县法院召开上半年工作总结范文会议

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县法院召开上半年工作总结范文会议7月6日下午,XX上半年县法院总结会在八楼会议室召开。县法院党委书记、院长郑xx作总结发言,县法院副书记、副院长薛主持会议,县法院党组成员、各审判室负责人出席会议。会上,各商会负责人简要汇报了基本情况、存在问题和下半年工作计划。县法院党组成员、纪检组长庄就个别民警的工作纪律、纪委举报受理、案件回访等情况作了通报,并对出勤、中午饮酒、着装、个别离退休人员不注意形象等方面提出了具体要求。最后,党委书记、行长郑xx作了总结发言。郑xx院长在讲话中,充分肯定了各业务庭室上半年在化解矛盾、维护公平正义、提升司法公信力所取得的成绩,各部门、干警工作尽心尽力,保持了良好的精神风貌。他指出,在当前经济下滑的形势下,老百姓对法院的期望值不断提高,班子成员团结协作,共同努力,形成劲往一处使的良好局面。每个岗位的领导干部尽心尽力,表现出良好的工作状态,不断创造出新的成绩,以高达60%的结案率完成各种考核指标。工作中老同志身先士卒,年轻同志初生牛犊不怕虎,各部门之间团结协作、排忧解难、敢于担当,下半年更要鼓足干劲、力争上游。郑院长从当前经济发展势态、司法体制改革、法院自身三个层面分析了当前法院面临的形势及存在的问题:一是信息化建设进展缓慢。执行局重点做好执行日志工作,通过执行短信平台及时将执行进程及工作进展情况短信通知当事人,让当事人了解执行工作进展;审管办要利用信息化平台精确统计数字,特别是上诉案件的统计情况要准确无误;法警队在提押犯人时应保持全程实时监控,确保任何时间都能通过电子监控了解犯人押送情况;二是极个别干警与外界人员相互串通,破坏干警之间的团结,影响法院整体工作;三是车辆使用存在疏漏,要从问题中查找管理漏洞,不断总结经验教训。郑院长在充分肯定上半年工作的同时,对做好XX年下半年工作提出三个方面的要求:一是严格落实“三严三实”要求,保持良好的精神面貌。全院干警要深入学习“三严三实”的相关内容及要求,不断查找自身问题。工作中要讲规矩、守纪律、讲原则、讲大局,不断提高自身品位。领导干部要敢于担当,遇事不能相互推诿,勇于担起管理队伍职责。扎实提高办案质效,根据均衡结案度的要求,在达到半年结案60%的基础上每个季度根据收案数量进行结案预算,提高均衡结案的质量和效率。二是以信息化为引领,创造性地开展工作。各个庭室根据所审案件的特点在自己的领域内着力创造工作亮点,充分激发本庭室人员的创造性思维,以小点为切入点不断创新工作方法。在发挥小额诉讼“简”“短”“快”优势的同时,不断提高诉讼效率。尝试开展人民陪审员直通社区,让每一个社区都有一名陪审员,发挥司法联络员的作用。深化书记员管理,强化书记员的速录考核,实行末位淘汰制。开展裁判文书大比拼活动,各业务庭室之间选出优秀裁判文书进行比赛,评选出优秀庭室、优秀裁判文书,通过该项活动提高裁判文书质量。三是抓好“三个把握”,强化队伍建设。把握好司法体制改革的大趋势和要求,不断提高法官队伍对司法体制改革的适应能力,增强法官竞争上岗意识;把握好当前经济社会发展对法院工作的新要求。在百姓对法院工作满意度不断提高的同时,要形成与老百姓良性互动,坚守维护公平正义的法院文化和核心价值观,让老百姓通过法院这个平台增强对党和社会的信心;把握好自身素质的提升。每位干警要不断提高自己的知识水平和业务技能,深入对比塑造自身。领导干部要挖掘本部门的优秀干警,精心培养,让其成为敢于担当、遇事不推的顶梁柱。着力打造青年法官,使其成一支解难题、除杂症的精英队伍,开辟青年法官独当一面的新阵地。培养团队精神,增强团结意识,各部门之间要相互协作,共同努力,进一步精益求精,不骄傲,不自卑,扎扎实实,一步一个脚印,推动下半年工作取得更好的成绩,赢得更多的社会好评。最后,党组副书记、副院长薛俊军作了总结。他要求,一是各部门要认真落实本次会议精神,各庭室之间相互学习、相互协作,取长补短,共同推进法院整体工作。各庭室负责人要不断引导本庭室人员树立正确的法院核心价值观,传递法院正能量;二是各部门要高度重视庄组长指出的问题和存在的现象,重点抓好作风建设工作,部门负责人要大胆管理,做好带头示范作用;三是要全力做好单项争第一、全面创一流的工作,在法警工作、双拥工作、多元化化解纠纷工作达到省级标准的同时,不断推进执行工作、信息化建设工作、法庭工作实现新突破;四是下半年要紧紧围绕上级考核、目标岗位责任制及十大课题继续深入推进工作进程。在当前经济下滑的新形势下,不断创新工作方法,做好案件审结和“放水养鱼”的协调工作。各业务庭要加快审理中止、延期案件,改变积案常积不结的状态。对交办的接访案件,具体承办庭室要快速处理、及时汇报,不能推脱,妥善化解信访积案。

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