卫生科技工作开展情况汇报

卫生科技工作开展情况汇报卫生科技工作开展情况汇报庆阳市卫生局近年来，在市委、市政府和上级卫生行政部门的正确领导下，在市科技部门的大力支持下，我局认真贯彻“科学技术是第一生产力”的指导思想和“依靠科技进步”的卫生工作方针，通过各级医疗卫生单位长期不懈的努力，全市卫生科教工作得到较快的发展，并取得了一定成效。一、主要工作（一）认真组织开展医学科学研究工作。坚持以公共卫生和严重危害人民群众身体健康的疾病为重点，突出应用研究，兼顾有重要意义的基础研究，积极鼓励和组织广大卫生科技工作者开展医学科学研究，提升我市卫生科技创新能力。2005年以来，全市共承担省列、市列科研项目141项，通过技术鉴定的131项，均达到国内同类研究先进以上水平，其中获省科级进步二等奖2项，三等奖7项，市（厅）级一等奖58项，二等奖55项，三等奖9项。共在省以上刊物发表各类专业学术论文512篇，其中国家级刊物215篇。（二）加强学术交流，促进高新技术的引进和应用。坚持创新与引进相结合的卫生科技工作方针，督促和鼓励各级医疗卫生单位引进、吸收和推广应用国内已经成熟的新业务、新技术，填补我市医学空白。近五年，共组织赴省以上医疗机构进修一年以上的420人次，聘请国家级、省级知名专家，举办各类高层次学术交流会议98场次，培训各级各类卫生技术人员12000余人次。引进心脑血管疾病诊治、血液病诊治等新业务新技术74项，带动和促进了我市医疗服务水平。（三）积极推进卫生科技成果转化与适宜技术推广。坚持卫生科技工作“普及与提高”相结合的方针，加强卫生科技成果转化应用和适宜技术推广工作。经过专家评选，在全市范围内遴选了19项先进、成熟、适宜的卫生科技成果进行推广。同时，从卫生部推荐项目中，遴选适宜技术20项，面向全市基层医疗卫生单位进行了推广，提升了卫生科技含量。市县医疗机构建立开通了远程网络会诊系统，全面开展对外医疗技术合作。（四）加强卫生科研机构建设。通过积极争取，2003年经市编办批准，成立了庆阳市岐伯中医药研究所，确定了办公地点和工作人员，整合科技力量，挖掘整理我市中医药专家临床经验，开展适宜技术研究，宣传推广岐黄中医药文化，努力打造岐伯故里知名品牌。至目前，共出版《岐伯汇考》、《谢君国学术思想研究》、《实用中医临床诊断学》、《中国香道》等医学论著7部，填补了我市中医药临床及理论文献的空白。市中医院中药制剂室和血液病实验室建成了全省二级实验室，共研发中药制剂23种，其中10种已被列为全省院内中药制剂目录，在全省各级医疗机构调剂使用。利用现代科技手段，建立了“120”GPS急救指挥系统，加强了卫生应急服务能力。（五）推进卫生科技人才队伍建设。近年来，卫生科技人才队伍建设始终是我局主抓的工作之一，努力提升全行业医疗卫生人员科技素质，加强专门人才培养。2005年以来，共组织2800余人参加了学历教育，其中大专以上学历教育1700余人次。共承办省级继续医学教育项目26项，组织举办市级继续医学教育项目180项，开展了全员培训。同时通过政策倾斜、表彰奖励等措施，积极开展领军人才和科技拔尖人才培养。至目前，13人被评为全市领军人才，10人被评为全省医疗卫生中青年学术技术带头人,8人被授予省市青年科技奖，3人获国务院特殊津贴。较好地增强了广大医务人员科技意识，发挥了带头和引领作用。（六）全面开展卫生科普宣传工作。借助卫生科普宣传日、三下乡等活动，组织医疗卫生人员，采用义诊、支农、新闻媒体、发放宣传资料等形式，大力开展卫生科普宣传活动，普及科普知识，2007年以来，共组织各类科普宣传活动65次，参加科普人员400余人次，印制宣传资料万份（张），推进了卫生科普知识进农村、进社区、进家庭活动，较好地普及了卫生科普知识，提高了广大群众自我保健意识。二、工作措施1、加强领导，健全机制。为了全面加强卫生科技工作，我局成立了卫生系统科技领导小组，主要领导担任组长，分管领导，各县区局长、市直医疗卫生单位主要负责人任成员。确定了科技管理机构，配备了专门人员，全面负责全市卫生科研管理、规划、项目审报、组织论证、成果推广等工作。制定了《加强全市医学科研工作的意见》、《科研项目选题立项申报服务指南》，明确了近期卫生科研方向，研究方法、选题立项、成果鉴定等内容，在经费扶持、人才培养、表彰奖励等方面也给予了一定政策倾斜，进一步激发广大医务工作者卫生科研热情，促进全市卫生科技工作。2、目标管理、严格考核。我们将卫生科研工作纳入目标责任制管理，每年都与各县区、各单位签定目标责任书，分解指标，量化任务，形成一级抓一级、层层抓落实工作机制。对涉及科研方面工作主要领导亲自抓，分管领导和相关科室具体抓，及时了解掌握并协调研究解决工作中存在的困难和问题。开展初期指导、中期评估，末期评审工作，引导和督促卫生科研工作，向科学化、规范化轨道发展。同时对科研工作开展、单位支持力度、成果推广应用等作为一项考核内容，纳入单位整体工作一并考核，奖优罚劣，对卫生科研工作做出突出贡献的实行重奖。三、存在问题及建议一是事关医疗卫生事业发展全局的传染病、职业病防治、中药产业化发展、诊疗技术及设备革新等重点领域、重点项目研究没有突破性进展；二是卫生科研周期长，投资大，科研成果转化推广较慢；三是高层次卫生科研人才短缺；四是所有医疗机构均属差额拨款事业单位，无专门科研经费；五是科研专门机构有待进一步建设和加强。建议：市上在卫生人才引进，特别是高层次卫生科技人才引进方面给予一定政策倾斜；设立卫生科技基金，进一步加大对卫生科技经费投入；协调庆阳市岐伯中医药研究所另选新址，扩大规模，重新建设，定性为全额拨款独立事业机构。成立庆阳市职业病防治研究所。