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华东师范大学开放教育学院（网络教育）专升本毕业论文开题报告论文论企业核心竞争力题目我国中小型企业的核心竞争力站点江阴专业工商管理学号11141077003012姓名王鹏立题意义、主要研究内容及拟解决的关键性问题立题意义：1、分析企业长盛不衰的原因2、有主于我国企业面对新的挑战3、寻求培育和保持、提高企业核心竞争力的有效途径和方法，为企业的发展提供持续的竞争优势。主要研究内容：1、引言2、核心竞争力概述（1）核心竞争力相关理论（2）核心竞争力基本内涵3、企业核心竞争力研究4、结论拟解决的关键性问题：1、企业的核心竞争力研究，分析其优劣势2、企业核心竞争力形成的障碍分析3、企业核心竞争力培育、提高的有效途径研究立论根据及研究创新之处国内研究现状：近年来随着我国加入WTO的日益临近，中国企业如何提高自身核心竞争力以应对开放市场后更加激烈的国际竞争，成为理论工作者与企业界研究的重要课题。国内关于核心竞争力概念研究的代表性观点主要有：1、组织能力论（刘世锦、杨建龙）。他们认为，企业竞争力中那些最基本的能使整个企业保持长期稳定的竞争优势，获得稳定超额利润的竞争力，就是企业的核习竞争力。严格地说，核心竞争力是企业获得长期稳定的竞争优势的基础，是将技能、资产和运作机制有机融合的企业自组织能力，是企业推行内部管理性战略和外部交易性战略和外部交易性战略的结果。2、创新能力论（陈清泰）。他认为，核心竞争力就是持续创新的能力：即持续开发独特产品的能力，持续发明专有技术的能力，以及持续创造先进管理和营销手段的能力。他把创新看成是企业核心竞争力的基础，主导产品（服务）看成是核心竞争力的精髓。这一定义突出强调了创新在核心竞争力理论中的重要地位。3、知识系统观（王毅等）。他们提出企业核心能力是蕴藏于企业所涉及的各个层次（包括经营环境、企业学科、技术、产品、核心子系统等），由能力源和能力构架组成的，能使企业获得持续竞争优势的、动态发展的知识系统，这一定义的突出特点是强调了核心竞争力的系统性与动态性。总体而言，国内外对于企业核心竞争力的研究尚处于初期，主要侧重于回答企业核心竞争力概念、性质，缺乏经济学意义上的理论分析。存在的主要问题有：第一，学者们从各自不同的角度研究企业核心竞争力，得出的定义有差别，这是造成目前核心竞争力概念模糊的主要原因。由于概念界定模糊，对核心竞争力的理解与和应用带来了很大困难；第二，多数研究主要探讨了核心竞争力的概念、性质、培育与管理以及它与竞争优势的关系，缺乏对决定核心竞争力因素的系统阐述，因而使得这一理论缺少可操作性、实践性，无法有效地参考文献目录1、吕广朋如何提高我国企业核心竞争力合作经济与科技，2010.032、陈先勤试论企业核心竞争力的培育经济师2010-073、包根发论家族企业核心竞争力的培育华东经济管理2006-074、冯丽我国家族企业发展研究综述长安学刊2010-095、张子荣我国中小企业核心竞争力研究科技创业2010-066、李恩中小企业核心竞争力研究物流与采购研究2009-067、王长峰家族式管理与家族企业核心竞争力研究山东大学学报2006-028、WheelenThomasL,StrategicManagementandBusinessPolicy,Addisor拟采用的研究方法、步骤、技术路线及可行性论证研究方法：1、列举法，在相关概念界定时运用2、文献参考法，在提出和分析问题时运用3、案例法，在提出对策时运用4、总结归纳法，在发展前景及总结时运用搜索信息，确定选题；对开题报告进行修改、定稿，开题；收集国内外成果，进行理论分析；设计指标，收集数据，完成论文初稿；论文修改，数据校对；毕业论文定稿，完成相关材料填写；答辩企业核心竞争力研究-引言-竞争力概述-企业核心竞争力形成的障碍分析-培育、提高企业核心竞争力的策略-结论研究工作总体安排及具体进度阶段内容措施2016.03上旬搜索信息，确定选题了解实事，收集相关文献请导师指导2016.03中旬对开题报告进行修改、定稿，开题进一步阅读相关文献，进行归纳总结2016.03下旬收集国内外成果，进行理论分析概念界定，关系讨论等研究2016.04上旬设计指标，收集数据，完成论文初稿通过数据收集，分析结果形成观点2016.04中旬论文修改，数据校对征求导师修改意见，继续完成论文2016.04下旬毕业论文定稿，完成相关材料填写仔细论证论文结构，理清观点，完成校对2016.05上旬答辩论文打印，准备答辩指导教师意见签章年月日教研室主任意见签章年月日