房产安全生产年度总结

房产安全生产年度总结第一篇范文：上半年度安全生产总结2021年上半年度安全工作总结尊敬的公司领导：一、补充、完善安全管理制度年初，公司调整了安全生产委员会，制定更新了公司《2021年安全生产工作规划》、《2021年目标管理实施办法》、《安全生产管理考核、奖惩实施细则》、《安全生产监督检查与内部评价实施细则》、《建筑施工起重机械设备安全管理实施细则》，修订了《建筑安全文明工地创建实施细则》，《部门工作目标展开图》，参与编制了公司的《企业管理制度汇编》。二、安全生产目标管理逐级签订安全生产目标管理责任书。公司与12个职能部门、15个项目部签订《安全生产管理目标责任书》，其中水墨龙城10号楼项目、乌市沙依巴克区职工集资建房住宅小区六标段项目签订了创建文明施工现场责任书。落实检查了项目部与作业队、班组；班组与操作工人责任书的签订。签订专业、劳务分包安全协议18份；机械设备安拆安全协议7份。三、加强复工前的安全检查，狠抓安全生产隐患整改排除为了使安全生产工作能带好头，起好步，能真正为公司的各项工作保驾护航，各项目在复工前，公司认真组织各项目学习、落实市建委下发的《关于强化工程建设项目开复工管理切实做好建筑施工安全生产工作的通知》以及《关于做好建筑工地复（开）工前扬尘防止工作的通知》等相关文件，要求各项目部严格按照建设工程开（复）工安全检查标准，认真开展隐患排查自查自纠工作。同时，安全管理部按照文件的要求，对复工工程进行跟踪复查，对达不到复工条件的，严禁复工，为全年的安全生产工作打下良好的基础。安全生产工作重在预防，公司安全管理部依据公司《安全生产目标管理考核表》的要求，对项目部进行巡回安全检查，其主要针对内业资料、建筑起重机械、模板支撑体系、脚手架、临时用电、洞口防护等方面进行隐患排查，限期整改，跟踪落实，确保各项工作的顺利展开。在每月的安全生产例会上，利用图片展示点评本月的安全生产情况，并对各项目进行综合打分排名，依据公司的《安全生产管理考核、奖惩实施细则》对排名第一的项目部给予奖励，最后一名进行批评或处罚，并对下月的安全工作进行统一部署。目前，共计奖励金额42000元，处罚金额8000元。截止上半年度，共下发隐患整改通知单38份，查处各类安全隐患149起，有效地杜绝了各类安全事故的发生。四、以安全生产月为契机，加大宣传和培训力度，增强安全生产意识2021年6月3日，公司召开了以“强化安全发展观念、提升全民安全素质”为主题的全国第十五个“安全生产月”专题会议，公司成立以公司总经理为组长、分管领导为副组长、安全管理部、政工部、项目管理部部为组员的“安全生产月”活动小组，在公司范围内开展了“安全生产月”活动。在“安全生产月”组织实施阶段，公司组织了各项安全生产活动，并取得一定的效果。1、突出宣传，为“安全生产月”宣传工作营造良好的安全生产氛围。对在建工程施工现场悬挂横幅、设置展板、张贴安全警示图片、在项目部组织观看安全教育片，增强对职工的安全警示教育。2、开展“写一封安全家书”活动。鼓励员工家属向员工本人写一封信，督促注重安全，形成员工、家庭和企业的良性互动，用亲情的力量感召员工重视安全生产工作。3、公司邀请了政安防火知识宣传中心杨万理教官，对公司员工进行火灾预防、火场逃生、自救等方面的安全知识讲座，观看了安全教育片，增强对职工的安全警示教育。4、在阿勒泰哈医院项目、水墨龙城10号楼项目组织开展了防触电应急演练、消防应急演练、通过应急演练，强化作业人员安全意识和应急抢险的实际可操作性，从而提高了应对突发事件的能力及抢险队员对应急事故处理的技能。5、参加由市建委组织的中建三局瑞中大厦项目的安全生产月启动仪式及现场观摩，中建新疆建工集团组织的中建一建高新区统建房项目触电应急演练活动，学习其先进的管理理念、安全生产标准化的实施情况、看亮点、弥补不足，并在公司的7月份安全生产会上用图片的形式组织公司及各项目部进行学习，受益匪浅。在认真做好各项宣传活动的同时，由公司领导带队、安全管理部、参加的对公司在建项目进行了综合性的检查。为认真落实乌鲁木齐市市建委下发的2021年乌鲁木齐建筑施工安全专项整治工作的通知【乌建发（2021）246号】文件要求。根据文件要求对项目部的安全生产主体责任落实情况、从业人员持证上岗情况、安全专项方案管理情况、建筑起重机械管理情况、高空坠落安全管理情况，现场消防安全管理情况进行多次检查指导。督促配合项目部开展了以下工作:①认真开展安全隐患自查自纠工作。②协助项目部对现场施工电梯安装完毕后的特检工作。③督促项目部对公司安全管理部检查时发现的施工电梯过期未检测，防坠器进行更换并检测。④督促项目部完成了防止高空坠落的专项方案的编制审批工作。⑤对项目部高处作业吊篮进行了指导安装。⑥多次深入施工现场对项目部进行隐患排查整治，集中治理安全隐患,以及内业资料的指导检查。通过检查指导、扎扎实实地将安全管理工作做细、做实。五、存在的不足1、劳务人员素质低，安全意识较差；2、个别安全管理人员的业务水平较低、缺乏主动性，内业资料较乱且与施工现场进度不能同步，安全检查深度不够；3、由于资金投入不足，部分施工现场安全防护设施不完善；4、项目经理的安全意识有待于提高，特别是创“杯”意识。每周带班检查落实不到位，缺少现场检查记录；5、在对文明施工现场标准化的管理方面，还存在较大差距。六、下半年工作重点：1、七、八、九三个月是工程建设的高峰期，也是事故的频发期，按照公司的统一部署，全面开展大干“百日竞赛”活动，强化领导带班检查制度；重点治理施工现场的“五大伤害”；加大安全生产的管控力度，对安全隐患实行“零容忍”。2、做好夏季高温天气下安全生产工作，配合政工部督促、检查项目部做好防暑降温、饮食卫生等安全工作。3、重点对乌市沙依巴克区职工集资建房住宅小区六标段项目的监督检查，确保目标的顺利实施。4、针对因抢交工、赶工期，突击组织施工及交叉作业带来较大安全生产隐患的特点，开展以落实安全生产主题责任为重点的安全生产检查活动。5、做好“中秋、国庆”，期间的安全生产检查及稳定工作。6、组织召开冬季安全生产专题工作会议，部署冬季施工安全生产工作，重点开展消防、生活区用电及取暖设施的专项检查。7、对公司在建项目全年的安全生产工作进行总结评价。安全管理部2021年7月4日第二篇范文：度安全生产工作总结塔什库尔干县赞坎磁铁矿有限责任公司2021年度安全生产工作总结一、指导思想：以科学发展观统领安全生产工作，按照党的十八大提出的“强化公共安全体系和企业安全上产基础建设，遏制重特大安全事故”要求，大力实施安全发展战略，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，坚持速度、质量、效益与安全的有机统一，紧紧围绕“改善基础条件、规范安全管理、提高人员素质”三项基础工作，在保障安全投入落实生产主体责任、健全完善制度规范人员行为和加大培训力度提高员工素质三项重点任务上狠下功夫，实现安全生产关口前移、重心下移、基础巩固，推动企业安全生产标准化建设，促进安全生产状况持续稳定好转，为公司跨越式发展和长治久安提供安全发展环境。二、201３年公司安全目标：杜绝一般事故，遏制重伤事故和各种非伤亡机械事故，减少零星事故。奋斗目标为：确保在本年度不发生重伤以上等各类事故；严格执行公司《安全目标管理制度》各项规定，力争在本年度完成安全生产“四项指标”（事故起数、伤亡人数、直接经济损失）控制为零的奋斗目标。三、公司安全管理体系及目标完成情况为认真执行国家安全生产法律、法规、政策、标准及行业技术规范，全面落实企业安全生产主体责任，不断强化安全生产基础管理，深入、扎实开展“安全生产基础建设年”等各项活动，根据赞坎公司《关于调整安全生产委员会成员的通知》文件要求，公司安委会具体领导并全面负责企业安全生产管理等各项工作，各安委会成员在主任、副主任的直接领导下，自觉履行“一岗双责”职责，并按分工不同，各司其职，各尽其责；选厂、矿山、二期扩建施工单位均成立了相应的管理机构，配备、配全了安全生产管理人员，机构成员的资质、学历、安全管理工作年限均符合《安全生产法》等相关规定；建立、健全了各项安全生产管理制度及岗位责任制，编制了公司安全生产机构网络图，与各部门、选厂、矿山、乙方施工队层层签订《安全生产目标责任书》，制定了较为严格的安全生产绩效考核实施细则，使公司全体上下形成了环环相扣的安全生产责任制体系。目前，公司安委会、各生产经营单位安全生产管理机构、“雨季三防”管理机构、“冬季四防”管理机构、质量标准化领导机构健全完善，且正常运行。截止2021年12月31日，公司全年未发生重伤以上等各类事故，基本实现了安全生产。2四、2021年度安全生产工作总结：为深刻吸取近期全国各地事故多发、频发、给人民生命和财产造成重大损失这一深刻教训，坚决预防和遏制各类生产安全事故发生，根据塔什库尔干县安监局关于印发《关于做好自治县非煤矿山企业春季复产检查验收工作的实施方案》的通知（塔安监管字【2021】2号）、塔什库尔县人民政府关于印发《2021年塔什库尔干县集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动实施方案》的通知（塔政办发【2021】52号）、塔什库尔干县安监局关于印发《塔什库尔干县安监局维稳工作“三查”统一行动实施方案》的通知（塔安监管【2021】7号）、塔什库尔干县安监局关于印发《塔什库尔干县开展企业安全生产基础建设年活动的实施方案》的通知（塔安委字【2021】１号）文件要求和6月７日全国安全生产电视电话会议精神，公司就2021年度安全生产工作作以下总结：（一）是认真传达学习6月７日国务院召开的电视电话会议精神，并针对目前全国安全生产形势较为严竣、不容乐观的局面作出具体工作部署，要求公司各级领导、安管人员、全体从业人员进一步警醒起来，紧紧把住发展决不能以牺牲人的生命为代价这条不可逾越的红线，牢记事故教训，举一反三，在今后的安全工作中不断完善制度、强化责任、加强管理、严格监管，坚决堵塞漏洞、排除隐患。把安全生产责3任制落到实处，切实防范各类生产安全事故发生。（二）是严格执行从业人员准入制度，强化职工的安全教育和培训工作。根据自治区、喀什地区、县安全生产监督管理部门对非煤矿山节后复产的一系列重要批示和文件精神，公司自３月15日上班以后，首先按照《培训大纲》要求及“三级”教育培训原则，对矿山、选厂、各工程乙方主要负责人、安全生产管理人员、安全员及全体从业人员进行了岗前安全培训，集中学习国家有关安全生产的法律法规、各级政府安全监管部门对安全生产的规章要求、采矿安全技术、现场安全管理常识等。培训结束后进行考试，不及格者不准上岗，并再次进行学习补考。新工人上岗前，进行了不少于40学时的安全教育与培训学习。学习结束后，进行考试、考核；按照关于“非煤矿山主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员必须持证上岗”的要求，及时参加了两期由喀什安监局组织的非煤矿山主要负责人、安全生产管理人员“安全管理人员培训班”和“特种作业人员培训班”，两期培训班共培训安全管理人员8人，特种作业人员16人，同时，由塔什库尔县安监局聘请有资质的培训机构，对我公司开展了一期“三级”安全教育培训活动，但考虑到公司员工多为农民轮换工，人员流动性大，再加上培训机构不能随到随培。鉴于以上原因，我们将积极配合上级部门，进一步加大特种作业人员资质培训力度，确保公司特种作业人员持证上岗率达4到100﹪。（三）是公司复工复产复工前，首先对选厂、矿山各采场、道路交通运输、设备维护等系统进行全面、彻底的自查自改，要求各生产经营单位在复工生产前必须建立、健全各项安全生产管理制度及岗位责任制，完善各项记录台账，并严格按复产验收标准和自查自改规定，认真开展自查自纠工作。发现隐患，及时进行督促整改。（四）是按照公司《关于健全安全生产管理二级机构的通知》具体要求，进一步明确了公司、选厂、矿山、工程施工队主要负责人、主体投资人所承担的安全责任。公司对选厂、矿山、工程乙方施工单位实施综合安全监管、技术服务和指导，并明确现场安全生产管理人员的工作职责，坚持24小时跟班监督检查各作业环境的安全状况，发现隐