会员评家民主测评表

会员评家民主测评表第一部分：成员批评的民主评价形式篇二：会员评家民主测评办法七星泡农场民主评议职工之家测评办法——七星泡农场第九届工会会员代表大会二次会议胡全吉（2013年3月24日）为让会员评家活动真正成为会员行使参与权、表决权、评议权和监督权的民主管理载体，通过评家、建家深入推进工会群众化、民主化进程，提高会员对工会的信任度增，不断强工会组织的吸引力、凝聚力和工作力，更好的服务职工，服务农场经济建设，特制定此测评办法。一、评议的内容（一）评议职工之家的主要内容1、完成目标任务情况⑴是否完成组建工会和发展会员自标任务。⑵是否建立并坚持职代会制度；提案答复率是否100%；是否开展民主评议领导干部；厂务公开工作是否规范。⑶基层工会基本实现规范化。⑷有培树的各类先进典型，发挥示范作用。2、健全组织。本单位工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会是否健全，是否按期换届选举；在企业是否普遍建立工会组织；工会领导班子是否团结有力；年度建家计划是否征得会员认可并很好地组织落实；工会工作制度健全、工作台帐是否建立完善等。3、促进科学发展。深入开展劳动竞赛活动，广泛开展合理化建议、技术革新、技术协作和发明创造等群众性经济技术创新活动。4、履行维权职责。建立和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，在企业普遍推进工资集体协商工作，建立平等协商、签订集体合同和工资协议制度，指导帮助职工签订劳动合同、女职工专项合同等。依法妥善处理劳动争议纠纷，提供法律援助等。5、提高职工素质。深入开展“创争”、“学做”和“我为十二五做贡献”活动，职工教育培训工作扎实，开展“职工书屋建设达标”活动，群众性精神文明创建和文化体育活动丰富多彩。6、服务职工群众。关心职工疾苦，倾听职工呼声，积极反映职工的意愿和要求，开展送温暖活动，履行帮扶困难职工“第一知情人”、“第一报告人”、“第一协调人”职责。（二）评议工会主席（副主席）主要内容1、政治思想品德及廉洁自律情况；2、完成年度建家计划及其他工会工作情况；3、工会业务熟练程度及源头参与、协调沟通的能力；4、维护职工合法权益，为会员说话、办事、服务情况。二、评议步骤1、召开会员或会员代表大会（会员在100人以下的基层工会，一般应召开会员大会，因极特殊原因不能召开会员大会的，会员代表的人数一般不得少于会员的30%）。一是工会主席报告本单位工会工作及建家活动开展情况；二是工会主席、副主席述职。2、会员或会员代表对本单位建家工作进行评议（参照表一：建家工作民主测评表）。3、会员或会员代表对工会主席、副主席进行民主评议（参照表二：基层工会主席、副主席民主测评表）。4、汇总评议情况，集中评议意见，制定整改措施，并及时向会员公开评议结果，反馈整改措施。同时，将评议情况汇总上报上级工会和本单位党组织。三、基本要求（一）程序：制定会员评家实施方案和计划，报上一级工会审核同意；召开会员(代表)大会；工会主席(常务副主席)代表工会委员会作工作报告；会员民主测评(无记名投票)；汇总测评结果。农场工会会员评家活动由农场工会组织，测评结果上报九三垦区工会。农场基层工会评家活动由本单位工会组织，测评结果上报农场工会。（二）要求：(1)参加会员评家大会的会员(代表)要超过应到会员(代表)的2\3。(2)召开会员(代表)大会要有上级工会组织派人参加，经上级工会同意也可自行组织召开。（三）档次：分为优秀、胜任、基本胜任、不胜任四个档次，得票多的档次为测评结果。(1)结果为优秀档次的，不满意率要低于5％；结果为满意档次的，不满意率要低于10％；结果为基本满意档次的，不满意率要低于20％。(2)会员民主测评不满意的取消当年一切评先资格，限期一年内进行整改，仍达不到要求的撤销称号，上级工会在核实的基础上对其进行诫勉谈话，连续两年不满意的，按照《中国工会章程》和有关规定对其进行调整。（四）会员评家结果作为考核、评价工会工作和工会主席（副主席）履职情况及评选先进的重要依据。篇三：工会会员评家评价表×××工会会员评家测评表（年度）