2021关于推进党建引领基层治理工作的报告

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关于推进党建引领基层治理工作的报告2000年以来,该区积极构建131基层组织体系、治理体系和服务体系,夯实基层基础,开创新时期基层治理新格局。现将有关情况报告如下:一、主要做法和结果(一)坚持以党建为灵魂,夯实基层治理基础。巩固基层党组织引领基层治理创新的桥头堡作用,通过设定目标、强化筋骨、突出品牌不断巩固基层党的执政基础。第一,做好顶层设计。区委发挥一线指挥部作用,引导点、线、区一体化,高标准规划,制定发布《区关于深入推进党建引领基层治理的实施方案(试行)》,建立区委党建引领基层治理联席会议制度,明确自主建设、法治建设、德治建设、服务进社区的重点任务,全面推进基层治理体系和治理能力建设。二是加强团队建设。组织4名以上各领域党务工作者分4批到成都、新乡先进集体教育基地、栾川县党校学习培训;选拔合格的社区两委干部参与高校教育,不断提高社区干部的专业素质和能力,提高社区基层党组织的管理和服务能力。同时,对取得社会工作者资格证的社区工作者给予职业津贴;畅通社区党组织书记晋升渠道,从优秀党组织书记中招聘公务员和事业编,激发社区工作者活力。第三,做好品牌建设。广泛开展一社区一特色党建品牌建设活动,努力打造一批特色各异、成效明显、可复制的基层党建品牌,使社区服务更贴近基层、贴近群众。目前,社区、社区、社区、社区等党建特色品牌深受党员欢迎,取得了明显成效,受到党员的好评和满意。(二)坚持自治,激发基层治理活力。构建社区多元治理平台,实现自治与共治的有机融合。第一,建立志愿者激励机制。探索道德银行志愿者点激励机制的实施,将德治与自治有机结合,构建受助、助人、互助、奉献、回报的党建服务新模式,鼓励全区广大党员积极参与社区自治,煽动党员群众对志愿服务有更多热情,培养我为大家、大家为我的氛围。目前,道德银行注册的爱心企业超过家,党员和居民超过家,服务人群超过万人。第二,推进民主协商工作。按照为民咨询、为民咨询的要求,结合社区实际,根据不同渠道、不同层次、不同地域特点,合理确定和细化咨询内容,制定基层咨询事项目录,设置基层咨询联络员,组织开展社区干部和社区工作者基层咨询专项培训,提高组织开展咨询工作的能力和水平。截至目前,15个社区建立了咨询名录,15个社区设立了咨询联络员,开展了10多次社区咨询会议,取得了咨询成果。三是构建区域性党建格局。坚持和完善社区区域化党建联席会议制度,积极吸收驻地单位优秀党员、非公有制企业党支部书记、热心工作者和组织领导担任区域党委兼职委员,讨论决定社区党建工作(三)坚持以法治为关键环节,加强基层治理保障。充分发挥法治的护航作用,促进社区治理有序运行。一是完善矛盾纠纷多元化解决机制。依托网格化管理,建立多元化化解矛盾纠纷指挥中心,采用互联网调解工作模式,利用政府非政府行业、专业等网格化调解,不断满足人民群众多元化化解矛盾纠纷的需求。截至目前,共调查解决纠纷100起,矛盾调解解决率达到%。第二,扎实推进精品工程建设。投资1万元,升级区级视频监控中心数字系统,加强人脸识别、智能巡屏等信息技术升级改造,实现法治智能化。目前已完成一级联网,二级联网,辖区内商业中心、医院等人员密集场所的监控资源已接入区级视频监控中心。第三,稳步开展四员进社区服务。成立四人服务团队,开展社区冲突调解、法律咨询和普法工作,从源头和基层化解矛盾纠纷,构筑预防和化解矛盾纠纷的前沿阵地。到目前为止,我们已经为警察和人民组织了不止一个论坛,进行了不止一次法律咨询,为不止一名居民服务,解决了不止一次冲突和争端。(四)坚持德治先行,培育基层治理。传承红色基因,实现红色教育、道德教育、文化服务。一是开展党建创新推进活动。继续推进党建创新推进活动,围绕我身边的优秀共产党员开展精神讨论,谈找好党员干部等活动,挖掘各行各业的优秀共产党员,选择道德榜样的名字,让广大党员干部以身作则,示范行动。同时拍摄了《》《》等微视频,全网点击数和播放数均超过万次,在全区掀起了一股传承弘扬精神的浪潮。第二,积极推进德治。推动党的创新理论传入基层活动,多面向一个以上受众开展理论宣讲活动;建成了新时代文明实践中心、新时代文明实践中心、新时代文明实践站,成立了新时代文明实践中心教师分校区志愿服务团队,举办了多次各类实践活动。同时搭建了一个家庭风格和家庭培训展厅,总面积为,活动不止一次。第三,不断提高文化服务能力。积极组织开展惠民文化活动,如快乐星期天放映公益电影等。从2000年开始,我们开展了关爱弱势群体、传递组织温暖、传承红色基因、推广家庭作风等活动,参与居民超过一人;完成社区公益电影放映和村村通公益电影放映。(五)坚持为人民服务,突出基层治理温度。坚持服务,不断创新工作载体,有效打通服务群众的最后一公里。第一,深入基层,深入党员群众,开展交心活动。创新是领导干部深入基层,一万党员联系群众;人的口碑检验自己的初心,解决问题,以使命为主要内容。基层组织携手党员群众心连心活动,建立县级干部分包街道社区、部门级干部包社区、社区干部包楼房、普通党员群众心连心联系群众的四级工作机制,大力推进入户千户、知行千情、解难千忧、办千家万户、做群众朋友、密切党群关系、促进党心民心融合。目前全区已走访万余人,协调解决问题。二是进一步推进党的建设的领导和三个社会组织的联动。《区政府购买.组织服务实施细则》下发,召开区内三个社区联合工作会议,搭建街道社区和组织平台,准确满足辖区内居民和专业组织服务需求。目前已引进北京恩派等知名枢纽型主办方,开展活动多,服务人多。与此同时,年月日,先后举行了社区公益小额风险投资动员大会和启动仪式。三是打造一刻钟党建服务圈。新建民政局开放式组织生活基地,投入1万元对开放式组织生活基地进行升级改造。按照办公空间最小化、服务场所最大化、三改一的原则,各种规章制度以电子显示屏和投影的形式灵活展示,尽量减少墙上的标准布局,腾出更多空间用于建设满足群众实际需求的功能区和活动室,让社区活动阵地更贴近人民,生活在生活中,让辖区内的居民能常来常爱,常来常往,在自家门口迎接幸福。年新建或改建住宅小区党群服务中心和邻里中心,探索建设社区、社区党群服务中心、邻里中心和党群共享空间。二、存在的问题及下一步工作计划今年以来,虽然全区党建领导基层治理工作取得了一定成效,但与上级要求和群众期望仍有一定差距。例如,社区服务的专业化和精细化水平需要进一步提高;理论说教的形式有待进一步丰富;服务群众的基层阵地有待进一步提高。下一步,全区将继续推进党的建设和领导基层治理工作,不断提高基层治理能力。第一,坚持党建指导。通过继续打造五星支部,建立了社区党组织和社区党支部建设中的党组织党建覆盖体系,加强了社区书记队伍建设,创建了红色产业委员会,基层党建工作全面推进和完善。二是强化德治。结合实际,继续开展弘扬精神、促进高质量发展、推动一万场党的创新理论讲座深入基层活动、加强新时期基层文明实践站站建设、丰富活动载体等主题活动,进一步激励全区广大党员继承和发扬中华民族精神和传统美德。第三,提倡自治。我们将继续推进vo的激励机制

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