精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜战胜自我篇一:战胜自我作文战胜自我人生是一个不断战胜自己从而达到新的目标的过程。人生要想精彩就要无数次战胜自己。战胜自己的过程可以使一个人成长起来,战胜自己的过程可以使一个人发觉自己身上的无限潜能,战胜自己的过程可以使一个人意识到自己的重要。《老人与海》相信大家都看过,桑提亚哥曾说:“不过人不是为失败而生的,”他说,“一个人可以被毁灭,但不可以被打败。”“在这场勇气毅力和坚韧的较量中,年老的桑提亚哥用智慧而不是仅有的体力,用知识和机智而不是靠仅存的傲慢来支撑自己,最后他取得了胜利;他终于一顽强的毅力和信心战胜了对手。”从中他告诉我们,人可以战胜自己;可以向命运提出挑战。从他身上我们学到了自信,懂得了什么叫永不放弃。“一个有能力取得成功和知道如何夺取胜利的人;在遭受到最严重的挫折之后,是不会悲观,不会失望的,而是继续斗争,继续前行。我们正是处在人生的一个重要阶段,面临着来自于方方面面的压力。困难也会不断的出现,但是我们不能放弃,我们要坚持下去,要战胜自己的胆怯,战胜自己的懦弱,战胜自己的慵懒,只有这样,我们才能不因虚度年华面悔恨。"不经历风雨,精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜怎么能见彩虹,没有人能随随便便成功".在我们成长的路上还有许多困难需要克服,有许多座大山需要征服。我坚信,人生最大的敌人就是自己,只要不断地鼓励自己,锻炼自己,就能够勇敢的面对自我、认识自我、突破自我、战胜自我,只要有了坚强的毅力和战胜任何困难的勇气和信心,我总有一天会驶向理想的彼岸。让我们一起努力,建立起信心,用我们坚强的意志去战胜面的种种障碍,正要大胆的挑战自己,战胜自己,为自己赢得成功!篇二:挑战自我战胜自我挑战自我战胜自我在《做最好的老师》一书中,我看到了这样一篇文章《杨嵩:在顺境中不断战胜自我》,文章讲述了一个叫杨嵩的高中生在老师的帮助下,从一个不太懂事的“小调皮蛋”成长为一名优秀的少年大学生的故事。我想大部分人在看了这篇文章后首先注意到的是杨嵩为自己出“难题”并且克服自身缺陷时付出的努力和坚持,达到了挑战自我并且战胜自我的高度。我同样感动于他对自己的“残忍”,强制性地将不好的习惯纠正过来,曾今我也是学生,却没有像他一样战胜“玩”的诱惑,没有意识到也许这就是老天给予的挑战自我和战胜自我的一次机会。如今,我的学生时代已经过去,我没有能力改变过去,那么面对即将迎来的教师生涯,我只有改变未来,于是我发现未来的精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜我同样需要面对自我的挑战!对于杨嵩来说,他在高一分班这件事上的坚持为他的未来铺上了第一块基石,在后来的发展中,李老师对杨嵩心理和能力上的辅导至关重要。作为一名学生,他有学习的任务,而他在学业、能力和品格上的成长就是他学习效果的体现,为此,他给自己出了一个挑战自我的难题。作为一名教师,他有教书育人的任务,他的工作成效则同样体现在学生的成长上,而杨嵩的成长很大一部分取决于他的老师对他的教育。战胜自我不仅仅是学生对自我的挑战,对教师也是同样的挑战。起初,李老师并不想成为杨嵩的老师,其中也有避免麻烦的原因,可是在后来他并不是放弃这个学生,相反的时刻注视着他,也让自己在杨嵩身上看到了希望,之后对杨嵩的辅导和教育可说是尽心尽力,当看到杨嵩成长为一名优秀人才时,他的激动一定不比杨嵩和他的父母少。试想如果从一开始李老师就认定了杨嵩的顽劣而拒绝他,就不会有后来积极进取的杨嵩,李老师对杨嵩的教导不可谓不是一种挑战自我、战胜自我的过程,辛勤劳动得来的果实永远是甜美非常的。在李老师对杨嵩的教导中,我看到了“激励教育”的影子。文中多次提到由于年龄的差异,杨嵩在班级里很少发言,表现的很内向及胆小,但是他最后向市长进言,提出整治致江河的意见的胆大从哪儿来呢?这就多亏了李老师的“激励教育”了,通过杨嵩的志向引发他对未来的激情,逐渐打碎他心里的精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜那道墙,走出自己的世界并渐渐地融入班集体,从一个不参与班级活动的少年变成班集体的领袖;当杨嵩被拒之于少年班门外,尝到了失败的滋味时,李老师的“激励教育”又避免了杨嵩被挫折压垮,将他导向了正确的道路。在教育过程中,“激励教育”起到了引导的重要作用。在李老师对杨嵩的教导中,我还看到了“机遇教育”的影子。假设李老师只是对杨嵩进行“激励教育”,一味的开导他要有志向、有毅力,最后一定不可能成就这样的杨嵩。在她有了目标之后,李老师为他提供了一个台阶,竞选班干部,这样做的结果让他踏上了第二块基石,在以后更是不断为他提供锻炼和磨砺心智和能力的机会,一旦他遇到瓶颈,便会毫不犹豫的给予指导。我想李老师的教育是很成功的,致使杨嵩后来坚持报考少年班,主动抓住难得的机会。若说以前是李老师将拴着风筝的线塞到他的手里,那么这时他已经学会自己拾起风筝线,学会如何控制风筝线,使风筝飞得更高。李老师对杨嵩进行“激励教育”和“机遇教育”,不是为了有所回报,只是源于一颗伟大的心,一颗负责任的师之心。美国教育心理学家古诺特博士曾深情地说:“在经历了若干年的教师工作之后,我得到了一个令人惶恐的结论:教育的成功和失败,‘我’是决定因素。我个人采用的方法和每天的情绪是造成学习气氛和情境的主因。身为老师,我具有极大的力量,能够让孩子们活的愉快或悲惨,我可以是制造痛苦的工具也可精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜以是启发灵感的媒介,我能让人丢脸也能叫人开心,能伤人也能救人。”教师的态度能够影响甚至决定学生的成长,李老师没有因为第一印象不好而厌恶、歧视杨嵩,这就是教师责任心的体现。这则故事教会我的不仅有对学生的“激励教育”,还有对学生的“机遇教育”,除此之外,更重要的是要有一颗负责任的师之心。教师的成功不仅在于让孩子成才,还要让孩子真心喜欢上自己,这也是除教学能力以外对教师的最大考验,而我将以此作为我未来的目标之一,用这篇文章激励自己,挑战自我,战胜自我!篇三:如何战胜自我战胜自我(上)一、前言在西方有句比较流传的话说,“上帝跟每个人都开了一个玩笑,如果一个人懂得的事情越多,他的快乐就越少”。同样,中国也有句俗语说“无知的人最快乐”。那么,人要怎样才能改变自我,让自己既知道的更多,也更加快乐呢?{案例}…某位国王非常仁慈,有一天他微服私访,回来后脚很痛,他对大臣说“我们国家的山路太多,大家行走起来都不方便,我现在交给你一个任务,你在所有的道路上铺满牛皮,这样,每个人走路时就会感到很舒服了”。大臣统计后回禀国王,即使精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜把全国的牛都杀掉,也只能铺满很少的道路,怎么办呢?有人就建议国王,何不把牛皮包在每个人的脚上,不是也相当于每步踩下去都有牛皮垫子吗?果然,照着这个办法,全国人民都穿上了牛皮做的鞋子,走在山路上也不再硌脚了。这个故事的本意是,改变自己比改变整个世界容易多了,想改变世界需要太多的“牛皮”,改变自我却只需要两块“小牛皮”,这就是心态调整的技巧。调整心态并不是向现实妥协,更不是向现状低头,不是放弃自己的原则或放弃自我,真正的心态调整就是让自己先接受现状,再改变现状,这是超越自我的一个过程。二、改变可以改变的接受无法改变的1.人生的两种事与我们的应对选择改变自己可以改变的,生活中的所有事情,一种是可以改变的,一种是注定无法改变的。对于可以改变的事情,通过自己的努力就可能会有改变。但对于无法改变的事情,只能通过自己的努力让其有所矫正。用什么样的态度对待事情,大概可归纳为两种态度:?第一种态度,改变可以改变的,接受无法改变,?第二种态度,既没有办法改变,也没有办法接受。既没有办法改变,也没有办法接受,就会痛苦的挣扎着抱怨下去,到最后还会被别人认为是活该。因此,能否去接受无法精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜改变的事情,然后在此基础上再改变的更好,这是决定一个人最终能否取得成功的关键。{案例}…某人在出差中途,突然发现自己和同伴的钱包全丢了,他回头对同伴说,“真不错,多亏还买了一瓶水”。同伴很纳闷这人为何不因丢钱包而生气呢,这人回答,“钱包已经丢了,这是无法改变的事情,既然已经出现了差错,又为何要用别人的错来惩罚自己,让自己再损失情绪上的财富呢?”现实生活中,很多人遇到这种情况,不仅丢掉了钱包,还丢掉了情绪上的财富,回家后大发脾气,本来只是自己不开心,最后导致全家都不开心,这就是痛苦传递原理。很多时候,人们因为不懂得自我改变,就会造成痛苦的传递,最终让不幸被成倍放大,让自己更痛苦。{案例}…有一位总裁发现自己单位员工的迟到现象特别严重,于是就要求第二天开始严格考勤,没有在八点钟前到公司就要否则通报批评。结果当天晚上,这位总裁因为应酬而喝多了,第二天早上起晚了,自己上班迟到了五分钟,他非常的生气和郁闷。此时,正好碰到销售部的总经理经过,总裁问销售部的总经理的工作进展如何,销售部的总经理回答进展不大,总裁将销售部的总经理叫到自己办公室,足足批评了两个小时。销售部总经理很沮丧的出来后,正好看见自己下属的市场部精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜经理,就问市场部经理工作进展如何,又找借口将市场部经理狠狠批评了一通。市场部经理统一的将秘书一通批评,秘书回家后,找借口把儿子批评了一通,秘书的儿子回到自己的房间,飞起一脚把自己的猫给踢瘸了。这就是总经理生气等于猫的腿瘸了的故事,在整个故事中,实质就是痛苦传递了很多人,由于不能做好心态的调整,把很多的抱怨和不开心传递给了其他人,甚至将不该伤害的人也伤害了。如何消除这种痛苦传递,最有效的办法是使用自我消化原理,将心态调整为没有底的垃圾箱。虽然装满了垃圾,但从不带走垃圾,工作中不高兴从不带到工作之外,同样,家庭的不快乐也从不带出家庭之外。2.改变不了公司制度,就改变自己习惯很多公司都有很多制度,如果改变不了制度,就要改变自己来习惯制度。例如公司规定八点钟上班,就要改变自己睡到7点半的习惯,让自己适应制度。很多的外资企业要求夏天的时候也要穿白衬衣、穿西装、打领带,这是公司的制度,也是公司的游戏规则,每个人都应按照公司的游戏规则来进行这项游戏。公司的制度就是公司的原则,公司的原则是不可以变的,就只能改变自己来适应公司。对于企业的制度要学会适应,适应企业制度的过程是一个自我改变的过程。一个真正智慧的职业人士不会想着去改变公司的原则,只会改变自我来适应公司。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜3.改变不了领导的风格,就改变我们的态度{案例}…某知名公司的主管总是不把一些关键性的工作交给下属小王,小王认为可能是主管怕自己成长起来以后对主管构成威胁,所以小王和主管之间的关系非常紧张。小王寻求培训师,希望能解决自己的疑惑。培训师问小王,“你跟你的主管相比,工作更优秀还是更不优秀?你能取代他吗”小王承认自己不如主管。“第二个问题,你是否会辞职?”培训师又问小王。“不会,这家公司就是我最喜欢的公司,我能到这家公司上班也很不容易,我不会因为主管而辞职!”小王回答。“第三个问题,既然你没有办法取代你的主管,你也不会辞职,那么是不是就注定你要被他领导,还有选择吗?没有了,因此,现在你有两个选择,第一个选择,你选择痛苦的被他领导,每天就像蹲在监狱里边一样,遇到他就好像水遇到火一样,见了他就烦每天怄气,你可以这样被他领导;第二个选择,你也可以选择快乐的被他领导。”在案例中,如果不能改变现状,最好的办法其实就是改变自己。如果因为境遇不顺,而将80%的热情都放在怄气上,这注定是一个悲惨的人生。成功的人之所以成功,一定不是无缘无故的成功,一定是懂得去正确的思考,最终采取了正确的做法,精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜才一步步走向成功。有些事情发生之后,既然也没有办法改变,就要选择快乐的接受。所以,每个人要懂得,改变不了公司,改变不了领导,更多的就要是来改变自己。学会接受领导批评也是工作的一部分,这样,自己的内心才会坦然了。4.改变不了别人就改变自己{案例}…在美国有一对夫妇准备庆祝他