路政二中队全年任务目标自查情况报告第二路政中队全年任务目标自查报告;路政二中队2018年度目标任务自评报告尊敬的各位领导、同志们:大家好!**高速路政二中队按照集团、公司、大队的统一安排部署,全面贯彻落实公司2018年度工作会议精神,紧密围绕今年路政工作和年度经营目标考核任务的要求,着力提高路政、治超管理能力,圆满完成了路政巡查、清障救援、超限超载治理、路域环境整治路政二中队全年任务目标自查情况报告本文内容:路政二中队2018年度目标任务自评报告尊敬的各位领导、同志们:大家好!**高速路政二中队按照集团、公司、大队的统一安排部署,全面贯彻落实公司2018年度工作会议精神,紧密围绕今年路政工作和年度经营目标考核任务的要求,着力提高路政、治超管理能力,圆满完成了路政巡查、清障救援、超限超载治理、路域环境整治、综合管理等各项工作,有效地维护了公路路产路权,确保了公路完好、安全、畅通。现就一年来的目标任务自评报告如下:一、基本指标任务完成情况:1、依法行政管理。截至目前所辖范围内共发生案件起,发现案件48起,查处案件数48起,结案数为48起,案件发现率为100%,案件查处率达100%,案件结案率为100%,路产恢复率达100%,建筑控制率100%,共收回路产损失赔补偿费用524252元,2、逃逸事故统计。截至目前,中队共发生58起逃逸案件。针对逃逸案件,巡查及时通知中队、交警,并上报了信息中心,中队值班队长带队到达现场进行勘验,查看是否有车辆遗留物,并组织人员快速沿肇事车辆逃逸方向追查,与交警查看附近路面和最近可能下站的几个收费站视频监控信息,收取可疑车辆图像、车牌信息;共追回2起逃逸车辆,追回路产损失44080元。3、治超管理指标。中队管辖四个治超检测办公室截至目前共检测车辆601046辆,持证3566辆,劝返4259辆,超限超载率控制在0.15%以内,一年来未发生一起公路“三乱”事件和重大安全责任事故,治超管理工作稳步展开。4、清障管理指标。截止目前,小清障台次共计119台次,收取清障费用25009元,全面实现快速清障,保障了道路及时恢复畅通;全线无一例违法违规案件,无一例信访投诉案件,各项路政管理工作稳步开展。二、路政管理工作完成情况1、领导重视、分工明确。中队领导根据与公司签订的《2018年经营目标责任书》,与班组长、成员进行层层签订了目标责任书,并层层压实,理清了和明晰了领导干部和队员之间的责任。并按照标准化模式创建的要求每个人画自己的流程图,并进行细致完善。并针对每个人的工作任务并进行了落实和完善。2、积极完成“挖潜堵漏,提质增效”工作,中队严格落实《山西交投**高速公路管理有限公司关于推进提质增效活动的通知》文件精神,在中队范围内开展了“挖潜堵漏,提质增效”相关工作,一是中队对内部的各项开支控制在定额、包干范围之内,起到节省的效果;二是组织对新OA协同办公平台进行了培训,倡导使用无纸化办公,每个人能够通过电脑或者手机进行查阅,降低纸的消耗。三是通过对管辖道路两侧沿线设施破损情况进行了细致排查,对发现的缺口及时对养护下达了隐患修复通知书,并及时修复,杜绝了车辆通行费的流失。3、开展自选动作、落实成效显著。一是中队积极安排部署围绕第一项“自选动作”,通过每月按时开展各项演练,效果显著,全体职工提高了快速反应能力、突发事件处置的能力。二是通过自选动作第二项:加大对治超的稽查力度,增加巡查对各治超站点的检查签字工作的落实,提高了路政治超工作作风,严肃了工作纪律。4、深入开展专项宣传工作。一是中队紧紧围绕“规范执法,护路为民”主题积极开展了“路政宣传月”活动,通过可变情报板、横幅、微信、微博等多种方式进行法律法规宣传;特别是5月14日,在辖区高速口、服务区、建安乡进行了大规模宣传,共发放宣传资料200余份,为40余人次群众提供提供政策、法律咨询服务,深入普及了公路、交通安全法律知识,受到了良好的宣传效果。,二是中队针对“依法行政宣传月”的文件精神,8月2日召开了部署会议,成立了领导小组,制定了工作方案,通过培训、宣传、考核等多种形式,积极开展了“依法行政宣传月”,营造良好社会氛围。三是落实了“谁执法谁普法”活动。并结合工作实际,明确工作任务,完善工作机制,通过开展形式多样的宣传活动,推动中队普法工作的全面开展,并取得更丰硕的成果。5、积极开展业务知识培训工作。为提高职工的业务知识水平,组织每月对所有人进行了业务学习培训,并按照公司要求组织职工全年共开展了9次流动讲堂,通过培训我们不断丰富了学习内容,创新了学习方法,严格要求自身对基础知识细节的把握,通过自我巩固、互问互答、各项业务指标名列前茅者讲述自己的工作经验的形式进一步确保了全员的学习质量。确保工作中不出差错或少出差错,从而有效的推进了中队整体业务水平知识再上新台阶。6、积极开展“三基三化”建设。一是中队每月组织职工进行业务培训,通过培训提高了法律法规、业务技能和服务意识等基本职业能力。二是对中队、治超办公室的公示栏根据执法站所标准化的要求进行了统一更换。三是中队从日常工作和劳动纪律等方面对路政治超人员日常工作进行检查。将每月考核的结果与评先评优、年度考核等实行挂钩,达到鞭策后进、鼓励先进的目的,激发全体路政执法人员的工作积极性,进一步提高路政路政管理工作。7、抓好保通工作,确保道路安全。一是在重大节日期间,中队提前对车辆进行维护保养,确保了装备良好,出车迅速,并严格执行了24小时值班值守制度,并在原来每日巡查四次的基础上又增加一次,做到及时发现和处置各类异常情况;通过对司乘人员排忧解难、便民服务工作,全年共收到了锦旗23面,树立了良好的服务形象。二是中队一直把路面管控作为作为一项重要工作来抓,中队严格执行路政巡查制度、路养联合巡查制度,截至目前共巡查1857趟次,路养联合48趟次,重点检查路面状况,公路标志、标线、隔离栅、防撞护栏,特大桥隧,构造物与建筑物等路产设施。共排查出了32处安全隐患,已向养护下达了路产整改通知书,全部修复,为广大司乘提供了一个安全的行车环境。8、加强路产普查保护路产路权。中队为了保障公路的完好、畅通,组织对管辖范围进行了全方位的路产普查工作,对现有路产进行了分类登记和完善,并建立了一套详细的路产档案。9、严格执行“五公开一监督”中队在办案大厅、路政楼宣传栏在醒目位置分别悬挂了“五公开一监督”,通过执法主体、执法依据、执法程序、执法结果、当事人权利、执法监督的公开化,办案人员自觉接受社会的监督。二、安全生产工作完成情况1、健全完善安全生产责任体系。中队对安全生产工作高度重视,始终把安全生产摆在各项工作的重中之重的位置。按照2018年公司安全生产工作目标责任书要求,成立了专门的安全生产领导组。构建以中队长为安全生产第一责任人,分管领导为直接责任人,并指定了专职安全员,与各班组人员层层签订安全生产目标责任书,强化安全生产“党政同责、一岗双责”制度,从上到下深入开展安全生产活动,确保各项安全工作落到实处。2、加强安全教育培训、完善应急管理。按照公司要求制定了安全培训计划,按月计划进行了培训,组织学习了相关法律法规,督促其抓好学习,组织进行安全考核,通过培训及考核,加强了我队员工的安全思想意识和业务能力,确保了工作扎实有效的开展。3、深入开展安全隐患排查和安全生产专项活动。每月按照公司安全监督部要求,开展隐患排查工作,并按时报送,中队以此为锲机,每月对办公区、生活区、库房、车辆等重点环节进行2次安全隐患排查,并及时录入安全隐患排查台账上报公司安全监督部,截止目前中队共排查出大小隐患20处,整改20处。将不安全因素消灭在萌芽状态,确保了辖区道路安全畅通。4、加强施工监管,确保道路道路畅通。中队全年对路面施工进行施工现场安全检查89次,特别是从五台山机场连接线施工开始,巡查人员每天进行监督检查;针对未按要求规范摆放标志,未穿戴反光背心等不规范施工问题,按照规定下达了现场整改通知书62次,已全部整改,确保了施工作业安全有序和安全管理措施落实到位。5、深入开展安全专项,积极落实具体工作。一是中队8月23日在五台服务区开展了“安全生产月”宣传咨询活动。共发放了安全宣传资料和路政宣传资料100余份,现场接受咨询100余人次。通过此次的活动,使的群众对交通安全意识得到了进一步提升。二是组织对办公区、生活区、库房、车辆等重点环节进行了12次安全隐患排查,共排查出大小隐患32处,整改32处。已全部上报公司安全监督部。6、严格落实路养联合巡查机制。为积极落实路养联合巡查机制的规定,截至目前,中队共组织48次路养联合巡查,重点检查路面状况,公路标志、标线、隔离栅、防撞护栏,特大桥隧,构造物与建筑物等路产设施,共发现55处隐患,已全部向养护下达了路产恢复通知书,已全部修复。7、积极落实汛期安全工作。中队严格按照上级部门下发的关于做好汛期工作的文件精神,在汛期组织巡查开展防汛大检查对排水沟、边沟等排水系统重点部位进行全面彻底的检查,彻底的消除了安全隐患。三、党风廉政工作完成情况1、学习贯彻党的十九大精神情况。路政二中队党支部紧紧围绕“怎样学习贯彻十九大报告,运用好新时代中国特色社会主义思想,在新时代新机遇面对新挑战新任务,通过学习研讨党课教育等活动中找到了新时代中国特色社会主义精神实质,提高了党员干部在新时代的征程中当担落实精神。2、落实党风廉政建设和两个责任、“一岗双责”责任情况。中队一是组织党员干部召开两次专题工作会议和一次党风廉政分析研讨会,研究讨论党建和党风廉政建设工作重点任务。二是与班子成员研究制定了2018年度《党建、党风廉政建设和反腐败工作要点》、《党建、党风廉政建设责任制责任清单》、《路政二中队党支部党员干部党建、党风廉政建设目标责任书》,做到了分工明确、任务具体,促使了党员干部的各项责任得到了进一步的落实。3、加强廉政教育,增强拒腐防变意识。为进一步提高自身的思想政治素质,从源头上预防腐败,作为中队党政第一负责人,带头组织党员干部进行中心组学心24次,廉政学习12次,组织观看廉政正反面教育4次,开展专题警示教育1次,廉政党课两次,强化了党员干部理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。4、加强党内民主建设,为增强决策的公平化、合理化。在今年7月份推选优秀共产党员、优秀党务工作者和10月份扫黑除恶宣传专项费用的使用中,我严格按照规定,做到规定的程序不变通,规定的步骤不减少,尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权,尊重党员和群众的意愿,保证党员和群众充分行使民主权利。增强了工作的透明度,使工作都按规定和制度办事,按法律法规运行,杜绝暗箱操作。5、强化监督检查,从严抓作风建设。为严格落实中央八项规定精神,持续改进工作作风。一是我支部制定了路政二中队党支部关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则,严格公务用车、公务接待,在重大节假日进行了自查,实现管理制度化运行和常态化管理。二是今年以来,针对工作纪律、政治纪律、作风纪律、生活纪律,进行自查,对违反规章制度的人员进行批评和相应的处罚。三是在重要节假日时间节点,召开专题会议进行了安排部署,组织签订廉洁自律承诺书,开展廉政法规学习,并对各岗位进行监督检查,做到了持之以恒纠正“四风”。6、“三基建设”工作落实情况。中队党支部为进一步激发支部党员干部,在真“学”实“做”上深化拓展,在思想上同心、政治上同向、行动上同力的高度自觉,逐步把各项工作落到实处。一是推动基础工作全面进步,提高党员干部职工技能。按照“一目录三手册”要求,结合路政二中队实际,制定了部分工作运行流程图,逐步实现基础工作标准化、科学化、制度化。二是认真开展了各项活动,不断提升了党支部组织力。支部认真组织开展了了“不忘初心、牢记使命”主题教育活动、“支部创堡垒、党员争标兵”活动、主题党日活动等。做到了有学习资料、有学习笔记、有活动记录及图片、有党员签到表,并做好了总结和资料归档。通过各项工作的开展,逐步使中队党建工作中存在的虚化、弱化、淡化问题得到了较好解决。7、强化党支部党建基础工作。全面提升党支部标准化建设,各项任务基本达标。