信托企业贷款回收专责任务绩效指标指标类别指标项考核目的考核内容/方法考核人任务绩效(100%)信托贷款本金回收额保证分管区域与部门目标的实现本期分管区域信托贷款本金回收额不低于[]万元,其中不包括委托地市收回数,以及山焦、亚宝、光信、万丰、电信局和其他业务部门发放的贷款(含当年发放)资产经营部经理或副经理信托贷款利息收入保证分管区域与部门目标的实现本期分管区域信托贷款利息收入不低于[]万元,其中不包括委托地市收回数,以及山焦、亚宝、光信、万丰、电信局和其他业务部门发放的贷款(含当年发放)对所分管贷款企业信息掌握程度提高完成回款目标的基础支持所分管贷款企业信息收集资料中的遗漏、差错之处不超过[]处对所分管贷款企业档案信息更新的及时性掌握贷款企业的最新资料,保证到期、逾期贷款按计划回收所分管贷款企业信息中未及时更新的条数不高于[]条所制定的催贷计划的完成情况促使催贷目标得以有序化完成本人所制定的催贷计划的完成率不低于[]%根据不同贷款企业制定的贷款催收方案的可行性采取有针对性的措施保证贷款的顺利回收针对不同贷款企业制定的催收方案被采用的比率不低于[]%对收回的贷款上交计划财务部的及时性保证所收回的贷款安全、及时划入公司账户对收回的贷款未能及时上交计划财务部的次数不超过[]次,严重为[否决性指标]根据不同贷款企业设计具体账目核对方案的有效性保证及时、有效的与贷款企业核对账目针对不同贷款企业设计的核对账目方案实际采用的比率不低于[]%与贷款企业对账的连续性维护和加强与到期、逾期贷款企业间的业务关系考核周期内到各到期、逾期贷款企业的频次不低于[]次/企业债权追诉的连续性与有效性确保公司对各到期、逾期贷款企业债权连续有效因未及时对账或采用法律手段取得主张债权的证据导致延续债权追诉期限的次数,或公司债权失效、中断次数,为[否决性指标]备注