电视新闻采访

精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜电视新闻采访篇一：浅谈电视新闻采访的方法和手段龙源期刊网.cn浅谈电视新闻采访的方法和手段作者：史铁林来源：《文化产业》2021年第07期摘要：在电视新闻采访中把握好方式与手段极其重要，这是做好电视新闻写作的前提，也是电视新闻从业人员的基本功。关键词：电视新闻采访；方式手段；技巧；中图分类号：G212文献标识码：A文章编号：1674-3520（2021）-07-00-02所谓“七分采，三分写”，采访的方式与手段在电视新闻宣传报道中极具重要性。电视新闻采访是记者对客体事物的认识过程，是记者运用自己的新闻观点、知识积累和思维方式，通过亲自观察、倾听，经过思索而做出分析判断的过程。电视新闻采访包括采访前的策划、准备，以及采访的方式与手段，其中电视新闻采访的方式与手段是新闻从业人员的基本功。电视新闻采访中，常用的具体方式有等候采访、追踪采访、隐性采访、同步采访、体验采访等十余种。采访具体方式的运用往往是由一种过渡到另一种，几种方式交替发挥作用。一、等候采访精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜等候采访是在事先预知必有新闻发生、预测可能有新闻即将发生、预知新闻发生时间突然变化和新闻人物不断出现在特殊场合等情况下进行的。同文字、广播记者相比，电视记者在等候采访中要更为艰辛。这要求记者要磨练出非同一般的耐性，不但有耐心，甚至于要有恒心；还要事先选择好拍摄位置和采访线路，抓住一切能够接近重要新闻人物和进入特别现场的机会，抢先采拍。二、追踪采访追踪采访是指采用公开或不公开的手法，获取采访对象不愿公之于众的信息，将其曝光。主要方式有两种：一种是公开追踪，这种方式在国外被“帕帕拉齐”们所使用；另一种是非公开追踪，即隐性采访，记者为了获取第一手材料，隐藏身份如用偷拍等方法进行采访。20世纪90年代，追踪采访引入我国后被许多新闻工作者采用，至今越来越流行，特别是在批评性的电视新闻节目中，追踪采访已成为重要的方式之一。三、隐性采访隐性采访具有社会映像的真实再现、实施舆论监督和参与新闻竞争等社会价值。隐性采访得以成立必须具备三个条件：1、记者隐去了记者身份而出现在新闻事件的现场；2、采访是在被采访者未知的情况下进行的；3、采访未事先征得被采访对象的同意。篇二：电视新闻采访精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜一、电视采访是什么电视采访是求知、探索的过程。更重要的是，电视采访是一门研究人的艺术，是对人的心理、人性本质、人性弱点、人性优点的揣摩、印证与对质。视角：一个有个性的普通人的视角、一个好奇的视角、一个求知的视角电视采访的媒介特征具体来说，从现在发展着的电视采访方式看，电视采访至少在技术手段、报道信息形态、信息采集方式、人际采访方式、采摄工作方式等五个方面体现出了其自身的特点。什么是策划从《电视节目策划技巧》一书认为策划是“为实现某一目标，在尽可能全面、客观、准确、科学地认识与该目标相关事物的基础上，而制定出有助于实现这一目标的最终行动步骤、计划或指南”。《电视节目策划学》一书认为：“电视策划是对于某电视的某一种行为，借助特定电视媒体信息、素材，为实现电视行为的某种目的、目标而提供的创意、思路、方法与对策。”从电视采访的角度来理解，电视采访策划是指电视记者为了迅速准确地采访到新闻事实，而在采访报道之前所指定的方法与对策。确定电视采访选题的原则确定选题原则主要有以下两种依据：精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜1.以栏目的总体定位为核心诉求2.以报道思想为依据选题角度的具体要求1.以事实为基础2.以独特为方向3.以可视性为要求4.以观众的兴趣点为参照5.以具体的核心人物而作为承载如何确定选题角度1.从现场中寻求选题角度2.从事物变化中寻求选题角度3.从历史延展中寻求选题角度4.从事物特点中寻求选题角度5.从实物对比中寻求选题角度6.从事物联系中寻求选题角度策划的基本要求1.策划要以调查研究作为基础2.策划必须尊重新闻规律3.策划方案要有可操作性和可行性4.策划要具有灵活性和可变性,要有应变的多个方案新闻报道的分类1.事件类新闻2.现象类新闻3.主题类新闻结构电视新闻的具体方法（结构电视新闻报道的思路是什么？）1.新闻事件化——以真实的事件作为依托和承载2.事件故事化——故事化的叙述方式3.故事人物化——中心人物的设置电视新闻节目的中心人物有什么功能1.中心人物具有典型性和代表性，代表一个群体或者一个集精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜团的整体形象，中心人物具有以个体反映整体，以个性反应普遍的功能；2.中心人物能够推动事件向前发展，报道通过过展示中心人物的行为动态、矛盾冲突使事件往前推进；3.通过中心人物的语言、行为等动态因素，报道以人际交流的方式向观众传达信息；4.中心人物使节目蕴含丰富的人文内涵、从而摆脱概念与说理的简单状态，呈现出生动而丰富的人文信息。如何发现中心人物（对中心人物的判断有什么标准和方式）1.中心人物首先是事件当事人、核心人和见证人，是离现场最近、对事件细节信息最为了解的人物。2.中心人物具有典型性。3.中心人物具有个性。4.中心人物具有命运感。5.中心人物能在镜头前讲述故事、表达情感。什么是动态采访方式我们对动态有两方面的理解：一是电视画面的动态，一是采访过程的动态采访动中动态因素的实现方式1.从静态的事物中寻找到动态的因素2.注重所采访和拍摄的事物的内涵、信息以及兴趣点3.运用运动镜头，即通过镜头的机械运动来强调画面的动态精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜“挑”、“等”、“抢”三字技巧“挑”是挑选。挑选是一种主动意识，是在拍摄中渗透着记者的主观思路，是记者与事件的有效互动。“等”是等待。有人说，新闻是等出来的。电视记者要学会在等待中观察，在等待中预见高潮的出现。“抢”是抢拍，抢拍是记者在现场瞬间的判断，是记者随时应对突发事件的工作状态。什么是细节电视新闻节目中的细节是“电视采访现场中富含新闻价值、人物感情和意义象征的细微之处”。在这个定义中，我们理解采访细节首先是细小、具体的。其次，采访现场中一个好的细节具有新闻价值、人物情感以及意义象征的内涵。什么是同期声同期声是客观的声音与音响，是从现实生活中摄取并源自电视画面自身的声音与音响。同期声包括：人物的有声语言（记者、事件当事人的有声语言），人与环境碰撞发出的声响，自然环境发出的声响，现场的有源音乐与音响（比如现场的电视机、收音机等传答出的音乐、音响）。现场报道的技巧与方法1.突出出镜记者与事件、现场的关系2.以动态的人际传播形象化的展示现场信息3.利用现场环境和物件4.使现场信息条理化、秩序化精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜5.注意背景环境信息6.注意时态二、电视新闻稿的写作电视新闻消息?首先，电视新闻消息通常内容单一，没有复杂的旁枝末节。其次，有些电视新闻消息的报道没有充分的电视化。1、电视新闻消息报道的“四少四多”?第一、现场直播报道太少，后期转播和录制完成的太多。“现场感”：是指在第一时间进行报道，现场完成全部的报道任务，使观众如见其人，如闻其声。?现场感是电视报道的主要优势和重要特点。第二、主动采访太少，被动采访太多?只有加强主动采访的力度，多一些自己的发现，多一些独家的报道，才能避免同其他媒体的雷同和撞车。第三、突发性事件报道的太少，常规性的报道太多。?新闻信息的价值不仅在于“快”，更在于它的“新”。?突发事件的报道要运用电视画面的叙述力和表现力，使其成为画面感极强的报道。第四、有针对性的画面太少，万能的空镜头太多。?电视新闻报道一个重要特点，就是需要镜头的表现力。2、电视新闻消息写作时应注意的问题?第一、突出新闻事件的时效性精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜电视画面不善于反映新闻消息的时效性，所以要求文字稿一定要准确交代时间要素，突出强调新闻消息的时效性。第二、交代新闻事件的背景因素?电视新闻消息的应该用简介概括的语言，直接交代新闻事件发生的时代、社会、历史背景、主要因果关系以及新闻人物的基本情况。第三、突出主要新闻信息，确定报道的角度、方向与主题?电视画面共时态地呈现出多种信息，需要用文字给与必要的强调突出，排除那些选择性信息因素的干扰。第四、帮助画面突出新闻报道的现场感?现场氛围和现场活动，是电视新闻报道最具特色的地方。解说词应该配合画面形象，突出画面特征，可以对现场气氛起到一种强化与渲染的作用。第五、根据不同的播出时段，调整不同手段的使用程度和比重?早间新闻：突出听觉信息，以“说”和“听”为主。?晚间新闻：突出画面信息，以“看”为主。2021-3-31篇三：电视新闻采访提纲范文10届大学生就业规划的采访提纲采访目的1.了解当代大学生对当前社会形势的认识精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜2.了解大学生对就业前景的分析3.了解当代大学生对自己人生的规划4.了解大学生对以后工作生活的态度5.对大学生的就业规划做一个总结6.为大学生今后的工作提针对性的建议采访要求1.主题明确2.言简意赅3.用词适当采访步骤1.采访在学的大学生2.采访一些公司对应聘人员的要求3.采访相关专业人士对当代大学生的看法，以及对当前就业形势的分析采访方法1.随机采访一些在校的大学生2.专访公司领导对应聘人员的要求3.专访相关专业人士对当代大学生的看法，以及对当前就业形势的分析采访时间2021年9月27日星期二采访对象1.在校的大学生2.公司领导精编WORD文档下载可编缉打印下载文档，远离加班熬夜3.相关专业人士采访问题一．采访在学的大学生1.请问你在大学里学的是什么专业2.你认为你现在所学的专业是一个前景良好的专业吗3.你知道与你专业对口的一些职业与公司吗4.你清楚当前社会的就业形式吗5.你对未来的就业有什么规划吗6.你对于自己以后的生活和工作是什么态度二．采访公司领导1.请问贵公司能够给自己的员工什么样的待遇2.请问你们公司目前缺少哪方面的人才3．你们公司对应聘人员有什么样的要求三．采访相关专业人士1.请问您对于当代大学生有什么样的看法2．当前社会缺少哪方面的人才3．您对当前的就业形势有什么看法4.您觉得学校以后应该偏向培养哪方面的人才5．您能对即将毕业的大学生提出一些好的的建议吗