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晋城市亚光汽车服务有限公司录用通知书录用通知书尊敬的程先生：您好！很荣幸邀请您加入晋城市亚光汽车服务有限公司，基于我们双方的充分沟通，认为您是我们招聘岗位的最佳候选人，特发此通知诚邀您加入晋城市亚光汽车服务有限公司。并诚意地提醒您根据下列陈述，准时报到。一、报到事宜1、地点：晋城市中原西街415号，亚光汽车服务有限公司2楼203室人力资源部；2、日期：2017年10月16日；3、时间：上午8时30分；4、着装要求：深色西服、蓝色衬衣、黑色皮鞋，头发梳理整齐，衣着干净整洁。二、携带资料1、身份证原件及复印件；2、户口本首页及本人页复印件；3、最高学历毕业证原件及复印件；4、驾驶证、资格证书原件及复印件；4、一寸红底彩照8张，2寸红底彩照4张（请于背面签名）；5、晋城银行账号（工资卡）。三、部分聘用条款1、您所任职的部门是：品牌经营部，职位为主管；该岗位的工作要求和职责如下：①负责组织制定公司企业文化、企业形象和品牌形象建设、宣传推广等相关管理制度，并监督执行。②参与公司战略规划，负责公司级品牌战略规划和品牌建设推广计划制订③负责公司品牌推广、宣传工作的实施，加强与各媒体机构的联络④负责公司互联网站网页制作、更新和维护的管理工作；⑤负责公司内部网络管理、计算机软硬件配置及维护和其它设备的管理工作；晋城市亚光汽车服务有限公司录用通知书⑥负责公司的信息化建设；⑦协助公司有关部门策划公司庆典、运动会和对内、对综合事务谊活动；⑦指导全公司范围内各单位的危机事件处理方案的制定和执行；⑧维护和完善传统媒体和新媒体、自媒体、社交网络等。2、您的薪资结构为基本工资、绩效工资与工龄工资三部分部分组成：试用期工资：工资RMB2400元/月，（不参与绩效考核）。试用期后工资：工资RMB3000元/月，参与公司绩效考核，若每月考核能力不合格、因个人原因无法胜任此岗位或主动调离其他岗位，薪资将相应调整。3、试用期壹个月；在试用期内您的工作表现以及工作能力，如果不能够达到公司的要求，或者是有不符合国家、公司相关规定的，公司有权直接辞退。4、其他福利：按公司制度和国家政策执行；5、公司工薪发放时间为每月15日，例如：12月15日发放的工资是11月的工薪。四、公司声明1、如被录用者有下列事项发生，本通知无条件自动失效或取消被录用者的录用资格：●被录用者不按时提供报到资料或提供虚假资料。●录用者无故逾期不报到。2、公司在与被录用者协商确认的条件下作背景调查，如发现实际与被录用者所提供的信息不符，公司保留取消被录用者录用资格的权利。五、请您在收到此通知后一个工作日内以电子邮件形式回复，予以确认是否接受录用及以下事项：1、本通知于2017年10月16日上午8时前有效，若此日前未回复本通知，本通知将不再生效。2、如您有任何疑问，请与人力资源部联系，联系人：赵主管13134661166。我们再次真诚的欢迎您的加入，并祝愿您在亚光取得更大的成就！晋城市亚光汽车服务有限公司2017年10月12日