科协自查整改报告科协自查整改报告:科协“学整树”第三阶段整改报告“学整树”进入第三阶段以来,科协高度重视,进一步增强责任感和紧迫感。紧密结合工作实际情况,把学习实践与工作实绩有机结合起来,把解决问题与创新机制紧密结合,统筹安排,交叉进行,认真制定整改方案,严格落实整改责任,集中时间、精力对存在的突出问题进行整改,抓住关键,把握重点,科协自查整改报告本文内容:科协“学整树”第三阶段整改报告“学整树”进入第三阶段以来,科协高度重视,进一步增强责任感和紧迫感。紧密结合工作实际情况,把学习实践与工作实绩有机结合起来,把解决问题与创新机制紧密结合,统筹安排,交叉进行,认真制定整改方案,严格落实整改责任,集中时间、精力对存在的突出问题进行整改,抓住关键,把握重点,较好地完成第三阶段工作。一、总体要求通过制定整改方案,认真对照检查,抓好整改落实,实现科协机关作风明显改进,服务能力明显增强,办事效率明显提高,发展环境明显优化,为推动全县经济跨越发展提供强有力的科技支撑服务。二、查摆问题及表现1、思想观念方面。部分干部职工在工作上标准不高,要求不严,得过且过,安于现状;个别干部职工责任心不强,深入落实不够,工作缺乏激情;个别科室和干部职工缺乏大局观念,落实本职工作和领导安排的工作,斤斤计较,办事拖沓。???2、工作能力方面。部分干部职工不加强自身政治思想和业务知识的学习,对科协业务工作钻研不深,自身能力素质不适应新形势、新任务的要求;个别科室和干部职工因循守旧、按部就班,遇到新矛盾、新问题,缺乏创新解决问题的观念和办法。???3、作风效能方面。个别干部职工为民服务宗旨观念淡薄,对群众办事不够积极主动;个别部室和干部职工深入基层、深入一线、深入群众不够,解决群众切身利益的热点问题不够及时;个别干部职工自律性不强,有工作不在状态,上班时间做与工作无关的事情;个别干部职工存在好人思想,在原则是非面前明哲保身等。?三、出现问题的原因分析?针对以上存在的问题,通过认真自查,主要有以下三个方面的原因。?1、思想政治工作不够有力。一是缺乏及时的相互沟通,怕得罪人,不交换思想。二是领导对下属要求不严,放任自流,没有做到一级对一级负责。三是开展经常性的交心谈心活动比较少,有些思想工作做不通就算了,缺少有效的工作方法。?2、创新意识不强,推进工作的措施还有差距。虽然工作目标任务能按部就班地完成,但谋划工作、解决问题,站位不高,看得不远,不能及时跟上工作中出现的新情况、新问题。谋划工作凭习惯,解决问题凭经验,局限于传统,创造性、创新性不够。?3、工作作风还不够扎实。科协部门人数虽然不多,但缺乏顾全大局,吃苦耐劳的精神,作风松散疲沓,工作效率不高,缺乏朝气和活力,缺少工作激情和干事创业的精神,影响了工作。?4、依靠发展解决前进中的问题做的不够。一些长期制约科协科普发展的问题,需要通过加快发展来解决,但由于强调客观条件,存在畏难情绪和信心不足,争取各方支持发展的方法不多、步子不快,致使一些问题长期得不到解决,在某种程度上也影响了干部职工积极性的发挥。?四、整治目标?着力转变科协工作中不适应、不符合发展形势的思想观念,切实解决影响和制约科协事业科学发展的问题,进一步完善体制机制,坚持在继承中创新,在创新中发展,使科协工作的特色更加鲜明,科协组织优势更加充分地发挥,科协事业发展更加富有生机活力,推动全县科协工作走出一条思想解放、开拓创新之路。?通过整治,达到以下具体目标:充分认识科协工作在党委、政府工作大局中和推动我县科学事业发展中的重要地位和作用,积极发挥优势,自觉服务全县工作大局;围绕中心工作,搭建为科技工作者服务、学术交流、科普活动等不同形式不同层次的活动平台、工作平台和组织平台,充分调动科技工作者的积极性,发挥他们的作用;探索建立健全竞争机制、评价机制和激励机制等长效机制,把县科协自身拥有的各种资源和开发利用社会资源有机结合起来,实现资源共建共享,推进建立社会化大科普工作格局;牢固树立为科学发展观服务的意识,加强自身建设,提升服务能力,务求工作实效,让科技工作者满意,让人民群众得到实惠。?五、整治措施及成效?1、加强学习、提高素质,改进思想作风与学习作风?一是完善机关政治政论学习计划及支部学习计划,对学习计划落实情况进行自查,要系统深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的方针政策,做到与时俱进,紧跟形势,增强政治敏锐性;要结合十八大的召开,组织党员干部深入学习建党90多年、执政60多年来的基本经验,学习党的理论创新成果,学习历次党代会有关重要文献,坚定共产主义信念和全心全意为人民服务的宗旨。二是丰富学习方式,以开展“学习型”机关创建为载体,通过个人自学、集中学习、举办培训研讨班及网络学习等方式,全面提高干部政治理论及业务素质,增强运用理论、运用知识解决实际问题的能力,努力把学习的成果转化为推进工作的实效,切实做到学以致用、学有成效。三是做好调查研究,理论联系实际。结合自身工作情况,筛选一些课题进行调查研究,深入分析问题,解决问题,为工作开展寻求新思路。?2、开拓进取、求真务实,改进工作作风?改变安于现状、进取精神不够的状况,形成勇于开拓、奋发进取、真抓实干,提高执行力和落实力,提高工作效能的良好氛围。按照作风建设和效能建设的要求,一是要在提高工作效率方面下功夫,规范办事流程,科学配置资源,最大限度地提高办事效率。严格按照规定执行,提高执行力,防止工作上敷衍和拖拉,讲求工作效率,精益求精地做实工作。二是深入基层深入调查,掌握第一手材料。组织班子成员经常深入基层,了解民情民意,解决实际问题。机关各部、室也要经常深入基层,了解基层所想所愿,使我们的各项工作措施、服务措施更加符合实际、符合民生民意。?3、加强领导班子建设,改进领导作风?加强领导班子建设,形成既有分工、又有协作,既讲团结,又不一团和气,既讲民主、又讲集中的良好风气。一是坚持民主集中制,落实领导班子民主集中制的规定,将领导班子置于有效监督之下。同时在机关广泛开展谈心交心活动,通过深入了解班子成员及党员干部思想状况,加强沟通,推动工作开展。二是加强对领导班子及其成员的平时考核,坚持作风建设月评工作制度,对干部履职情况、办事效率、服务态度认真进行点评,建立领导班子及及其成员作风建设档案。三是加强领导成员培训,采取走出去、请进来的方法,加大对领导班子成员领导知识、领导能力、领导艺术的培训力度,提高执政能力和驾驭复杂局面的能力。?4、加大执行力度,推动各项工作高效、有序?通过完善制度体系,建立起互相补充、互相制约、横向到边、纵向到底的制度体系;引导机关干部职工树立一盘棋的思想,形成政令通畅、上下一心、协调联动的运行体制;同时进一步完善各部、室职能,做到分工明确、职责清楚。一是加强制度建设和执行力度,对现有规章制度加以整理和重申,进一步完善落实措施。同时加强制度的执行力度和监督检查力度,做到有令则行、有禁则止。二是强化党组职责,落实分工负责制和目标责任制。建立一级管一级,下级向上级负责的组织体系。三是进一步明确各部、室职责权限,在此基础上理顺关系,使机关工作的职责分工明确、责任清晰。?总之,通过“学整树”全体干部充分认识到自己的不足,使广大党员干部思想得到进一步提高,工作效率明显提高,工作作风得到明显改善,更好的服务于广大群众,真正推进科协各项事业的全面发展。???本文来自论文格式科协自查整改报告本文关键词:科协,自查,整改,报告