药师晋升（述职报告）

精品文档可编缉使用药师晋升（述职报告）第一篇范文：药师晋升论文药师与用药安全关键词药师用药安全我国自上世纪70年代开始，医院药学改革迈出较大步伐。20世纪90年代，一种崭新的以“病人为中心”的医院药学服务模式率先在美国推行。医院药学实行药学保健模式，并不只是增加几项面向病人的业务，而必须对医院药剂科的整个业务，尤其是药师职业进行重新设计。传统的医院药剂科工作直接对象是药品、制剂，基本功能是满足临床医疗对药品的需求，药学保健要求药剂科工作的直接对象是病人，通过药师直接向病人提供负责的药物果。这一要求对医院药师提出了新的任务和内涵，的安全、有效。本文旨在探讨从哪些环节来落实用药的安全。1目前用药安全状况总的来说，临床医师用药方面比较重视，但有时，由于知识面和经验等原因，仍存在一些问题，主要表现以下几方面。1.1滥用抗生素或二联用抗菌药再加用地塞米松针。（感染者预防用抗生素，直接使用二线或三线，或二联、二线抗菌药物，既违反了抗生素分线使用原则，也造成了抗生素的滥用。如头孢唑啉给药常按此类抗生素一般31.2理化配伍不合理用,易出现混浊，不易配伍。于同一输液瓶中输注影响，增加不良反应发生率，所以不宜合用。1.3毒副作用的累加血脑屏障，有一定的神经毒性，防止加重中枢神经毒性反应，应避免该两药同时使用。1.4药房存在的问题接触病人原始精品文档可编缉使用医嘱，对用药安全缺少及时指导。（摆放由于涉及到最小单位，有时甚至是存在卫生安全隐患。2药师如何落实用药安全2.1药物知识宣传针对实际主要宣传：(1)无指征滥用抗生素：1d的总用量，采用一次滴注的用法，用药间隔时间太长，4个半衰期给药一次，日用药总量宜分(1)西药针剂的配伍不当：(2)中成药制剂的配伍不当：如清开灵与地塞米松针,因两者配伍，使中成药制剂的成分更加复杂化，且受离子（西咪替丁片与山莨菪碱片合用：毒性症状与山莨菪碱的中枢作用极为相似，(1)发药模式：定期开展药物使用常识方面的课程，鼓励医护人员参加，（1）选择正确的药物、剂量、途径，使药物在合适的时刻，治疗，药师最大的职责就是保证用药对诊断“上感”2）预防用药起步过高：对有些创伤等无（3）给药间隔时间与剂量不当：如维生素药房现在的发药模式是累加式，2）口服药的摆放：口服药的1/2片，1/3片，从摆放的场地到用具都二联用抗菌药物3～4次给药。K1与维生素C的合为了药师很少保证获得预期的用药效病人，～因为西咪替丁可通过合适的部位到达合适的浓度，并持续合适的时间；（2）对病人的临床体征和症状有关实验数据进行检测，定期分析药物的利弊，不断完善药物治疗方案；（3）应用对器官功能有损害的药物时，须按规定检查器官功能；（4）用药品种应合理，避免不必要的联合用药；（5）精品文档可编缉使用应用新药时，必须掌握有关资料，慎重用药，严密观察，必要时对病人进行随访；（6）书写处方、医嘱必须符合规定要求。2.2调剂发配工作作为药师，最大的本职就是调剂、发配工作。操作时，必须严格履行《处方管理办法》实施细则，做到“四查十对”（查处方，对科别、姓名，年龄；查药品，对规格、数量、标签；查配伍禁忌，对药品性状、用法、用量；查用药合理性，对临床诊断）。发药时，必须耐心向病人交代用法、用量、注意事项及一些可能产生的反应。2.3不良反应检测和收集工作的药物不良反应，临床前各种因素的制约，察，完成一个新药的全面评价。遇到不良反应，都应客观如实填写，严格实施药品不良反应监测报告制度，院药物不良反应的收集中，疹、过敏，所以在发药时注意事项交代特别仔细。2.4药品采购和养护有的合理用药都应建立在药品本身的质量没有问题上。首先要掌握新药动态和市场信息，制定药品采购计划，加速周转，减少库存，保证药品供应，购，最后要制定和规范采购工作程序，建立并执行进货检查验收，核对制度，验明药品合格证明和其他标识。对特殊药品（麻醉，精神，放射，毒性）必须按国家有关规定进行管理，监督使用。药品的养护一定要按照药品说明书严格遵循，如避光、冷藏、阴凉（不超过物制品和血液制品需要低温，头孢呋辛等。有相应措施。一些肉眼可见的问题，比如色泽、微粒、霉变等现象。还有就是要注意有效期，经常盘查药品，做到先进先出，决不漏出过期药品。2.5注重学习和拓宽业务知识的业务学习，尤其要注意新的新的处方管理办法等，与以前出入较大的就是有效期的含义，期对应年月日的前在这以前，些是精品文档可编缉使用保障用药安全，体现新型药师价值的很好举措。用药安全除治好疾病，还要防止发生可能或潜在对其不良反应认识比较局限，必须通过药物上市后的观尤其是住院病人，一系列反应变化都要密切观察。发现喹诺酮类药物不良反应比较突出，药师在指导如何安全用药时，专业意见固然很有用，作为药师，要把好采购关。公开招标采购，议价采购或参加集中招标采20℃）等要求，尤其是冷藏，以前印象中都是生现在有很多品种的抗生素也据此要求，所以药房和库房都要求每天两次进行湿度记录，但应力所能及检出药师很少有机会进修，这就要求平时注重自身法律、法规和政策的学习，如修订后药品管理法、及时掌握有关内容。新出的《药品说明书和标签管理规定》新规定有效期若标注到日，1d。若标注到日，应当起算月份对应年月日的前药师需要有强烈的责任心和广博的专业知识，恩施州老百姓大药房茶店子分店由于新药本皮但所并个月，而这田普首先必须对药物可能发生的不良反应有明确的认识。如胃肠道、其次要实行集中管理，如头孢哌酮、湿度也很重要，药品的定性和定量虽然由于条件限制无法检出，应当为起算日1这是失效期的概念。第二篇范文：晋升述职报告述职报告尊敬的领导、战友们：精品文档可编缉使用本人***，山东临沂人，19**年*月出生，19**年12月入伍，中共党员，现任*******。上士，入伍12年来，在上级党委的关怀培养和中队党支部正确领导下，我在部队大家庭里茁壮成长，各项工作都取得了较好的成绩，同时也完成了一名普通老百姓到一名合格消防战士的蜕变过程。12年的军旅生涯不仅锻炼了自己坚强的意志，同时也抒写了热血男儿的壮志情怀：多次在总队、支队春运会、大练兵的各项比赛中取得第一的成绩，任职期间被公安部消防局评为优秀共产党员，多次被总队、支队评为优秀士官、一次个人二等功、三次个人三等功、五次优秀士兵、五次嘉奖，08年奥运安保先进个人、部消防局练兵先进个人，汶川抗震救灾先进个人，上海市公安局新长征突击手等殊荣。这些成绩的取得，离不开组织的培养、关心和帮助，也离不开战友的大力支持帮助和自己努力拼搏。为了发扬优点，克服不足，进一步提高自己的综合工作能力，更好地完成上级党委和中队党支部交付的各项任务，忠实履行一名党员士官的职责和义务，现将我的学习工作情况作一个简要汇报：一、严以律己，提高政治素质作为一名老党员，我始终坚持带头参加政治学习、掌握理论知识，从而提高自己的思想认识，增强政治上的敏锐和鉴别力，保持政治上的坚定性。在日常工作和生活中我始终以一名共产党员的身份严格要求自己，经常开展批评与自我批评，查摆剖析自身存在的不足；在日常的教育管理中，在保证学习质量的基础上改变以往死记硬背的学习方法，从引导战士理解个人素养的重要性着手，激发他们的学习主动精品文档可编缉使用性和积极性，从而全面提升了教育效果和质量。二、冲锋在前，发挥模范作用执勤战备是消防部队的中心任务，稍有不慎就很可能影响全局。因此我特别注重平时的战备管理、狠抓执勤备战，不放过火场上的每一个环节和训练场上的每一次失误。首先是督促和检查班组业务理论学习，从理论上提高班组的业务素质，确保对各种火灾和救援任务处置技战术水平的提高；其次是严密组织日常战备检查，确保跟车器材的完好率，并及时对救灾归队后的器材进行更换，使“战备第一”这根弦在各班组中牢牢扎根；最后是自身在火场上冲锋在前，发挥模范带头作用。我深感作为一名中队长助理，只有身先士卒，以身垂范，才能提高自己在火场上的人格魅力，也只有充分发挥模范作用，才能激发大家的积极性，发挥出最大的战斗力。三、防范在先，确保安全稳定要想“拉得出，打得赢”，必须注重日常的业务技能训练。我在日常业务技能和应用型项目训练中，特别注重调动大家的积极性，克服训练场上消磨时间的现象，确保训练质量。针对各个季节不同的训练任务和不同的天气情况以及一些突发事件，能及时与中队党支部进行沟通，确保训练安排的合理性。另外，在训练质量高和组织力度严的前提下，我也注重把安全工作贯彻落实到每次训练中，保证训练场上无安全事故发生。四、百尺竿头，力争更进一步回顾这**年来的工作，在各级党委和中队党支部的正确领导和精精品文档可编缉使用心培养下，通过自身努力和战友们的帮助下，取得了一定的成绩，展望未来，我在看到成绩和进步的同时，也清醒地认识到自身在文化知识学习等方面存在的不足。但是我有决心也有信心在今后的工作中再接再厉，一步一个脚印，为中队的全面建设继续贡献自己的青春！***中队：***2021年11月10日第三篇范文：晋升述职报告个人晋级述职报告本人王曙光，1971年7月出生，1990年8月分配于西峡回车杜店小学，2003年取得河南教育学院大专学历。2006年1月晋升为小学一级教师。现将任职以来，近六年的工作情况做以总结。一、思想政治方面坚决拥护党的领导,主动学习党的方针、政策，并在工作中认真贯彻。忠诚党的教育事业，烙守教师职业道德，以高度的责任心、积极的进取心投入教研工作。本人的思想和行为时刻和党保持高度一致，且能够与时俱进。二、教学教研方面2．深入钻研，大胆创新。任现职以来，我始终把教研放在重要的位置。不断鞭策自己，勤奋学习，把握学科的改革趋势，理解国家基础课程改革的发展方向。积极参加科研活动，注意以他人之长补自己之短；通过这些专题探讨大大地提高了自己的教学水平，收到了良好的教学效果。任现职以来，我积极承担省、市、县级公开课教学，精品文档可编缉使用均受到广泛好评。三、教学管理方面。学校的发展要有先进的教育思想和教育观念，工作中，我始终坚持结合学校实际，以构建常规加特色的教育为宗旨，以努力改善办学条件为基础，以加强师资队伍建设为根本，以深化改革，提高教学质量为重点，形成完善的管理体系。始终坚持依法执教，文化兴校，名师强校的办学思想，以实现学校文化氛围，教育管理科学，办学特色鲜明为发展目标。奉行“德智双全，身心两健”的办学理念，使学校教育教学工作稳步前进。四、取得的成绩几年来，在自己的不懈努力，各级领导的支持和同事们的协助下，工作中取得了一定的成绩。任现职以来，获得优秀教学案例4篇；课件1个；论文9篇；优质课5节；优秀教师1个；先进个人2个；科研成果4个；辅导证2个。其中省级证4个，市级证18个，县级3个，镇级3个。“不用扬鞭自奋蹄”“衣带渐宽终不悔”。教学是一种良心活，我会做到无愧于学生，无愧于家长，无愧于自己的良心而继续努力。篇二范例：晋升述职报告报告人姓名:部门:工号:职务：学历：一、简要自我介绍﹕学历：工作履历－个性、人生观、价值观、信仰1、我认为销售主管应该以销售为主，协助管理。在团队中是一个精品文档可编缉使用协调者、目标制定者。二、职务说明﹕－部门组织图，部门工作说明－个人执掌，工作重点说明2、要做好一位称职的销售主管我认为要做到以下几点：a、和团队共同努力奋斗，力所能及关心及帮助团队成员生活及工作。能够将公司的各项制度有效的贯彻落实给团队成员，将区域的销售任务合理的分解到部门再到个人，统筹规划完成拟定销售目标。b、如何带领完成团队开拓市场？关注来自各种渠道信息所发现的在建项目和待建项目；借助rcc信息记录项目信息跟进；与同行多交流沟通；利用客户投标信息配合跟进；关注老客户新开发项目。c.、如何带领团队如何维护客户？按客户分级规划分配跟进人员并列出跟进计划；与客户各部门（采购、技术、销售、生产）保持良好沟通争项目；与客户高管、财务增进了解保回款；d、如何将团队成员合理分工？根据个人特长合理分工；在区域领导下制定有激励性的内部浮动利益分配政策部门内部竞争上岗定期考核（负责客户及甲方的交换）e、配合区域及运营部门做好区域内部规范化管理工作,做好crm录入，引领本部门同事争做区