认为,传统的就业制度和当前的收入分配政策、社会保障制度以及下岗补贴等造成下岗职工中存在明显的等待性失业同样的现象也存在于知识劳动力的失业之中,甚至下岗人员中有不少就是高学历青年劳动力。二、给出检索词（规范的主题词，关键词，同义词，近义词、缩写等）：1、高校高等学校大学高职专科高等2、毕业生3、就业择业创业（失业）4、（经济学）三、制定检索策略(样例：在cnki中，利用检索式“超临界and直接空冷and(供热or供暖or取暖)，共检索到24篇文献”)：1、在“中国知网”中，主题高校或者高等学校或者大学或者高职或者专科或者高等主题就业或者择业或者创业主题经济学找到1356条结果2、在“维普资源整合服务平台”中，题名与关键词高校+大学+高等学校+院校与题名与关键词就业+工作与题名与关键词经济学+经济科学34篇3、在“万方数据”中，主题:(高校+大学+高等学校+高等院校+院校)*主题:(就业+工作)*主题:(经济学+经济科学)*主题:(难)命中341条四、获得检索结果(根据你的检索题目，参见作业要求的第4、5、6条内容，在相应数据库中导出检索结果)：数据库名检索结果例如中国知网——学术期刊库[1]姚永玲,郑轶.政府、管理机构和企业与创意产业聚集区成长[J].经济与管理研究,2013,07:38-44.1.中国知网——学术期刊库[1]郑茜.女大学生就业歧视问题的若干思考——从经济学视角对女大学就业难的现状分析[J].商业文化(学术版),2009,02:31-32.[2]舒良荣.对扩招后高校毕业生就业难的经济学分析[J].全国商情(经济理论研究),2009,16:112-114.[3]李大林.大学毕业生就业难的经济学阐释——以企业管理专业大学毕业生为例[J].管理学刊,2010,03:82-86.[4]武毅英.从经济学的视角审视高等教育的就业问题——有感于多学科的高等教育研究[J].清华大学教育研究,2002,03:80-84+89.[5]杨林,薛勇军.云南高校毕业生就业难的经济学分析[J].云南师范大学学报(哲学社会科学版),2006,03:10-15.[6]李杰,孙晶言,孙逊.基于供给条件下大学生就业难成因的经济学分析[J].大连大学学报,2007,02:134-137.[7]胡浩,李怀成.经济学视角下鼓励高职毕业生创业的理性思考[J].滁州职业技术学院学报,2008,04:26-27+41.[8]李畅.我国高校毕业生就业难的经济学分析.商,2013,(4);275-276[9]杨勇刚.经济学视角看高校毕业生就业难的问题.湖北经济学院学报（哲学社会科学版）,2010,24(4);44-45[10]余国林.高校毕业生就业难的经济学分析与国外促进政策借鉴的启示.上饶师范学院学报,2009,29(5);77-802.中国知网——中国优秀硕博士学位论文全文数据库[1]徐蝶飞.我国高等院校毕业生就业问题的经济学分析[D].华中师范大学,2006.3.维普信息资源系统[1]陈革.大学生就业难的经济学思考.行政事业资产与财务,2013,(6);14-154.万方知识服务平台[1]张闪闪.高校毕业生就业困难的经济学分析[J].才智,2011,(11):274.五、撰写综述（根据对检索结果的阅读研究撰写综述）我国高校毕业生就业难的经济学原因分析文献综述姓名【摘要】高校毕业生的就业已成为一个全社会普遍关注的问题,越来越受到高校的重视,也越来越受到党和政府的关心和重视。本文通过文献综述的方式，研究了当前我国高校毕业生就业难的现状,并提出相应的缓解对策。【关键词】高校毕业生；就业；人力资本；对策在我国,随着劳动力市场的变化和高等教育的扩张,许多学生在从高等教育到就业的转换过程中面临着越来越多的问题。针对高校毕业生就业这一问题,国内学界提出如下一些理论和观点:1、主要劳动力市场与次要劳动力市场理论我国学者如曾湘泉(2001)[1]等也将主劳动力市场称为一级市场,将次劳动力市场称为二级市场，我国学者文东茅(2000)[2]认为,由于二元性的普遍存在,主劳动力市场和次劳动力市场的问题导致了高校毕业生失业率的上升。2、劳动力产业转移理论在我国由于长期以来实行城乡分离制度,工业化发展速度与产业就业发展速度不均衡,造成产业的就业结构与产业结构的偏离(周振华,1996)[3]。我国学者王丹其(2003)认为,产业的就业结构发展缓慢,客观上造成了第二产业发展难以容纳更多的就业人口,同时第一产业劳动力过剩导致生产力低下,又阻止了劳动力流入,这样产业结构的偏差在一定程度上影响了高校毕业生就业，由于高校毕业生就业基本上是在第二、第三产业内部就业的,但相比而言,第二、三产业发展速度缓慢制约了高校毕业生的进入,影响了高校毕业生的有效就业率。3、经济增长要素替代理论新古典经济理论认为,经济增长主要取决于三种要素:劳动、资金与技术三者之间存在着互相替代的作用劳动者工资的高低取决于他们投入教育水平的高低。一般来讲,教育者受教育水平越高劳动生产率就越高,雇主支付劳动者工资就越高，由于受利润最大化的驱使,雇主会在资本技术与劳动力之间根据劳动力市场的供求关系状况作出比例调整传统效率理论认为,产出与投入是典型的直线关系,要想增加产,必须增加投入现代效率观认为,可以在技术、资金与劳动三者之间,通过改变资源配置方式来改变效率假定技术要素不变,经济增长可以拉动劳动与资金投入资金与劳动之间存在可替代率,当资金投入增加时,劳动力需求相对减少,反之,则增加。我国学者郭克莎(1994,1997,2001)[4-6]相继证明了我国经济增长过程中的投资拉动型的经济发展战略取向,并指出在这种战略取向下,劳动力就业增长呈现出缓慢的迹象。何永深(2002)[7]研究发现:由于过于倾向干投资拉动,资金投入替代劳动的现象在我国比较严重,这不仅造成就业增长缓慢,也直接影响了高校毕业生就业,客观上加重了高校毕业生就业难度。4、高校毕业生就业转型与结构研究赖得胜(2001)[8]在就业转型与结构方面的研究表明:我国就业的地区性、行业性差别非常大，由于地区间的工资收益水平的较大差异,大学生就业呈现出一定的地区与城乡差异,大学生的就业选择往往呈现“梯度分布效应”这种梯度层级往往是先特大型城市、再大城市、中型城市、小城市、县城,最后乡镇，在地域上往往表现为先沿海开放地区,再东南部地区,再中部地区,最后西部地区，大学生就业呈现出明显的地区层级关系与城市乡村的层级关系。由于工资收益市场的分割与明显差异,最终导致毕业生流向的大中城市取向与东部地区取向。姚锦红(2003)[9]的研究发现,在行业工资收益相差太大的情况下,劳动力在行业上的市场分割表现的很明显,大学生往往更愿意从投资收益的角度作为找寻工作的“方向”,在行业上也表现为很大的意愿性倾向,结合职位多少、稳定程度、社会名望等因素就构成了大学生择业的基本价值取向。5、高校毕业生初次就业研究宋福进[10]在2002年专门对高校毕业生初次就业率进行了研究。他发现研究生、本科生、专科生之间的就业率是有所差别的,同时指出了存在差别的原因。研究认为:初次就业率的高低与各个人群的替代程度和价格弹性有关,也与各自对预期劳动力价格的差别有关。一般来说,替代程度越高,弹性价格越高,就越能够有较高的就业率,反之亦然。纵观上述己有的研究成果,中国的社会经济环境具有自己的特点,且相应的高校毕业生就业环境已经发生了很大的变革，但这些前人的劳动成果对我国当前高校毕业生就业难现象的分析仍然具有一定的指导意义和借鉴意义。【参考文献】[1]曾湘泉.中国必须进行人力资源的深度开发[J].领导决策信息,