综治目标管理责任书

精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜综治目标管理责任书篇一：2021年社会管理综合治理目标管理责任书二○一四年度社会管理综合治理目标管理**镇责任书人民政府**镇社会治理综合治理工作目标管理责任书一、责任目标（一）健全矛盾纠纷排查调处机制。从源头上预防和减少矛盾纠纷和不稳定因素，促进社会和谐。建立矛盾纠纷排查调处制度，各村（社区）每周排查一次，对摸排出的影响社会稳定的不安定因素要按定人员、定责任、定时间的要求及时化解，村（社区）完善群众服务中心建设任务，矛盾化解率达90%，把各种不安定因素和群体性闹事苗头解决在基层，化解在萌芽状态。认真落实矛盾纠纷调处“以奖代补”制度。（二）推进社会治理创新工作。①各村（社区）制定年度社会治理工作目标，实行目标管理。②配强配齐村（社区）综治人员，保障综治经费。③坚持每月对辖区的综治情况进行一次综合分析，及时向镇综治办上报信息，每季度分析一次社会管理形势，每半年督办一次社会管理工作。④推进社会治理项目建设。⑤实行网格化管理，各村（社区）依托咸宁市社会管理精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜信息平台，做好平台的运行和综合使用工作，开展公共服务。统筹推进农村网格化管理，合理划分网格，搭建工作平台，2021年底前实现网格化管理全覆盖。加强对网格员的培训，强化网格员队伍建设。以咸宁市社会管理平台为基础，实现市、乡镇办事处、村（社区）三级联网。健全工作运行机制。加强对网格化管理工作的总结宣传，建成特色鲜明的“赤壁协理品牌”。⑥流动人口管理机构健全，流出、流入登记和跟踪管理等各项措施落实，流动人口犯罪率比上年下降。⑦认真做好“法轮功”人员的教育转化工作，落实包保责任制。⑧刑释人员、社区矫正人员底数清、情况明，安置、帮教工作落实。⑨加强闲散青少年、易肇事肇祸精神病人、吸毒人员、艾滋病人等人群的服务和管理，健全社会关怀帮扶体系。预防和减少青少年违法犯罪工作有部署、有检查，举办青少年法制教育展览，建立法制教育基地并开展活动，中小学聘请法制副校长和法制辅导员全部到位并开展工作，学校法制课纳入教学计划，并实行综合考核。⑩加强“两新”组织和新兴媒体管理。严打整治卓有成效，突出的治安问题得到解决，发案多、秩序乱的地域、地方和路段整治效果明显。电子游戏机室、网吧、娱乐服务场所违法违规经营得到整治，校园周边、企业周边治安环境安定。“赌、毒、黄”等社会丑恶现象得到有效遏制。全面开展“无毒社区、无毒村”创建活动。（三）深化平安创建活动。深入开展平安村（社区）、平安户、精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜等各种形式的平安创建活动。群众对平安创建活动的知晓率、参与率达90%以上。群众对社会治安安全感、满意率及对政法机关公正廉洁执法满意率不低于90。（四）全面开展立体化的治安防控体系建设。①社区必须配备一名专职民警，每个村、社区组建一支5-10人的治安巡逻队。②加强对治调人员的管理培训。③进一步推进技防建设，开展“十户”联防工作，实现人防、物防、技防的有效对接。④每季度组织开展一次防火、防盗、防治安灾害事故、防破坏为主要内容的安全大检查。（五）扎实推进法治建设。深入开展普法教育，增强全社会学法遵法守法用法意识。推进依法行政，提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革，推动发展，化解矛盾、维护稳定能力。无干部职工违法犯罪行为。抓好辖区公民法制教育，公民法制意识普遍提高。（六）认真做好信访工作。加强村（社区）人民调解组织建设，努力做到“小事不出村，矛盾不上交，就地化解”。无集体越级上访和闹事，严防发生赴省进京非访。（七）加强电力设施保护、护路护线工作。确保无盗窃、破坏电力、通讯设施等违法犯罪现象。（八）认真贯彻落实上级综治委、办关于社会治理综合治理工作的部署，结合实际，抓好落实。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜（九）不发生影响社会稳定的群体性事件，不发生重特大恶性刑事案件、不发生重特大治安事件，不发生重特大安全生产事坎、不发生重特大公共卫生安全事故，不发生暴力恐怖事件及个人极端事件。确保重大警卫任务，重要外事活动、重大节庆活动的安全。二、考核奖惩本责任书执行情况，在镇党委、镇政府的领导下，由镇社会管理综合治理委员会制定具体的考评细则和考评办法，组织检查考评。对成绩突出的，进行表彰奖励；对问题突出的，进行通报督办或实行一票否决，并视情况查究领导责任。若单位负责人变动，本责任书由接任者继续履行。**镇人民政府领导签字：村（社区）责任人签字：二〇一四年三月篇二：综治目标管理责任书社会治安综合治理目标管理责任书区机关事务管理局2021年度社会治安综合治理责任书精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜为进一步推动社会治安综合治理各项措施的落实，实现“打造平安渝水，构建和谐社会”的目标，确保全局政治稳定和社会治安秩序良好，为全面建设小康社会创造一个良好的社会环境，根据社会治安综合治理的目标、任务、要求和原则，特签订本责任书。一、职责任务1、坚持稳定压倒一切的方针，树立“发展是政绩，维护稳定也是政绩”、“发展是第一要务，稳定是第一责任”的思想，把社会治安综合治理工作纳入本单位三个文明建设总体规划，纳入任期和年度岗位职责目标，组织制定综合治理年度工作计划和目标；对涉及综合治理全局的重大问题及时研究、及时决策，切实承担起共同维护全局社会治安的社会责任和维护全局稳定的政治责任。2、要认真履行社会治安综合治理第一责任人的职责，对综合治理工作中的重大问题、重大行动亲自过问、亲自抓；坚决实行综治领导责任制、目标管理责任制和一票否决权制。3、建立健全综合治理各项规章制度，按规定配齐配强综治工作人员，解决综治工作专项经费，确保综治工作有章可循、有人落实、有钱办事。4、贯彻“打防结合、预防为主”的方针，认真分析所辖区域治安形势，认真分析排查整治混乱地区和突出的治安问题，深入开展“严打”整治斗争，建立健全预防打击犯罪的长效机制，精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜使各类案件稳中有降，重大案件上升势头得到遏制，治安混乱的地区面貌迅速得到改观，可控性、可防性案件得到有效防范，群众有安全感。5、高度重视矛盾纠纷排查调处工作，积极化解人民内部矛盾，妥善处置各类上访和群体性事件。继续执行矛盾纠纷排查调处月排月报制度。6、加强全局法制宣传教育工作，组织开展综治宣传工作，引导人民群众遵守法律、依法维护自身权益。重视流动人口、重点人口的监控工作，加强对出租房屋、特种行业、各类危害品的监管。加大对“黄赌毒”丑恶现象的打击力度。7、以开展反邪教警示教育活动为切入点，深入开展反邪教组织、有害气功的斗争，提高广大群众识别、抵制邪教的能力。加强宗教活动的治理，同时打击、取缔非法宗教活动。8、加强规范化建设，按时完成区综治委（办）部署的各项工作任务，及时向区综治委（办）报送本单位开展综治工作情况。9、加强对媒体舆情的监管、收集、研判和处置，努力营造健康向上的舆论环境。10、加强系统、单位综治组织网络建设。内部综治机构和内保组织健全、人员落实、制度完善、台账规范，综治工作保障经费到位。二、检查与奖惩精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜1、本责任书所规定的职责任务，列入单位领导干部的任期目标，并同领导干部政绩考核、晋职晋级和奖惩直接挂钩。对不重视综治工作，严重失职，导致本单位治安秩序混乱或发生影响本单位社会稳定的重大治安事件，要根据其应承担的责任，按照纪检和监察工作的有关规定，给予相应的党纪、政纪处分，并与年终个人绩效考核直接挂勾。2、本责任书的履行情况，由区社会治安综合治理委员会组织检查、考评。区机关事务管理局局长：责任人（签名）:年月日篇三：企业社会管理综合治理目标管理责任书社会管理综合治理目标管理责任书为了认真做好企业社会管理综合治理工作，确保企业安全生产和治安稳定，根据综合治理一级抓一级，层层抓落实的工作要求，制订本责任书。一、必须贯彻“生产、综治两手抓”的原则，根据本责任制规定，严格抓好本部门的综合治理各项工作，并对本部门、本车间的综合治理工作负有直接责任。二、积极参加公司举办的治安防范、矛盾化解、安全生产等各类培训班，并在本部门、本车间组织职工学习法律、法规和安全业务知识。同时做好职工人身、财产安全日常提示工作，精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜教导职工文明上下班、文明开展工作，使职工的法制观念、安全意识明显提高。三、积极做好职工思想政治工作，随时掌握职工思想情绪和动态，向公司报告各类不稳定因素，并及时化解矛盾，防止矛盾激化。四、加强本部门防火防盗工作，做好治安安全检查和消防设施、消防器材等各类安全器材的保管、保养工作。抓好本部门、本车间的环境卫生工作，保持各通道的畅通，消除不安全因素。五、摸清本部门新居民职工的居住地点和居住情况，协助公司对新居民职工人员做好教育、管理、服务和维权等工作。六、根据公司综治工作百分考核，兑现奖惩。对本部门的考核工作由公司服务管理室具体负责。七、本责任书自双方签字之日起生效，至下一轮签订止。法人代表（签名）：部门负责人（签名）：年月日