加拿大留学7年略有所成给留学生的一些建议加拿大留学7年略有所成给留学生的一些建议今天对我来说是一个好日子,经过6个月的申请过程和安全审查后,拿到了加拿大税务局审计的offer,起薪一年5万加币。了解到一周工作37.5小时和绝不加班的口号后,我决定选择这个工作作为步入.的起点。同时也决定写些东西,作为纪念。这是一个中等偏上的工作,我认为可以满足多数人的需求,而我并不觉得过程中有多大的困难。因此我认为我的经历应当具有一定代表性。上一次用中文写长篇的东西还是初中时的作文了,毫无文笔可言还请见谅。回顾出国7年有余,许多人比我努力,许多人比我幸运,但中国留学生大学毕业找到一个好工作留下来的真的挺少。注定回国建设祖国或是继承家业的人暂且不谈,没有明确目标的人中,大多在徘徊一阵后回国面对更残酷的就业竞争。如果你对留在国外工作感兴趣的话,希望我的经验可以帮助到你。对于刚开始留学或是打算留学的人,我有三个建议首先,交流能力比什么都重要。你是华人,英语无论4级6级8级水平,你都是华人。名字无论david,kevin,sarah,你都是华人。国籍无论中国,美国,加拿大,你都是华人。而你留学的地方,多半不是华人的天下,至少现在还不是。大把的留学生4年,6年下来,依旧说着浓厚的口音,结结巴巴。而面试的时候面试官会很礼貌地听你说完,请你重复听不清的部分,然后两周后通知你他们很遗憾你没入选。这很正常,只是你的交流能力会影响到工作效率而已。有些人认为口音是改不掉的,因为我们从小说中文。这是鬼扯,以中文复杂的发音,至少英语不会有太大难度。如果一个人只和一群华人混在一起,不参与老外的活动,上华人超市购物,然后偶尔发发言,一天都不一定需要说一个句子,那样的话能改掉才奇怪了。多听一下就能发现,所谓中国口音无非是语调和重音的问题,完全是可以纠正的。所以当你留学的时候,除非你已经决定自己毕业会回国,请尽量纠正和改善自己的口语。这不是一件很难的事情,但是一定要主动去做,因为你很快会发现自己不说英文也能活下去,但你不说英文很难找到好工作。然后,申请永久居住权,aka绿卡/枫叶卡留学生申请PR总比无关的人容易些,具体难度或流程因人而异,但研究一下递一递申请总是好的。不管你最后留不留下来,PR身份都是资本。说的难听点,就算找不到工作,都可以假结婚糊口还赚个临时妻。而在找工作,尤其政府工作时,你会有优先权。国籍改不改取决于人,但是没有居住权而想留下来的话着实有些蛋疼。而最重要的是,它会给你时间。你不会因为毕业了还没找到工作就被迫回国,一般来说加拿大大学生多半在毕业后6个月内找到工作。而如果你没有一个合理的理由留在国外的话,时间会很紧迫。最后,物以类聚,人以群分有些人说中国留学生都是书呆子有些人说中国留学生都是土豪有些人说中国留学生都是宅这些人都有,都很多,都属于各自的小圈子物以类聚,人以群分请在到达学校后观察那些和你打招呼的华人,找出一个过着自己想过的生活的人,然后接近他/她对于留学有些时日或是想找工作的人,我有两条建议首先,准备比什么都重要找工作前请准备好,为每一份自己真正想要的工作单独写简历,学校应该会有教写简历的活动之类的,实在不行就按着工作要求写,切勿撒容易被拆穿的谎话。面试时请自信,说话慢一点,先说一个词之类的让对方知道自己在回答,然后将要说的东西在脑子里过一遍,然后说出来。例子:Q:Canyoudescribehowyourexperiencecanbringassettoourorganization?A:.........(想几秒,大概构建一个思路)well,(停顿,面试官知道你要说了)mypreviouseexperiencesmademeabettercandiadateforthepositionbecause(重复问题,完善语言)itexposedmetovariesdifficultsituation,andtrainedmetothinkonthespot(经过思考和预演以后的答案显得完整而有序,同时说的慢一点可以用来强调关键字眼)幽默是很有用的东西,但切勿轻易尝试。上场讲笑话的都是傻逼,这种东西应该留到问答结束到了类似聊天的阶段再说。歧视的问题其他地方我不清楚,至少加拿大还是不错的,我申请了5个政府工作,全部拿到面试,其中3个过了面试,一个没过,还有一个在等。没有觉得因为自己是华人而不利,尤其我没有英文名,简历上名字全是拼音。当然这种问题各地各不相同。听说简历用英文名收到回复的几率高些,但也只是听说。成绩够用就行,口语一定要好。时间分配因人而异,前几天算了一下,留学7年玩游戏的时间应该上万小时了,写作业及复习的时间应该不到两千。当然分数还是要保持在一个自己满意的档次,我自己的平均分保持在B,对我想要做的事情都够用了。当认识到成绩下滑是一定要及时调整作息,下滑太多再拉起来就比较难了。然后,请及早打算。找工作要早找,最早的机会应该在大三结束后或大四开始时就给offer。极少数人大四只要学习就好,因为只要成功毕业就有工作。这类机会大多为各大公司的人才培养计划,我自己遇到过美国通用电力的和pepsi的,可惜当时玩游戏玩的太狠。最好的机会应该在大四时,请提前了解各机构关于应届毕业生的招聘时间。举例,我在大三时就已经了解到政府统一招聘注册在一月开启,税务局和财政委员会在11月有单独的招聘,而个大金融机构和事务所大多缺人才招。因此我从11月开始关注税务局和财政委员会网站,从1月开始关注政府招聘网站,每周查看其它机构招聘信息一次。如果在毕业前都没找到工作,请把更多的注意力放到公司或事务所上,政府部门一般都有一个漫长的审查过程,而中小企业一般快得多。最后,实力和运气都很重要。各举一个例子。中国留学生A,努力学习人也从聪明,分数常常第一。说话利索,长的也不错,交友甚广。没毕业就和朋友一起建立了一个小公司开始奋斗。在我等面试结果的时候,他就已经站稳了脚跟。这是纯粹的实力,我不羡慕他,因为他比我努力得多,理当得到更多。我申请过移民局签证官的工作,5400人笔试,移民局选了400个分数最高的人,然后在其中随机抽取了一半面试。虽然我面试没有通过,我对自己得到面试的机会感到由衷的幸运。这是纯粹的幸运,400人中也许有人分数比我更高却没被选中。下周就要搬到calgary去了,希望风景漂亮点。祝Ac所有留学者学有所成,对于读到这里的人谢谢你的时间。对了,长得帅真的有用的,HR(人力资源)还是女性多