纪检监察科科长竞聘报告

纪检监察科科长竞聘报告纪检监察处长竞聘报告简介：竞聘报告各位领导、同志们：大家好。首先感谢局领导给我参加竟岗的这一机会，我愿意通过这次竞岗，提高认识，向大家学习，更好地开展工作。我竞聘的岗位是：纪检监察科科长。在我看来，科长不仅仅是一个职位，更是一分责任和义务的代名词。三年前，我曾站在大家面前，参加副科长职务的竞聘。三年来，在局领导与同志们的关心纪检监察科科长竞聘报告本文内容：竞聘报告各位领导、同志们：大家好。首先感谢局领导给我参加竟岗的这一机会，我愿意通过这次竞岗，提高认识，向大家学习，更好地开展工作。我竞聘的岗位是：纪检监察科科长。在我看来，科长不仅仅是一个职位，更是一分责任和义务的代名词。三年前，我曾站在大家面前，参加副科长职务的竞聘。三年来，在局领导与同志们的关心和帮助下，我实践着自己的诺言，谦虚做人，踏实做事。我可以无愧地说，我没有辜负局领导和同志们寄予我的重望。借此机会，向关心、支持和帮助过我的各位领导和同志们表示衷心地感谢。盛年不再来，岁月不待人。人生有酸辣苦甜，纪检监察干部也有如常人一样的情感。或许是岗位的原因，我所感觉到的酸辣苦甜甚至要多于常人，强烈于常人。从事纪检监察工作9年了，对此深有感触。纪检监察和信访工作常常不被理解，就那股隐隐的酸楚，只有“坦然”两个字才可以治愈。在工作中我坦然面对各种违纪者，敢于碰硬，依法依纪查处各类举报信访案件，做到了“三个适度”一是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯、吹吹拍拍，进行等距离相处，摆正位置，行权不越权，到位不越位；二是刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；三是粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较，抓重点攻难点。做到了上为领导分忧，发挥参谋助手作用，下为群众服务，对待同级多沟通，多交流，相互配合，亲密合作，对待下级多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情意，少冷漠。做到了权不滥用，有名不专争，有功不专居，有责不专推，用实际行动感召人、影响人、带动人，增强科室的凝聚力和战斗力。“不经寒霜苦，哪得梅花香”。工作中我秉公办事，两袖清风，虽然清苦，但精神充实，心理平衡。这与当今社会上追求钱财而精神空虚的人相比，则是超然物外，虽苦犹乐，虽苦犹荣。有苦才有甜，不从事这项工作的人是品尝不到的。近三年中，我局在创群众满意单位活动中连续两年获得综合管理组第二名，前不久书记在全市教育系统行风工作推进会上做了独家经验介绍。我局还连续三年被评为市区信访工作先进单位。本年度，我们组织开展的“廉政文化进校园”活动得到了上级领导的认可与好评，中纪委书记何勇与省、市以及香港廉政公署等相关领导多次视察江沿小学的“廉政文化进校园”工作。我局“廉政文化进校园”活动的经验已被省纪委推荐到中纪委。常言道：单丝不线，孤木不林，取得的成绩与领导的关怀、各科室的鼎力相助是分不开的，是从酸、辣、苦中转化而来的。三年的这种甜来的不容易，越是不容易得到的东西越珍贵。凡是干过纪检监察工作的同志都非常留恋这个岗位，这也是我今天为何继续竞岗的缘故。如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是：努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。用真心和爱心善待每一名同事，给他们一个宽松和创造的空间，我将用制度和职责管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置，像尺子一样公正无私，像太阳一样给人以温暖，像竹子一样，每前进一步，小结一次。尊敬的各位领导、各位同仁，我今天的竞聘述职想争得大家的支持和厚爱，但我也明白，竞争上岗有上有下，有进有退，上也好，下也好，一如既往，进也好，退也好，一片真心。最后，我想用三句话来结束我的发言：我对领导说，你们的信任和严格要求是我努力工作的动力；我对同志说，友谊和支持比什么都重要，三人行必有我师，处处留心皆学问。我对自己说，保持一颗平常心，扎实工作，只要有耕耘就会有收获！谢谢大家。纪检监察科科长竞聘报告本文关键词：纪检监察，竞聘，科科长，报告