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关于健康承诺书4篇关于健康承诺书4篇在学习、工作或生活中，大家都经常接触到书信吧，书信有助于增进人与人之间的交流。你知道书信怎样才能写的好吗？下面是我精心整理的健康承诺书4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。健康承诺书篇1我，郑重承诺：1、进入公司服务以前未患有一下疾病：1）严重的精神疾病；2）重大传染性疾病；2、如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等）将如上报给公司，以便公司根据实际情况安排工作，不作任何隐瞒。承诺人20年月日健康承诺书篇2为构建和谐统一的劳动关系，明确劳资双方权益，新入职员工须对个人健康情况回答以下问题：您是否目前患有或过去曾经患过下列疾病？并请说明患病时间及目前情况。1、脑、神经系统及精神方面的疾病，例如：反复头疼或或眩晕，脑部需要或已经做过手术或其它症状。□是□否治愈情况2、心血管疾病。例如：心慌、胸痛胸闷、原因不明的.眩晕、心脏病、高血压、心肌病、动脉瘤等。□是□否治愈情况3、呼吸系统疾病。例如：反复咳嗽咯痰、咯血、肺气肿、肺心病、肺结核等。□是□否治愈情况4、消化系统疾病。例如：原因不明的短期内消瘦、肝区疼痛、乙肝或其它肝炎、肠炎。□是□否治愈情况5、内分泌、血液系统疾病。例如：糖尿病、痛风、尿毒症、白血病、淋巴瘤或其它。□是□否治愈情况6、五官科疾病。例如：近期不明原因的声音嘶哑、听力下降、耳鸣、美尼尔病、五官手术史或其它。□是□否治愈情况7、其它各种癌症疾病。□是□否治愈情况本人承诺：1、以上内容均为本人认真填写，如存在隐瞒事实情况，由此产生的一切后果及遭受的经济损失均由本人独自承担，与公司没有任何关系。2、一经公司录用，本人在职期间如有存在后期发生以上病情中任意一种，而经公司核实其属于在入职前即存在未愈的病情的情况，责任由本人承担。承诺人：年月日健康承诺书篇3为树立以人为本、以健康为中心的管理理念，维护和促进职工的身心健康，我公司将开展健康促进工作，郑重承诺如下：一、依据“预防为主，防治结合，重点干预，依法管理”的工作原则，积极推进健康促进企业的建设；二、严格执行国家劳动保护相关法律法规，积极改善公司员工的工作和生活环境；三、对员工开展健康教育及健康促进活动，不断提高员工健康素质和健康素养；四、发扬民主，鼓励员工主动的参与健康管理和活动。公司将信守以上承诺并接受.各界监督二〇XX年十月十五日健康承诺书篇4员工，郑重承诺：1.进入公司服务以前未患有以下疾病：⑴严重的身体疾病。⑵严重的精神疾病。⑶重大传染性疾病。2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。承诺人：年月日