部队“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动心得体会范文

部队“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动心得体会范文部队“传承红色基因，担负强军重任”主题教育活动体会：部队“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动心得体会担当强军重任根本在求“实”这次“传承红色基因、担当强军重任”教育活动，对于我们党员来讲，核心就是以什么样的姿态、状态面对本职岗位、担当强军事业，这反映着精神境界，关乎着部队建设质量。通过学习教育和反思，我体会，担当强军事业关键在“实”，根本在部队“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动心得体会本文内容：部队“传承红色基因，担当强军重任”主题教育活动心得体会担当强军重任根本在求“实”这次“传承红色基因、担当强军重任”教育活动，对于我们党员来讲，核心就是以什么样的姿态、状态面对本职岗位、担当强军事业，这反映着精神境界，关乎着部队建设质量。通过学习教育和反思，我体会，担当强军事业关键在“实”，根本在求“实”。主要汇报四点认识。一、追求信念坚定的最高标准，始终做到忠实对党。政治信念是思想作风的精神支撑，信念坚才能作风纯，政治强才能作风硬。党员干部必须把忠实对党作为品格来塑造，作为信念来坚守。一是真话要敢于说出来。列宁曾指出，吹牛撒谎是道义上的灭亡，势必引向政治上的灭亡。党员不讲真话丧失的是党性原则，损害的是党的利益，失掉的是做党员资格。因此，任何时候都要坚持真理面前不含糊其词，歪风当道不低头退缩，多说难听的真话，少说中听的套话，不说好听的假话。二是真心要主动晾出来。就是要坚定信赖组织、拥护组织、依靠组织，始终置于组织管理中，主动接受教育，自觉接受监督，做到言行一致，表里如一，不犯自由主义，不搞阳奉阴违，真正身入党的门，心做党的人务实必须放下功利的包袱。功利之心人人皆有，关键是能不能拿得起、放得下，该拿起时拿起来就是动力，该放下时放不下就叫功利。要守正心灵、养育静气，把持自我，把事业责任看得重一些，把虚名浮利看得淡一点，坚持摸实情，出实招，干实事，求实绩。。三是真情要切实献出来。有感情才能动真情。党员干部要始终牢记党的培育之恩，常念党的培养之情，无论时光怎样变迁，环境如何变化，我们对党的忠诚不能变。（一）敬业是担当强军重任的基石。工作的关键在落实，落实的关键在作风。而党员干部的作风，首先表现为对事业的态度。一个党员干部如何能做到敬业精业，我感到就是要有一种争先意识：一是学习在先。知识是力量之源、能力之本、作风之根，热爱事业就要善于学习，勤于学习，乐于学习。吃得了“众里寻他千百度”的探索之苦，才能寻得真理；吃得了“衣带渐宽终不悔”的坚韧之苦，才会求得真知；吃得了“三更灯火五更鸡”的勤勉之苦，才能练好真功。不能认为进了机关就具备了机关的素质，不能认为在下面能“拿得起”到机关也能“放得下”，应该自觉用高于部队、强于基层的标准来强化学习，确实做到“水涨船高”。二是思考在先。思想有多远，脚下的路就有多远。要善于战略思谋，切实从世界发展大势、国家发展大局和军队发展全局，思考部队建设和打赢良策；要善于超前思谋，预测在先、准备在前，提高应对复杂局面、处置突发事件的能力。(二)深钻细学，明志笃行，用新时代精神旗帜引领企业创新发展几天来，通过参加集中理论学习、聆听专家授课辅导、观看录像和自学讨论，使我对党的十九大精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想有了更深的理解和认识，收获很大、体会很深。结合这次理论集训和我厂实际，向大家汇报一下自己的学习体会。我汇报的题目是“深钻细学，明志笃行，用新时代精神旗帜引领企业创新发展”。（三）只有加强思想武装，才能跟上新时代。思想是实践的先导，一个单位要跟上时代步伐，离不开思想的解放、理论的更新，作为一个站在军改路口上的企业单位更是如此。党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，就是党的创新理论最新成果，让人学了很振奋、很解渴。习主席指出，“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。”这是我们的政治优势所在。我们工厂党支部始终把加强理论学习作为提高党组织创造力、凝聚力、战斗力的根本途径，作为团结带领工厂职工完成任务的法宝。党的十九大召开后，为把十九大精神学深、弄懂、做实，我们工厂结合工作实际，组织中级以上管理人员集体聆听学习十九大精神，安排全体党员以支部为单位，利用党（团）日活动时间，定期学习、通读原文、悟其真理；为进一步增强党员的政治责任感和历史使命感，工厂党委分别以专题学习、座谈研讨、交流体会等形式对十九大报告学习进行安排部署，并狠抓内容、时间、人员、效果“四落实”；为真正把十九大精神吃透，力求做到融会贯通，我们组织了大讨论，把学习宣传贯彻十九大精神与企业调整转型相结合，围绕如何促进企业转型发展大家畅所欲言，收获很大。我感到，通过深入学习十九大精神，使我们全厂党员干部职工开阔了思路、拓宽了视野，对工厂的转型调整、担负的任务变化、下步的发展趋势有了更加准确的定位和认识。善后办成立以来，工厂先后几次转隶调整，全体干部员工愉快服从安排、工作劲头不减，体现了很强的政治意识和大局意识。(三)只有坚持创新驱动，才能应对新挑战。创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。习近平在十九大报告中明确指出，加强对中小企业创新的支撑，促进科技成果转化，不断增强我国经济创新力和竞争力。对于我们军工企业来说，只有创新，才能为改革强军提供更优质的服务保障。我们2207工厂是一个老牌军工企业，她诞生于1937年11月抗日烽火的硝烟中，在80年发展的历史长河中，从最先的手工劳动到土制的机器设备，从操作大型设备到现在的数码设备，经历了几十年的改革发展，经历了几代人的拼搏努力，发展成现在国有现代化企业，取得了令人骄傲的成绩。在行业内有很高的声望。但实践告诉我们，躺在过去的功劳簿上只会被淘汰。随着信息化时代的到来，数字媒体的发展对传统印来刷业带来了巨大挑战，企业的生存与发展遇到了前所未有的危机与挑战。面对新的形势和市场需求，我们“一班人”清醒地认识到，传统印刷成本高、用人多、工序繁杂、环节多变，将逐渐被新媒体技术所淘汰，必须须加快创新思路的转变，实现企业新的发展浴火重生。为此我们坚持解放思想、创新思路，一是实施“两步走”战略，第一步压缩规模、调整产品结构，增强核心竞争力；第二步腾笼换鸟、盘活房地产资源，提高企业整体效益；二是实施“精兵简政”，对人员定岗定编、精干职工队伍，妥善安置好分流职工，进行分配制度改革，把二次分配为主的分配模式调整为岗效工资分配模式;三是实施2018学习两会精神心得体会今年的政府工作报告，令人鼓舞，催人奋进。报告不仅客观地总结了2017年的辉煌成绩和重点工作，对2018年工作部署重点突出、思路清晰，提出以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导、学习贯彻十九大精神和而且还设定了符合实际情况的奋斗目标，充分体现了百姓愿望。近年来，随着网络的普及，我们办公、生活、学习几乎离不开网络、电话。随着人民群众对网络的依赖，但是安全意识并未增强，也让犯罪分子钻起了空子。近些年，网络诈骗案件时有发生，今年报告中提出，加强对网络信息化的安全管理，加大对信息安全的控制力度。这必将进一步提升人民群众的安全感。接下来我们应该加大开展防诈骗法治宣传力度，及时向公众发布电信网络诈骗犯罪新手段、新动向，公布相关典型案例，提高公民防骗意识，其次要加强对电信、交通、教育等部门的安全监管，严厉打击违法滥用个人信息数据的现象。还人民群众一个绿色安全的网络环境，保证人民群众财产安全。2019年度民主生活会对照检查材料近段时间以来，我对《党章》、党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想等内容进行了认真研读。特别是近两天来，我原原本本、逐字逐句反复学习了习近平总书记新年贺词及在全国政协新年茶话会、在《告台湾同胞书》发表40周年纪念会上的重要讲话，对照习总书记系列重要讲话精神，对照初心和使命，回顾总结2018年全年工作，深刻认识到了自身存在的不足，现作对照检查发言，请予评议：一、存在的问题（一）在理想信念方面，存在的不足：我能认真学习贯彻党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，但是在学懂弄通做实上有差距。一是理论学习不够。特别是近年来，集中精力抓基层后勤基础建设，往往因为工作时间紧、任务重，对理论学习抓得不够严，党委中心组学习有时流于形式、效果不实。二是学用结合不够。对党的新理论、新知识、新方法，无法做到触类旁通、举一反三，对如何运用党的先进理论知识指导工作缺少思考和实践。三是组织生活不浓。我能认识到组织生活是党内政治生活的重要载体，但在实际工作中，落实双重组织生活制度、以普通党员身份参加所在支部“三会一课”、民主评议和谈心谈话上坚持得不够好、不够经常。有时虽然参加了，但以领导身份指导的多，以普通党员身份听取意见少。（二）在工作作风方面，存在的不足：我能努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取、担当作为，但与新时代干部担当作为要求相比，仍有差距。一是干事创业的精神有所弱化。面对繁重的工作任务，在个别工作上要求标准有所降低，干事创业的奋斗精神有所懈怠，拼搏进取的劲头有所弱化，主观能动性发挥不够。特别是同时面对多项重点工作、难点工作时，落实上级文件要求，偶尔有畏难情绪和浮化思想，过多强调客观条件、工作精力、基础实际等因素影响，落实工作不够深入，贯彻要求不够彻底，执行命令不够坚决，存在工作任务只求过得去、不求过得硬的现象，争先创优意识有所减退。二是求真务实的精神有所虚化。在向上级汇报工作时，有时为了展示自己的“政绩”，常常“挑肥拣瘦”、进行工作汇报，导致上级领导不能及时倾听基层最真实的声音，不利于上级开展好的决策部署。三是精益求精的精神有所退化。在贯彻落实党的路线方针政策、特别是习近平新时代中国特色社会主义思想方面，存在措施不够精准、成效不够显著等问题，干工作还存在按照“惯例是什么、以前怎么干、别人怎么办”的思路，以老观念看待新问题、以老套路应对新情况，缺少创新性招法和举措。面对严峻的形势和繁重的工作任务，在工作上要求标准有所降低，干事创业、拼搏进取的劲头有所弱化，工作只求过得去、不求过得硬。（三）在个人担当负责方面，存在的不足：我能严格做到“在其位、谋其政、干其事、求其效”，但也存在一些不足。一是推动工作有点到为止的倾向。对一些既定的事项、确定的工作，满足于会议部署了、文件安排了、口头通知了，但跟抓不放、督查问效不够，尤其是逐步推进、跟踪问效不力，致使本能很好完成的任务推来推去，最终没了回音、不了了之。二是维护权威有明哲保身的苗头。对社会上的消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，觉得多一事不如少一事，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一名党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。三是服务基层有本位主义的现象。考虑问题有时候没有从基层角度站位，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心基层群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，“群众至上，基层第一”的思想还不够牢固。下基层帮扶督导不够主动深入，对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够全面系统；联系群众不广泛，直接听取基层群众意见不及时不全面，工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。（四）在纠正“四风”方面，存在的不足：一是工作作风不务实。部署工作照抄照搬，办法不多、决心不大，工作水平长期没有明显提高；工作协调不够，联动不够，力量整合不到位；重点工作阶段性推进不够，督办落实力度不大；对从严管理认同度低，执行制度不经常；对问题视而不见、好人主义问题屡禁不止。二是官僚主义有抬头。有时候对待群众的诉求，存在“踢皮球、推诿扯皮”等现象，效率低下，不作为、不负责任。有时候喜欢拍脑袋决策，搞强迫命令。三是奢靡之风有泛滥。自己在生活中能够坚决做到不奢侈、不攀比，但受到周围环境的一些影响，艰苦朴素的意识有所弱化。工作中，对身边微不廉洁微浪费现象，没能第一时间予以批评教育。二、产生问题的原因分析（一）思想认知与政治新常态还未同频共振。党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。