孟母园项目施组76

目录第一章、施工方案第二章、施工总平面设计第三章、劳动力计划安排第四章、材料供应安排第五章、关键部位施工方法第六章、质量安全保证措施第七章、机械设备配置计划第八章、工期计划保证措施第九章、提高工程质量、保证工期、降低造价的合理化建议第十章、施工中新技术、新材料、新工艺、新设备应用计划第十一章、施工现场采用环保、文保、消防、降噪声、文明等施工技术措施附表一：拟投入本工程的主要施工设备表附表二：拟配备本工程的试验和检测仪器设备表附表三：劳动力计划表附表四：施工进度计划网络图附表五：施工总平面及临时设施布置图附表六：临时用地表第一章、施工方案一、编制依据1、山西建苑建筑设计研究院设计的施工图纸。2、《古建筑修建工程施工及验收规范》JCJ159-2008、《古建筑修建质量检验与评定标准》GJ39-91、《仿清工程做法则例》、《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300-2001）、相关图集、标准、规程、规范。3、《强制性条文》，国家相关法律、法规、规章制度。4、对以往类似工程施工经验，我单位现有技术装备和机械施工能力。5、本单位《质量手册》，《程序文件》。6、施工现场踏勘情况。二、工程概况1、建设单位：山西省投资集团太谷安养养老发展有限公司。2、工程名称：孟母文教养老项目古建筑施工。3、建设地点：山西省太谷县水秀乡。4、结构类型：砖木结构。5、建设内容：本项目仿古建筑总面积约3800㎡。为仿汉中建筑文化风格、时代（明、清）。由书院、祠堂和商业一条街及牌楼等分项建筑组成。耐火等级二级，安全等级二级，抗震设防烈度8度，建筑物防雷按三类设防。（1）书院：①坐北朝南、二进院落布局，南北长约55m、东西宽约25m，占地面积约1375㎡。围墙48.26m。建筑面积约800㎡。②中轴线从南至北依次为大门（东、西耳房）→过厅（东、西长廊）→正厅（东、西耳房）→前院东、西配房→后院东、西配房。③主要建筑形制：A、大门：面阔三间9.4m、进深二间3.52m，五檩构架、青瓦带吻悬山顶，木制大门、板厚6㎝，大门正、背面双侧墙体均青砖砌筑勾缝、铺贴1.6m×1.6m砖雕（孟母文化图案内容）影壁墙心。B、过厅：面阔三间10.2m、进深二间8m，七檩带抱头梁前、后出廊，前、后外檐铺设五踩斗拱，青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门窗带雀替，青石台阶，山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。C、正厅：面阔三间9.28m、进深二间5.76m，五檩带抱头梁前出廊、、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门窗带雀替，青石台阶，山墙青砖砌筑勾缝、后墙心白灰抹面。（2）祠堂：①坐北朝南、二进院落布局，南北长约55m、东西宽约25m，占地面积约1375㎡。围墙46.89m。建筑面积约800㎡。②中轴线从南至北依次为大门（东、西耳房、侧门）→过厅→正厅（东、西耳房）→前院东、西配房→后院东、西配房。③主要建筑形制：A、大门：面阔三间9.56m、进深二间8.95m，一殿一卷式构造，前部五檩构架、青瓦带吻歇山顶，后部（倒坐房）五檩构架、青瓦带吻悬山顶，前、后外檐铺设五踩斗拱、带雀替，木制大门、板厚6㎝，大门双侧安设木窗，正、背面墙体均青砖砌筑勾缝、白灰抹面。B、过厅：面阔三间10.42m、进深二间8.6m，七檩带抱头梁前、后出廊、前、后外檐铺设五踩斗拱，青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门窗带雀替，青石台阶，山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。D、正厅：面阔三间9.6m、进深二间7.72m，五檩带抱头梁前出廊、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门窗带雀替，青石台阶及石栏杆，后墙、山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。（3）商业一条街：①街道设计为东西走向，东西长97.424m，南北宽14m。店面房建筑面积约1200㎡。围墙42.86m。②街道北侧设计从西至东依次为1号、2号、3号店面→19号垂花门（礼门）→4号、5号、6号店面→20号垂花门（义门）→7号、8号、9号店面。③街道南侧设计从西至东依次为10号、11号、12号、13号店面（文化连廊）→14号影壁→15号（文化连廊）、16号、17号、18号店面。④主要建筑形制：A、2号店面：面阔三间9.04m、进深二间8.02m，六檩构架、青瓦带吻硬山顶，前设垂莲柱抱厦卷棚一间、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门、四扇槛窗带雀替，青石台阶，后墙及山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。B、5号店面：面阔五间13.08m、进深二间8.32m，六檩构架、青瓦带吻硬山顶，前设抱厦卷棚三间、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门、四扇槛窗带雀替，青石台阶，后墙及山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。C、8号店面：面阔三间7.68m、进深二间7.52m，六檩构架、青瓦带吻硬山顶，前设垂莲柱抱厦卷棚一间、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门、四扇槛窗带雀替，青石台阶，后墙及山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。D、11号店面：面阔五间12.684m、进深二间5.2m，六檩构架、青瓦带吻硬山顶，前设垂莲柱抱厦卷棚三间、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门、四扇槛窗带雀替，青石台阶，后墙及山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。E、13号、15号店面（文化连廊）：面阔三间9m、进深一间2.2m，四檩构架、青瓦带吻卷棚悬山顶，上设吊挂楣、花牙子及雀替，下设坐楣及坐凳板，连廊后设墙壁镶嵌砖雕（孟母文化图案内容）。F、14号影壁：八字形砖雕影壁长10m、石雕须弥座宽1m、壁高4.692m，顶部为青瓦带吻硬山顶，影壁正面镶嵌砖雕（孟母文化图案内容）。G、17号店面：面阔五间12.5m、进深二间5.2m，六檩构架、青瓦带吻硬山顶，前设垂莲柱抱厦卷棚三间、青瓦带吻悬山顶，四扇六抹隔扇门、四扇槛窗带雀替，青石台阶，后墙及山墙青砖砌筑勾缝、墙心白灰抹面。H、19号（礼门）、20号（义门）：垂花门面阔3.18m、进深1.4m，三檩构架，垂莲柱带斗拱，青瓦带吻硬山顶，大门双侧墙体青砖砌筑勾缝，青石台阶。（4）新建四柱三楼牌楼3座。（5）栽植胸径60㎝国槐树6株。（6）建筑设计：①基础部分：地基采用3:7灰土换填夯实，混凝土C15垫层，钢筋混凝土筏板基础，混凝土强度等为C30。②砌体部分：A、墙体：±0.000以下采用红机砖砌筑，外墙采用300×300×60蓝条砖砌筑勾缝，内墙采用1:6水泥石灰砂浆抹面。B、台明：土衬石、压檐石、台阶、垂带、柱础、陡板石、角柱、栏杆、象眼石均采用青石制作。C、地面：采用蓝方砖铺墁。D、院面：采用青石板块铺墁。③木作部分：A、柱、檩、梁、枋等大木作构件采用一级华北或东北优质落叶松制作。、含水率控制在20～25%以内。B、栏杆、橡飞、门、窗等木装修采用一等红松制作。，含水率控制在12～15%以内。C、斗栱采用当地榆木（槐木）等硬杂木制作。含水率控制在18%以内。D、博风板、悬魚、惹草等采用优质老杨木或柳木雕刻。④装修部分：A、木质栏杆、椽飞、门窗均采用一等红松制作，博风板、悬鱼、惹草采用优质杨木或柳木雕刻制作。B、所有木构件均油饰断白进行防火、防腐、防虫处理，⑤屋面部分：采用手工制1#或2#青灰质地筒板瓦铺设、各脊圴为瓦条脊、吻兽为灰陶质地手工捏花组拼。⑥水、电部分：包括室内外给排水系统管道安装、照明系统管线敷设及灯具安装。三、施工总体目标1、目标管理（1）安全目标杜绝职工因人为死亡和重伤事故；杜绝重大机械设备事故；杜绝火灾和中毒事故。轻伤率控制在3‰以内。（2）质量目标确保工程“合格”。（3）工期目标本工程计划从2016年4月18日开工，2016年6月6日竣工。确保在业主要求的工期内圆满并顺利完成本工程施工生产任务，日历工期50天。（4）文明目标创建“安全文明工地”。2、施工管理（1）生产计划管理对本工程及各分部分项工程乃至各道施工工序的人员、材料、机械均实行总计划、月计划，通过例会进行总结、分析、调整。（2）技术、质量管理根据IS09002质量标准和程序文件的要求，建立严密的质量保证体系，坚持不懈地做好质量运行工作，制订项目质量计划，建立健全质量管理责任制度，积极推行全面质量运行管理，实施项目法施工，坚持施工组织设计审批、技术复核交底、隐蔽工程验收、工程验收评定等管理制度，加强质量检查，防治质量通病，搞好工程项目质量预控，并认真做好质量记录，及时收集、整理工程技术档案，确保工程达到合格标准。3、企业形象设计（1）施工现场标牌、指示性、警示性标牌按企业标准进行设置，要醒目、整齐一致。（2）现场管理人工员着装统一，佩戴胸卡，持证上岗。（3）现场各办公室、会议室门牌、管理性标牌统一。（4）行政办公用品及对外交流统一配备会议桌、传真机、复印机、计算机。（5）施工现场设置固定的宣传标牌，经常性张挂公益性、时事性标语。四、施工组织原则1、制定原则（1）体现“均衡有序、突出重点、保证质量和工期”的原则。（2）推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备的原则。2、总体布署（1）针对本工程特点，按照“安全第一、质量至上、全面施工、流水作业”的总体思路，投入技术过硬的施工队伍，高素质管理人员，先进的施工生产设备，合理组织，科学施工。（2）施工顺序为先施工现场、后临建设施，先施工准备、后施工生产，先基础工程、后地上工程，先主体工程、后装修工程和安装工程，电管敷设在主体施工中穿插进行，最后完成清理、试运转及工程验交。第二章、施工总平面设计一、根据现场实际情况，对施工现场进行半封闭施工，办公室设在封闭房间，职工住房采用彩钢板房。1、施工材料进场后直接放置在施工层，减少材料的二次运输，施工层设库房、材料堆放区，配置相应数量的灭火器。2、垃圾临时堆放场设在指定位置，集中处理。二、临电箱的设置1、由业主指定电源处接现场临时用电一级配电箱，而后在施工区域设二级电箱及照明电箱，从而实现三级配电，动力、照明分路控制，施工平面布置图所示为拟设地点，现场据实调整。2、施工区域临时水的取用点根据业主提供的水源位置，我方引管到施工现场，设专人24小时管理。3、施工区域临时消防设施(灭火器、消防储水桶)分布满足消防有关规定。施工总平面及临时设施布置图详见（附表五）。第三章、劳动力计划安排一、劳动力安排计划1、劳动力动态管理配备（1）根据工程规模，施工流程、工期要求等，及时组织调整施工力量，是重点控制对象之一。（2）劳动力实行专业组织，按不同工种，不同施工部位来划分作业班组，使各专业班组从事性质相同的工作，提高操作的熟练程度和劳动生产率，以确保工程施工质量和施工进度。凡现场施工人员，均持证上岗，特殊工种必须持有劳动部门考试合格的上岗证件进行操作。（3）根据工程各阶段施工重点，及时调配相应专业劳动力，实行动态管理。（4）劳动作业人员进场前，项目管理人员要对工人进行有关的法律、安全、技术交底。项目经理部制定各项制度，对进场人员进行广泛的宣传教育，使其具备较高素质，达到上岗作业合格要求。2、季节性劳动力保障措施：（1）为了实现对劳动力的有效管理，保证本工程的顺利施工，我方结合本工程特点，制定出一套对劳动力在及技术间隙的管理措施。（2）考虑劳务人员的特殊性，为保持施工人员安心工作，解决职工的后顾之忧，在施工大忙季节，适当增加职工工资和施工补助；二、劳动力组织管理的协调措施：1、项目经理部会同公司选定的专业班组予以考察，并采用竞争录用的方法，使所选则的专业班组，无论是资质、管理、经验都符合工程要求。（1）严格要求专业施工班组按施工组织设计要求，熟悉分项工程施工工艺标准，同时编制日进度计划，确保工程保质、按期完成。（2）各专业班组严格按照项目部制定的总平面布置图就位，且按照项目经理部制定的现场标准化施工文明管理规定，做好施工地标准化工作。（3）各专业班组施工前均与本公司签定工程承包合同，严格以合同条款检查落实专业班组的责任义务。2、工程项目部将以各个指令，组织指挥各专业施工单位科学、合理地进行生产，协调施工中所产生的各类矛盾，以合同中明确的责任，去完成建筑工程产品，并达到建筑产品优质。劳动力计划表详见（附表三）。第四章、材料供应计划一、材料采购前，采购部门应根据技术部门提出的施工总进度计划、技术要求及质量标准要求制定材料采购计划。二、材料采购计划要有必要的编制说明，并明确物资名称、型号