某学校综合管理部政策法规研究室主任岗位KPI指标组成表

综合管理部政策法规研究室主任岗位KPI指标组成表关键业绩指标KPI信息来源考评人权重考评说明1.组织拟定、审核、规范全院性各类管理制度本岗工作总结及相关管理制度直接上级20%管理制度的合理性、完善性、可操作性、实施效果2.参与并协调学院战略规划的制定与实施战略规划及相关信息反馈直接上级20%战略规划的科学性、可行性、前瞻性3.拟定学院组织机构的设置及调整工作的组织及参与相关文件及本岗位工作报告直接上级20%组织设计的科学性、合理性4.公司领导决策的辅助支持，调研、分析，相关信息收集信息汇总报告、口头信息沟通交流、决策建议报告、调研报告等直接上级20%信息的完整性和系统性，决策建议的可行性和创新性5.学院各部门对外合作项目的立项审批、协议审核及执行过程的跟踪服务与监督相关文件及本岗位工作报告直接上级20%审批及时，审核细致、严格