十八大至今党建工作总结范文第一篇范文:十九大以来的党建工作总结十九以来的党建工作总结深入学习党的十九大精神关键之年,党支部紧紧围绕总体工作思路,深化思想工作,转变机关作风,加强党建工作,从反四风,转作风入手,确保廉政之风的构成,树立良好党员干部形象,主要工作状况总结如下:一、强化组织领导、坚持领导带头,教育实践活动有序展开、不断推进在教育实践活动中,我们狠抓关键环节,确保活动取得实效,在学习教育、听取意见环节,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终,深入学习中央和省委有关文件和书目,理解党性教育,集中观看专题教育片,统一了广大干部职工的思想认识。透过广泛征求意见和推荐、向社会进行公开承诺,理解广大群众的监督。在查摆问题、开展批评环节方面,按照四必谈和七步程序广泛开展谈心活动。在局党组专题民主生活会,班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,在经民主测评中班子专题民主生活会的群众满意率达97.3%,在整改落实、建章立制环节提出20条具体整改措施。同时,精心谋划、开展了正风肃纪、体育惠民和全运争光三个专项行动,全面梳理71项规章制度,构成了一批制度成果。二、落实精细化管理年活动,狠抓领导干部作风建设为贯彻落实精细化管理年活动,改善领导干部作风,切实提高管1理水平,我们组织讨论学习充分认识到实施精细化管理的必要性、重要性。由粗放型经营向精细化管理转变。牢固树立向管理要效益的观念,严格控制成本和费用,提高资源利用率。我们对于各项流程和服务细节进行了规范化,制定完善了一系列制度,个性是在安全生产上狠抓现场稽查和操作规程。在服务上,我们实现了产业专业化,做到又红又专,狠抓亮灯率和小街巷路灯建设,用心为群众服务。我们还结合今年质量管理体系贯标工作,实现数据化管理和信息化管理。为切实提高管理水平,加强作风建设我们一是开展了以增强服务意识,提高工作效率,维护工作大局,规范管理行为,严格工作纪律为主要资料的机关整顿作风活动,切实解决了机关在作风方面存在的突出问题,营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。二是加大了考核工作力度,提高了干部职工的工作职责心。三是加强班组公司管理,完善工作日志和资料台帐,增加透明度。四是进一步规范了物资采购和财务报销制度。五是规定中心班子成员与班组日常工作挂钩,做到领导下班组,党员职责到班组,明确分工,并深入到基层一线。规定中心领导每月不少于三次跟班作业,重要施工务必领导参加,班组各类安全学习,职责领导每月务必参加,听取职工对领导作风建设的意见。以及政治学习,安全生产,优质服务,各项制度制定等方面的意见和推荐。对于好的合理化推荐,及时采纳和跟进,切实把党员干部作风建设落到实处,促进单位整体工作的协调发展。三、全面落实党员教育,用心推进党建工作。2(一)为提高党员素质,加强理想信念教育,按照公司党委统一安排,我中心党支部高度重视,进行了认真研究,周密部署,在全中心范围内认真开展了学习党章及社会主义荣辱观教育活动。学习中央历届领导人关于干部作风建设的重要讲话,和胡总书记在中纪委七次全会上的报告。支部把学习贯彻党章及社会主义荣辱观教育活动纳入党支部今年的一项重要学习资料,传达中央和省、市委及公司党委关于学习党章的要求,阐明讲解了学习党章的重大好处及社会主义荣辱观方面的重要论述。在整个学习过程中,除全体党员参加外,还组织入党用心分子参加学习。在整个活动中,广大党员不仅仅能做到自己用心发挥先锋模范作用,而且带动了身边的职工群众。同时,班子成员切实做到了带头勤奋工作,带头安心本职,带头抓好学习,带头改善作风。(二)为了使新班子建成一个高效、团结的班子,我们重点抓了四个方面工作:一抓教育,解决端正了班子成员思想认识,振作精神状态问题;二抓实事,增强了工作的职责感和敬业精神;三抓领导,使作风建设有了明显成效;四抓落实,强调了政令畅通,雷厉风行。四是及时召开了民主生活会,党员干部畅所欲言,开展批评和自我批评。(三)我们结合学习党章和社会主义荣辱观教育活动,引导班子成员树立正确的政绩观、人生观、世界观和价值观,并认真执行上级的决议决定,贯彻民主集中制,重大问题都能做到广泛征求意见,并采取公示、状况通报会等形式沟通,使新班子成员能主动沟通,交换意见,统一思想,团结协作,构成了一个团结向上的领导群众。3(四)结合学党章和社会主义荣辱观教育活动以及领导干部作风年建设活动,为加强学习效果,我们购买了红军革命战斗历史和革命领袖传记图书发送到党员干部手中,加强他们的革命传统教育。我们还采取走出去请进来的方式,今年邀请了市委党校专家为全体职工上形势教育课,组织党员和入党用心分子到理解爱国主义和传统教育,起到了良好效果。四、发奋持续礼貌建立成果。为了巩固已有的建立成果,我们也做了超多细致的工作:一是针对今年生产任务较往年轻的实际,把加强干部职工的学习做为主要的突破口,逢会必强调学习的重要性,透过讲形势,讲发展,充分激发了职工们的学习热情。二是在巩固去年礼貌建设成果的基础上,加强办公基地建设和办公环境改造工作,并从细节方面着手,抓站班卫生、文化氛围、饭菜质量等,使职工工作生活环境更加温馨、和谐。三是开展丰富多彩、有创新性的文化活动,激发了职工的工作热情。五、充分发挥工青妇作用,各项工作协调发展。中心工会围绕全段重点工作,透过召开职代会、完善厂务公开,加强了民主管理,增强了职工参政议政意识,我们召开了职工大会,在爱心帮困基金捐款活动中,职工全部参加,共计筹集爱心基金600元。为春节困难职工,抗洪救灾捐款7000余元。并利用三八、五一、五四等节日,组织开展了拔河,卡拉ok,篮球,羽毛球比赛。鼓励职工开展文学创作和用心开展新闻通讯写作,挂牌成立了鄂州供电公司职工摄影和羽毛球协会,女工委在三八妇女节前,对全体女职工进4行了身体检查。透过半年来的发奋工作,我们虽然取得了必须的成绩,但与党委的要求相比还有必须的差距。但我们坚信,有公司党委的关心支持,有班子成员的共同发奋,有全体职工的辛勤工作,我们将继续做好本职工作,发奋使各项工作迈上一个新台阶。5第二篇范文:十九大党建工作汇报以党的十九大精神为引领推动工作再上新台阶党的十九大会议以来,我公司坚持党员带头、上下联动,以全新的精神状态、高度的政治自觉和政治热情,通过多形式、多平台,深入学习、广泛宣传、狠抓落实,迅速掀起学习党的十九大精神的热潮。为全面深化、学习领会党的十九大精神,我公司党支部提前谋划,制定了学习方案,召开会议,组织全体党员观看开幕式,书写心得笔记,确保学习时间和学习质量。会后,大家纷纷表示,要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,以习近平同志新时代中国特色社会主义思想为指导,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利。尔后,为传达习近平同志讲话精神,党支部又将党内成员进行分组,以小组为阵地,结合工作实际,召开专题学习会议,把大会精神传达到基层一线和每位职工,深入研讨党的十九大精神对工作进步和发展的积极促进作用,形成思想共识、明确努力方向。全体党员同志热烈讨论,分别作了交流发言,有关同志表示:“看到十八大以来成就,感到振奋人心;听了总书记的报告,对未来充满信心;坚持党的建设,永远不忘初心!”与此同时,我公司通过单位交流墙、微信群等媒介平台,全方位、多角度深入强化学习效果。大家一致认为,十九大报告是过去5年,习近平同志系列重要讲话精神和治国理政新理念、新思想、新战略的集大成,是系统论述习近平同志新时代中国特色社会主义思想的光辉文献,也是我们党迈进新时代、引领新时代的政治宣言和行动指南。通过深入学习,我公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作,进一步增强责任感、使命感,不折不扣地抓好党的十九大精神的学习贯彻落实。员工纷纷表示,要认真贯彻落实十九大精神,把智慧和力量凝聚到十九大确定的新时代新目标上來,锐意进取,埋头苦干。习近平同志代表第十八届中央委员会作的报告,是党中央带领全国人民迈进新时代、开启新征程、引领新航向、续写新篇章的政治宣言和行动指南。我公司将把学习、宣传、贯彻十九大精神同当前工作结合起来,以实际行动落实好十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以十九大精神为引领,推动公司工作再上新台阶。第三篇范文:十八家社区党建创新经验总结十八家社区党建创新经验总结十八家社区地处东荆街中心,辖区面积0.45平方公里,606户,固定人口1569人。属汉南区东荆街成立的第一批示范窗口单位,现有正式党员95人,其中,在职党员5人,留守党员26人;流动党员34人;退休党员30人。近几年来,根据形势发展的需要,社区认真贯彻落实党的有关方针政策和中组部《关于加强街道社区党的建设工作意见》和《中共中央组织部关于进一步加强和改进街道社区党的建设工作的意见》精神,积极探索社区党建创新模式,不断开创社区党建工作新局面。社区党建创新的主要做法如下:一、夯实基础,强化班子自身建设。我们坚持把思想理论建设摆在首位,以邓小平理论,“三个代表”重要思想把学习贯彻“创先争优”“五个基本”贯穿于“三凝聚”活动的全过程,用来指导实践,推动工作。紧密联系社区领导班子的思想、组织、作风、制度和执政能力“五大建设”实际,查摆问题,研究制订改进措施。进一步完善办事议事和决策制度,增强了班子的团结活力。积极开展“三会一课”等活动,增强党员党性意识。通过开张“集中学习”等活动,使社区干部与时俱进,时刻了解党的最新动态,国家的最新情况。大力开展党员“双学双培双带”、党员责任区、党员示范岗,党员志愿者服务,增强社区党员的责任感和光荣感。二、健全支部,创新社区党建组织体系。一是优化班子结构,配强配齐社区队伍。在团结现有党员的基础上,积极发展预备党员和入党积极分子,为党的事业打下坚实的后备基础。社区选聘人才,按照“公开招聘、定岗竞争、择优入围、依法选举”的原则,扩大选人用人视野,积极面向社会公开招聘,努力吸收高素质、高水平的人才到社区服务。二是创新党建品牌,破解管理难题。随着城市人口流动性的增大,流动党员的数量越来越多,对社区流动党员的管理问题日显突出,难度也越来越大。针对这种情况,党支部积极探索,制订了“一个组织网络、一套档案材料、一本流动党员证、一封工作信函、一次组织活动、一次工作汇报、一张责任卡片、一张联系卡片、一个服务机构、一套学习资料”的流动党员“十个一”管理办法,及时了解掌握下岗流动党员的专长和就业意向,主动与劳动部门联系,定期对他们进行劳动技能培训,并在社区设立党员服务站,为下岗流动党员再就业提供服务。三是加强社区干部培训力度。积极组织干部参加市、区组织的培训活动,提高了干部为民服务的能力;另外,社区还组织通过远程教育网络收看杨善洲等同志的先进事迹,激发了社区干部为民主动服务的意识。三、筑牢平台,创新社区党建服务功能一是围绕“文明创建工程”抓服务。社区党组织是基层组织的细胞,只有搞好了社区工作,才能增强党在基层的凝聚力、影响力和渗透力,巩固党的执政地位。为此我们以社区便民服务室办事制度为载体,以创先争优“五亮五比五创五评”活动为依托,积极探索社区服务满意工程。二是围绕“民心工程”抓服务。积极开展“三个五”活动,即五必访,新迁居民家庭必访、两劳释放人员必访、生病住院居民必访、下岗待业人员必访、支持小区工作的领导必访;五必问,每月户籍变动情况必问、遇到共建单位领导必问、碰到社区统战对象必问、70岁以上老人情况必问、再就业上岗人员情况必问;五必记,下岗待业情况必记、困难家庭情况必记、解难设想措施必记、居民互助服务必记、走访家庭情况必记。使社区工作得到了充分的认可,凝聚了社区民心。三是围绕“再就业工程”抓服务。积极发挥了社区党组织的龙头作用,记录社区有技能的下岗人员,通过与周边进驻单位的结对帮扶活动,仅今年就安排了23个人在就业。与此同时,社区还积极支持居民下岗再创业,设立了临时帮扶资金。社区的李怀万同志就是在社区的关怀下,借用临时帮扶资金,走上了再创业的道路。四、建好示范,创新社区党建活动载体一是开展“塑造党员形象”活动。我们定期组织党员进社区