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以品牌建设为抓手发挥国有全资和合资企业党建引领作用简介：XX公司是XX集团全资二级公司，主要负责集团运业板块发展和经营管理工作。XX党委下设党支部X个，其中全资企业党支部X个，机关党支部X个，混合所有制企业党支部X个，党员X名。一、引言近年来，XX公司不断探索新时期党建工作创新创优的新思路、新方法，突出交通运输窗口行业特色，抓住国有全资和合资企业特点，把品牌理念全面植入企业党建工作，形成了以“交织天下党旗红·投惠万家匠心蓝”为总品牌，以“XX服务岗”“金牛先锋”“联动人和”等为子品牌的党建架构，有力推动了党建工作与生产经营互促共融，有效擦亮了城市文明窗口形象，不断引领企业转型升级发展，呈现出党建增活力、企业添动力的生动局面。二、工作背景XX公司自成立以来，始终把党建工作融入企业发展全局同步推进。特别是2018年成立党委以后，XX党委就如何发挥党建引领作用积极探索、主动思考，针对行业性质和企业特点，提出借鉴企业品牌理念和管理手段，创建既有党建工作内在要求、又有党建外在影响的企业党建品牌，以此紧紧抓住企业党建工作的切入点和着力点，全面引领企业转型升级发展。（一）创建品牌是全面从严治党的客观要求。长期以来，XX公司在党建工作方面对标对表稳步推进，出台的措施、开展的活动也行之有效，但却始终存在工作延续性不够的问题，形成的经验做法难以得到有效固化和传承，甚办公文库原创发布至个别混合所有制企业还不同程度出现“一阵风”现象。在全面从严治党的新形势、新任务、新要求下，只有树立品牌化意识，实施项目化管理，才能创新党建工作，实现全面从严治党层层推进、常态开展。（二）创建品牌是汽车客运行业的现实需要。随着“近地铁、远动车、拐弯抹角坐网约”的出行方式多元化，传统汽车客运受到极大冲击，自2015年达到峰值后开始不断下滑，要带领企业走出低谷、转型升级，就必须通过锻造“叫得响、过得硬”的党建品牌，进一步凝心聚力，推动党建工作和中心工作深度融合，使企业党建和转型发展成为“车之双轮”“鸟之双翼”，相辅相成、相互促进，突破困难、跨越发展。（三）创建品牌是混合制企业发展的有力保障。混合所有制企业自带“重经营、轻党建”的天然属性，在工作中极易造成“两张皮”。新形势下推动混合所有制企业科学发展，就必须将品牌管理的先进方法融入党建工作，进一步整合党建工作资源，使党组织成为贯彻落实党的方针政策的“监督者”、维护各方权益的“协调者”、职工群众的“凝聚者”，并以此引领企业形成服务品牌、经营品牌，在企业转型发展中最终实现各方利益。三、主要做法（一）突出特色，在“创”上定好调。坚持将品牌建设作为党建对标工作的重要指标，强化对行业特点、自身状况的分析和思考，在突出自身特色上创建品牌。明确国企标准。XX客运站作为国有全资企业，创建之初就把扛旗子、树标杆定为标准，把“国字头”“窗口示范”作为关键词，在充分总结提炼工作经验的基础上，率先创建“XX服务岗”党建品牌。该品牌的基本理念是：以“发挥党员先锋模范带头作用”为导向，以支部发展的第一名党员为示范，以创建党员先锋号、青年文明号、工人先锋号为载体，构建企业党建工作“红色生态链”，进而以点带面、辐射全站，促进企业全面健康成长。品牌创建至今，东客站已经初步成为党建强、服务强的“双强共同体”，“有困难、找XX”的服务理念深入人心，为彰显“迎客厅”发挥了积极作用，成为集团乃至西南地区的一张企业党建名片，得到中央、省委、市委相关部门的肯定。找准机关特点。立足机关党员大都承担着承上启下枢纽职能的实际，XX机关党支部文章系壹号秘书微信公众号原创发布，侵权必究。坚持把为员工做好事、办实事、解难事作为工作的出发点和落脚点，以服务基层为核心理念，确立打造“服务直通车”党建品牌，实行零距离、零阻碍、零推诿“三零”工作制，大力推进公司重大难点问题的研讨和服务，加强和改善对基层的服务质量，切实优化公司发展环境，为推进公司实现“员工身心舒畅、经营管理顺畅、服务公众安畅”贡献力量。区别混合类别。针对地处城区、经营状况较好的XX、XX等X家混合制企业，坚持以“服务大局、服务群众、服务发展”为核心理念，精心打造“先锋”系列品牌，通过强化政治自信、推动党建联合、凝聚员工群众、动员社会力量，使党组织成为建设的“主心骨”、发展的“导航仪”、员工的“吸铁石”、解难的“开山锤”。针对地处郊县、经营压力较大的XX、XX等X家混合制企业，则以加快升级转型为切入点，突出“结队共建、困难帮扶”核心理念，启动创建了“联建人和”系列党建品牌，将党的建设和企业生产经营实际相结合，聚焦经营工作难题，加强与城区运业企业共建合作，把党的方针政策路线作为企业发展愿景，解决员工迫切的生活困难，提升员工的获得感、幸福感和安全感。（二）凝聚力量，在“塑”上奏好曲坚持将党建品牌建设积极融入企业文化宣传，全面调动工、青、团等群体，在凝聚力量上顺利塑“形”。实践上聚力。坚持把品牌创建拓展在实践一线，面向旅客持续开展“青春志愿·爱在旅途”“送汤圆送团圆”“猜灯谜闹元宵”“文化惠民”“传统民俗展示”“您回家的票，我们给报销”爱心赠票公益惠民等“党建引领·情满旅途”系列主题活动，积极建设“农民工爱心驿站”“小候鸟之家”等服务阵地，贴近需求，注重细节，强化管理，提升标准，为旅客提供精准服务、优质服务和特色服务，达到了工作聚力、形象展示的效果。生活上聚心。利用“微党校”“道德讲堂”等载体，组织开展如何激发员工工作热情、生活激情研讨，主动宣传中国传统文化，牵头充实职工的文化生活，创新搭建“三个一”（即结交一个朋友、参与一项运动、培养一项爱好）活动平台，引导职工自发组建和参与骑行、摄影、手工、唱歌、运动等兴趣圈，受到了广大职工的欢迎，营造了“快乐工作、幸福生活”良好氛围，紧紧地把党员和职工群众的心拧在了一起。互助上聚情。郊县客运企业与城区客运企业围绕“共建组织、共抓队伍、共谋发展、共促和谐、共创先锋”的主题，加强优势互补，推出VIP联程运输，有效提高郊县旅客出行效率，实现了出行“零距离”“站到站”换乘服务，降低了出行成本，提升了郊县客运企业经营效益，增强了旅客体验感。（三）化虚为实，在“用”上唱好歌坚持将品牌落地、化虚为实作为核心重点，在务实管用上发力。积极融入支部，在队伍建设中化实。通过组建党员示范班组和青年志愿服务队等形式，带动党员之间、员工之间开展比微笑服务、比文明用语、比细心无差错、比优质服务等技能比武活动，形成了浓厚的“比学、比干”新风，党群联动，延伸了支部创建“先锋”品牌基础。金牛运业党支部针对因公路断道需要凌晨3时发车的实际，提出“党员就是排头兵”，支部全体党员坚持第一个排班，把困难留给自己，起到了“先锋”作用。积极融入中心，在推进工作中化实。密切关注基层一线人才培养和管理，人流高峰应急等热点难题的创新，各级党组织通过积极开展现场调查研讨、成立课题研究、加强多部门应急联动，强化AED急救、服务礼仪、2019年版第五套人民币辨别、环保教育、安全知识等技能培训，品牌建设成为了实打实地工作进步和创新。东客站党支部组织党员攻关突击队，率先在四川地区推出了电子客票和电子发票，极大推进了智慧服务系统建设，提升了旅客畅通出行的舒适感。积极融入群众，在办好实事中化实。坚持工作下沉到一线，在为员工群众办实事、办好事中出真招、出实招，让员工群众切实感受到品牌的温暖。交投运业机关党支部坚持在重大节假日开好“服务直通车”，把机关人员及党员干部办公地点集中推进到客运站服务一线，协助做好交通秩序维护及引导、为过往旅客提供咨询服务及求助、协调监督保洁工作等，及时有效地发挥团队力量解决好现场突发应急事件，提升了党员的窗口服务效能，扩大了党建品牌的影响力。（四）循序渐进，在“固”上合好拍注重处理打基础与管长远的关系，坚持不断地探索和修正，统筹兼顾，稳固品牌。注重阵地建设。X个党支部均建立了党员活动室，为党员全方位、全时段开展活动提供了场所。以红色为主基调，将党建论述、党务公开、入党誓词等内容科学合理地布置在活动室中，设置格言警句墙、党员职责墙、中国精神墙等，不断强化党员“亮身份、晒承诺、担责任”，使广大党员随时都能感到“家”的存在，激励激发大家始终保持“撸起袖子加油干，勇立潮头谱新篇”的干事热情。注重修正提升。引导各党支部对创建品牌自主摸索、自我定位，提升各党支部开展工作的主动性和创造性，定期召开会议和进行检查指导，完善长远规划和预期，根据形势和实际不断修正、不断丰富和不断创新。坚持以“XX服务岗”为示范点，全面开展“人人学”主题系列活动，强化各党支部比学赶帮超，形成党建品牌创建工作你追我赶、各有千秋的生动局面。注重统筹兼顾。立足于公司的转型升级，积极运用“党建+”思维做实党建品牌，大力实施了“四化”党建模式，即：党建工作常态化、党建管理精细化、党群建设一体化、党建阵地规范化。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，打造党员群众“家门口的红色学堂”，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神在运业板块落地生根，畅通理论指导实践的“最后一公里”。通过党员认领“先锋岗”，干部亮晒“成绩单”，开展知识竞赛，举办“我想对党说”主题诵读活动，有效提升了广大党员的精气神，营造了思齐、思干、思发展的良好氛围，党建品牌在鲜活的实践中进一步稳固。四、成效与影响每名党员都是一面鲜红的旗帜，每个党支部都是党旗高高飘扬的战斗堡垒。党建品牌的成功培育，为各党支部找准自身优势、特点，找准工作重心，拉近党群关系，促进企业发展，提供了良好平台。创建党建品牌以来，交投运业公司实现了党员成长、组织进长、企业增长的显著成效。（一）党员成长。广大党员在品牌创建中，被推到了各项工作的最前沿，“我是党员我带头”的先锋模范意识明显增强，做到关键的岗位有党员领着，关键的工作有党员盯着，关键的时刻有党员撑着，哪里有“急、难、险、重”，哪里就有共产党员的身影，党员身心得到了锻炼提升，职工群众的满意度也不断提升。两年来，XX公司党委共有X人次被评为优秀共产党员、优秀党务工作者，X人成功当选XX首批基层“微党校”本土讲师，X人荣获市首届“讲述蓉城交通故事·寻找最美交通追梦人”优秀服务个人称号，X人荣获市“五一”劳动奖章。（二）组织进长。通过党建品牌的摸索创立，各党支部找准了自身的生命脉搏，自主学习思考能力得到增强，党组织的思想、组织、行动引领作用得到强化，目标明确，行动统一，党员示范班组、党员志愿服务队、党员攻坚课题组等载体层出不穷，党组织的凝聚力和战斗力明显提升，并逐渐打开了党建带工建、团建的“党群共建一体化”新格局。X家混合制企业荣获“成都市工人先锋号”“成都市青年文明号”，XX荣获四川省青年文明号、“成都市五一劳动奖状”，并被国家交通运输部、公安部、应急部、中华全国总工会和共青团中央联合授予2019年春运“情满旅途”活动成绩突出集体。（三）企业增长。党建品牌创建紧紧围绕中心工作展开，无论是成立党员志愿服务队，还是党员攻坚课题组，都是围绕企业的中心工作、重点工作开展的，品牌创建工作没有流于形式，而是落实到实实在在的工作之中。连续两年，XX公司利润实现逆势增长，圆满完成重大节假日安全保畅任务，让人民群众共享交通发展成果，为集团做强做优做大做出了积极贡献。