乡镇如何落实两个责任今年以来,xx镇党委主动履行主体责任,认真落实监督责任,深入推进转职能、转方式、转作风党风廉政建设和反腐败工作取得了良好的效果。抓主体,强化责任担当。镇党委始终把党风廉政建设和反腐败工作放在工作大局中定位,与各项工作同部署、同检查、同考核、同落实。年初召开专题党风廉政建设工作会议,制订下发党风廉政建设工作意见和党风廉政建设工作任务分解。同33个村,3个社区、镇属各部门签订党风廉政建设责任书,并向单位负责人分别下发了党风廉政建设责任制通知书、告知书,将责任细化到人、分解到岗、落实到位,形成一级抓一级、一级向一级负责的联动工作机制。同时,把党风廉政建设责任制考核纳入各单位年度目标考核的重要内容,实行一票否决。党委书记张文革在党风廉政建设中坚持做到四个亲自切实履行好抓班子、带队伍,管自己、作表率的职责。班子其他成员认真履行一岗双责在抓好分管工作的同时,切实负起对分管范围内的党员干部的教育管理和监督责任。抓教育,夯实思想基础。镇党委充分运用各种载体,经常性开展理想信念教育、反腐倡廉形势教育、警示教育。邀请县检察院干部就提升基层党组织三力预防职务犯罪等内容开展专题讲座,组织党员观看警示教育专题片,参观廉政教育基地和烈士陵园,真正使廉政教育有声有色,入耳入心。班子成员讲廉政党课6次,开展严明政治纪律和组织纪律等专题研讨会4次,廉政法规知识测试1次。镇机关机关设置了廉政文化宣传栏,办公场所和楼道内悬挂廉政图片和格言警句。并开展廉政文化进家庭活动,把廉政教育延伸拓展到干部工作生活的方方面面。坚持常教育、常提醒,每逢重大节日期间,党委召开会议,重申各项纪律要求。向全体党员干部发送廉政提醒短信,让广大党员干部时刻对照党纪国法,规范个人行为。。抓制度,建立长效机制。进一步修订完善了机关《财务管理制度》、《公务接待制度》、《公车管理制度》等20余项规章制度,织密防护网筑牢制度笼。建立了机关廉政灶规范公务接待。公车管理实行派车单制度,公车钥匙每日下班前统一交党政办管理,杜绝公车私用现象。财务管理严格执行一签三审和公务开支公示制。推进权力公开运行机制,对涉及低保、一事一议奖补、贫困大学生资等服务事项和运行机制流程进行公开,规范工作流程,确保资金专款专用,公开透明、阳光操作、安全运行。对重点工程项目,实行项目备案,全程监督,专项审计制度,确保了这些项目保质保量顺利实施。抓作风,提升服务水平。出台了窗口用语和电话文明用语,开展窗口工作人员文明服务礼仪培训,在镇机关开展了三亮、三比、双争活动,即亮党员身份、亮联系电话、亮工作职责,比服务、比业绩、比作风,争做服务发展先锋、争做为民服务标兵。规范办事流程,把群众关注的就业、养老、医保、劳动维权等政策法规、办事程序印成便民手册、彩页,免费提供给服务对象。在党政办设立了导办台实行服务导办制和服务接力制,推行证件免费复印服务。切实抓好镇村干部作风建设,严明工作纪律,在镇机关推行首问负责制,服务承诺制,限时办结制,责任追究制,效能投诉制,绩效考评制等六项制度,按照细化、量化、经常化的原则,加强机关精细化管理,由镇纪委牵头,组织办公室、组织、宣传等职能部门,每月对机关干部、各村(社区)工作进行量化考核,注重过程考核,把平时考核和年终目标责任考核相结合。在镇机关坚持领导成员早7点半议事,各部门工作每周总结公示,机关干部每天会议点名、上班签到,考勤结果周公示,月汇总,重新修订了请销假管理制度,机关工作效能和工作质量进一步提高。开展了送政策、送温暖、送服务活动,解决服务群众最后一公里问题。开展优质服务窗口、党员服务示范岗评选活动,七一前夕评选表彰了优秀共产党员党员服务标兵榜样示范,弘扬正气。抓监督,严格正风肃纪。对出现倾向性、苗头性问题的,对发现违规违纪行为的坚持实行廉政谈话、提醒谈话制度。定期不定期的对基层干部工作纪律进行明查暗访,对发现的问题实行通报、约谈,问题严重的按照规定进行处理。建立廉政风险防控机制,制定印发了《廉政风险防控管理工作实施方案》,开展廉政风险排查,查找漏洞,强化监管,并制定防控措施,规范权力运行。积极开展行风评议活动。召开各层次座谈会,行风评议会8次,向镇村干部宣传中纪委网站开通的纠正四风监督举报直通车拓宽外部监督渠道,设立举报箱、公布投诉电话、设置意见簿,聘请了15名政风行风监督员,开展了机关作风教育整顿,全镇基层站所,窗口单位服务意识、宗旨意识不断增强,不良作风得到有效遏制,党员干部思想作风和工作作风进一步转变。