把初心使命落实到组织工作中

把初心使命落实到组织工作中党的初心和使命是党的性质宗旨、理想信念、奋斗目标的集中体现。组工干部作为党员干部的一分子，在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，必须带头贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，当好主题教育的排头兵，做到内化为心，外化于行，切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，践行好新时代党的组织路线，做守初心、担使命的表率。守初心就是要坚定信仰讲政治。要牢记习近平总书记对组织部门自身建设提出“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求，把“12字”部风要求落到实处。要把准政治方向，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，做政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的标杆。要弘扬优良传统，以革命先辈和身边的先进典型为榜样，锤炼忠诚干净担当的政治品格，永葆艰苦奋斗的政治本色。要认真抓好学习，坚持干什么学什么、缺什么补什么，培养组工干部过硬的政治素养和专业精神，以及把握大局、运用政策和知人善任的能力。要转变工作作风，持续深入调查研究，整治“怕慢假庸散”等作风顽疾，力戒形式主义、官僚主义，改进和规范督查考核方式方法，减轻基层负担。担使命就是要尽职尽责讲担当。习近平总书记在全国组织工作会议上，鲜明提出了新时代党的组织路线，这是党的建设和组织工作必须贯彻的“纲”和“本”。我们要时刻反思自己在贯彻落实新时代党的组织路线中，是否勇于担当作为，是否敢于担当作为，是否善于担当作为。要增强政治担当，提高政治站位，把握政治方向，涵养政治生态，防范政治风险，永葆政治本色，不断提高组织路线服务政治路线的质量水平。要增强使命担当，坚持围绕中心、服务大局，把好干部选育出来，把党员组织起来，把人才聚合起来，把群众动员起来，为让湘东人民过得更好凝聚强大力量。要增强责任担当，提高把握新时代党的建设和组织工作规律的能力，创新工作思路、工作机制、工作方法，切实提高工作质量和水平，努力开创党的建设和组织工作新局面。找差距就是要自我革命讲党性。面对当前组织工作的新形势、新任务、新要求，我们必须常怀忧党之心、为党之责、强党之志，坚持勇于自我革命、自我革新。要查找自身思想上的不足，要认真按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，时常查找在革命意志、精神状态、为民服务上的不足，重点是查找政治能力方面的不足，不断提高辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面能力。要查找工作举措上的不足，整顿软弱涣散党组织，建强建好基层党组织，做到全面进步、全面过硬；匡正用人导向，净化用人风气，坚决纠正“劣币驱逐良币”的逆淘汰现象，树立良好干部选任导向，促进干部担当实干；破解人才发展体制机制改革中遇到的问题，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。抓落实就是要真抓实干讲实效。抓落实，就必须在把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为组织部门各项工作的实际行动中，把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，确保各项组织工作任务落地见效。要着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，坚持党管干部原则，强化对干部的培育、选拔、管理和使用，引导干部满怀激情地投入湘东实施“五大战略”、建设赣西新门户的火热实践中。要全面增强基层党组织政治功能和组织力，立足“强基础、出品牌”的党建工作思路，坚持以组织体系建设为重点，以党支部标准化规范化信息化建设为抓手，聚焦基层党建工作重点任务，提升各领域基层党建工作整体水平。要着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，坚持党管人才原则，认真履行牵头抓总职责，强化政治引领吸纳，围绕湘东经济发展招引人才，推动人才工作上新台阶。